2023年安徽省通航控股集團(tuán)有限公司公開招聘崗位信息表

2023-02-13 11:21:42閱讀()安徽公共招聘網(wǎng)
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2023年安徽省通航控股集團(tuán)有限公司公開招聘崗位信息表
序號(hào) 用人單位 崗位名稱 計(jì)劃數(shù) 任職條件 崗位職責(zé) 參考薪酬 面試比例
1 集團(tuán)辦公室 秘書科科長 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.具有黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或國有企業(yè)辦公室綜合文字工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年。
4.具有較強(qiáng)的文字工作能力、調(diào)研分析能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、組織推動(dòng)能力。
5.本崗位需要組織加試。
6.需要加班、出差等。
7.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 協(xié)助做好集團(tuán)會(huì)議活動(dòng)的組織承辦、服務(wù)保障；負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要的整理印發(fā)，會(huì)議議定事項(xiàng)和領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)的督辦落實(shí)；負(fù)責(zé)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)綜合文稿的起草整理，文件制度的審核修改。 轉(zhuǎn)正后稅前23萬元/年左右 1:5
2 秘書 1 1.碩士研究生及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、法學(xué)、管理學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.辦公室工作經(jīng)驗(yàn)不少于1年。
4.熟練使用OFFICE、EXCEL等日常辦公軟件。
5.具有較好的調(diào)研分析能力、數(shù)據(jù)處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力。
6.本崗位需要組織加試。
7.需要加班、出差等。
8.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 負(fù)責(zé)集團(tuán)綜合文秘、公文運(yùn)轉(zhuǎn)、印信管理、機(jī)要保密、檔案管理、信息化建設(shè)等具體工作。 轉(zhuǎn)正后稅前12-13萬元/年 1:3
3 集團(tuán)黨群部 黨群部副部長 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.中共黨員，黨齡不少于3年；年齡不超過45周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.熟悉黨的政治理論和黨建等相關(guān)知識(shí)，具有5年以上黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.滿足下列條件之一：
（1）各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正科級(jí)（不少于2年）及以上職務(wù)。
（2）國有企業(yè)相當(dāng)于黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位副處級(jí)職務(wù)（或任正科級(jí)職務(wù)3年以上）的管理人員。
（3）其他類型企業(yè)報(bào)名人員應(yīng)擔(dān)任省通航集團(tuán)同等規(guī)模企業(yè)中層以上管理崗位5年以上。
5.具有省屬國有企業(yè)黨務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
6.具備較強(qiáng)的組織管理、溝通協(xié)調(diào)和決策判斷能力。
7.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 在集團(tuán)黨群部部長的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)集團(tuán)公司黨務(wù)日常工作，承擔(dān)黨的政治、組織建設(shè)、統(tǒng)一戰(zhàn)線、精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等黨務(wù)工作。指導(dǎo)各基層黨支部建設(shè)。 轉(zhuǎn)正后稅前年綜合所得30萬元左右 1:5
4 黨群干事 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.中共黨員，年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.熟悉黨建相關(guān)工作，具有黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或國有企業(yè)3年以上黨建相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.熟練使用OFFICE、EXCEL等日常辦公軟件。
5.具有較強(qiáng)的文字工作能力，具有一定的分析判斷能力，溝通協(xié)調(diào)能力，組織推動(dòng)能力，語言表達(dá)能力。
6.具有國有企業(yè)黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
7.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 在集團(tuán)黨群部部長的領(lǐng)導(dǎo)下，完成上級(jí)布置的有關(guān)組織、統(tǒng)戰(zhàn)等黨建工作任務(wù)；協(xié)助部長抓好基層黨組織建設(shè)、干部隊(duì)伍和黨員隊(duì)伍建設(shè)；協(xié)助做好黨委會(huì)有關(guān)工作；負(fù)責(zé)做好黨員發(fā)展等各項(xiàng)具體工作，協(xié)助檢查指導(dǎo)集團(tuán)公司所屬各基層黨組織開展工作；負(fù)責(zé)集團(tuán)公司黨員黨費(fèi)的收繳和管理，并按有關(guān)規(guī)定上繳和使用。 轉(zhuǎn)正后稅前12-13萬元/年 1:3
5 集團(tuán)財(cái)務(wù)部 財(cái)務(wù)部部長 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有審計(jì)、會(huì)計(jì)類專業(yè)中級(jí)以上職稱，或持有注冊會(huì)計(jì)師證書。
2.年齡不超過45周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力、資本運(yùn)作能力和風(fēng)險(xiǎn)防范能力，熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和財(cái)務(wù)監(jiān)管工作。
4.滿足下列條件之一：
（1）具有財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、投融資、資產(chǎn)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)不少于10年，并擔(dān)任單位財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人不少于5年。
（2）擔(dān)任省通航集團(tuán)同等規(guī)模企業(yè)總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)或財(cái)務(wù)部長不少于3年。
（3）在會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)事務(wù)所從事會(huì)計(jì)、審計(jì)工作不少于8年，其中擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理不少于5年。
5.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)體系建設(shè)、財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)、財(cái)務(wù)預(yù)決算管理、資金管理、納稅統(tǒng)籌、資產(chǎn)管理等工作職責(zé)，指導(dǎo)財(cái)務(wù)共享中心工作。 轉(zhuǎn)正后稅前年綜合所得34萬元左右 1:5
6 集團(tuán)財(cái)務(wù)共享中心 會(huì)計(jì) 2 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)，具備中級(jí)及以上職稱。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.具有同等規(guī)模企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年。
4.具備一定的財(cái)務(wù)分析和數(shù)據(jù)分析能力。
5.熟練使用財(cái)務(wù)軟件及OFFICE、EXCEL等日常辦公軟件。
6.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 會(huì)計(jì)核算和稽核、財(cái)務(wù)分析。 轉(zhuǎn)正后稅前11-13萬元/年 1:3
7 合肥肥東白龍通用機(jī)場管理公司 市場營銷專員 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.具有敏感的商業(yè)和市場意識(shí)，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。
4.滿足下列條件之一：
（1）具備市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年。
（2）通航市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年。
5.有通航產(chǎn)業(yè)市場活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn)或有航空企業(yè)任職市場經(jīng)理經(jīng)歷有業(yè)績者優(yōu)先。
6.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.分析市場，協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體的營銷策略并組織實(shí)施，開拓通航市場，落實(shí)相應(yīng)的銷售目標(biāo)、市場目標(biāo)和具體的實(shí)施方案。
2.負(fù)責(zé)公司整體市場規(guī)劃、市場調(diào)研與銷售工作，以及負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、渠道建設(shè)等市場推廣性工作。
3.梳理適合公司業(yè)務(wù)的客戶資源，整合內(nèi)外部資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員開發(fā)新客戶，與核心客戶建立良好合作關(guān)系。
4.完成公司年度經(jīng)營目標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。		 轉(zhuǎn)正后稅前17萬元/年左右 1:3
8 通導(dǎo)員 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，通信類、電氣信息類、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.具有通信、信息技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)不少于2年。
4.已取得民航電信人員執(zhí)照且執(zhí)照在有效期內(nèi)可優(yōu)先考慮；研究生學(xué)歷者優(yōu)先。
5.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 負(fù)責(zé)各類通信、導(dǎo)航、監(jiān)視、氣象設(shè)備、空管機(jī)房、弱電機(jī)房及相關(guān)附屬設(shè)備的日常維護(hù)、維修保障工作。 轉(zhuǎn)正后稅前11萬元/年左右 1:3
9 消防員 1 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.熟悉消防系統(tǒng)組成及操作流程，需持有機(jī)動(dòng)車B2及以上駕駛證，消防工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年。
4.具有消防設(shè)施操作員中級(jí)及以上或者建(構(gòu))筑物消防員四級(jí)及以上證書。
5.退役消防官兵或具有機(jī)場消防工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
6.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.負(fù)責(zé)機(jī)場消防系統(tǒng)（含消防車）的日常維護(hù)保養(yǎng)及定期檢測。
2.負(fù)責(zé)排除維保工作中所遇到的各種故障，熟悉消防報(bào)警系統(tǒng)的調(diào)試和維修。
3.完成每月消防維保測試、故障處理等、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
4.參與消防設(shè)備設(shè)施的項(xiàng)目實(shí)施工作。
5.負(fù)責(zé)公司消防安全培訓(xùn)工作。		 轉(zhuǎn)正后稅前11-13萬元/年 1:3
10 安徽省通航無人機(jī)科技公司 副總經(jīng)理 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過45周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.具有無人機(jī)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年；擔(dān)任省通航集團(tuán)同等規(guī)模企業(yè)中層及以上管理崗位不少于3年。
4.較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的文字寫作能力；
較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新思維，對無人駕駛航空領(lǐng)域有一定研究。
5.研究生以上學(xué)歷、無人機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
6.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.協(xié)助總經(jīng)理貫徹落實(shí)公司發(fā)展戰(zhàn)略，做好日常經(jīng)營管理。
2.分管研發(fā)生產(chǎn)、市場營銷，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)新產(chǎn)品，拓展銷售渠道。		 根據(jù)國企改革三年行動(dòng)要求，采用任期至和契約化管理，薪酬待遇按照任期制契約化有關(guān)協(xié)議執(zhí)行，根據(jù)經(jīng)營業(yè)績和任務(wù)完成情況兌現(xiàn)薪酬。
參考薪酬轉(zhuǎn)正后稅前年綜合所得30萬元左右。		 1:5
11 市場部負(fù)責(zé)人 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過40周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.具有市場拓展工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年，其中，航空類或無人機(jī)行業(yè)相關(guān)市場工作經(jīng)驗(yàn)不少于2年。
4.研究生以上學(xué)歷、無人機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
5.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)無人機(jī)應(yīng)用拓展項(xiàng)目，包括但不限于無人機(jī)植保類項(xiàng)目、無人機(jī)物流類項(xiàng)目等。
2.能全面掌握市場動(dòng)態(tài)，做好市場調(diào)研，收集相關(guān)行業(yè)政策，分析市場發(fā)展趨勢。
3.能夠接受出差。		 轉(zhuǎn)正后稅前21萬元/年左右 1:5
12 無人機(jī)平臺(tái)技術(shù)員 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，電氣信息類、計(jì)算機(jī)類專業(yè)。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的文字寫作能力；較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新思維，對無人駕駛航空領(lǐng)域有一定研究。
4.具有信息技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)不少于2年。
5.熟悉民航業(yè)務(wù)管理機(jī)制，熟悉民航行業(yè)規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)，有空管系統(tǒng)建設(shè)能力優(yōu)先；英語6級(jí)及以上優(yōu)先。
6.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.負(fù)責(zé)跟蹤無人駕駛航空相關(guān)科技產(chǎn)品和應(yīng)用的演進(jìn)趨勢，對接、參與國際/國內(nèi)無人駕駛航空行業(yè)運(yùn)行概念、空中交通管理、無人駕駛管控技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定、技術(shù)研究、產(chǎn)品轉(zhuǎn)化及市場推廣應(yīng)用。
2.負(fù)責(zé)對接民航局、軍方相關(guān)工作。
3.負(fù)責(zé)無人機(jī)綜合監(jiān)管平臺(tái)的規(guī)劃建設(shè)與運(yùn)營管理。
4.負(fù)責(zé)平臺(tái)系統(tǒng)建設(shè)、技術(shù)保障飛行情報(bào)數(shù)據(jù)處理等工作。
5.能夠接受24小時(shí)運(yùn)營值班工作。		 轉(zhuǎn)正后稅前11萬元/年左右 1:3
13 安徽省通航飛行服務(wù)有限公司 網(wǎng)絡(luò)安全及設(shè)備維護(hù)崗 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子信息工程相關(guān)專業(yè)。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.具有數(shù)據(jù)機(jī)房、軟件系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年，熟悉防火墻、交換機(jī)、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備軟硬件系統(tǒng)的原理、調(diào)試和維護(hù)。
4.具有較好的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
5.具有大中型數(shù)據(jù)中心機(jī)房項(xiàng)目實(shí)施及運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；持有民航通信導(dǎo)航監(jiān)視執(zhí)照優(yōu)先。
6.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 負(fù)責(zé)飛服指揮大廳機(jī)房設(shè)備、外臺(tái)設(shè)備維護(hù)管理、低空飛行服務(wù)平臺(tái)運(yùn)營維護(hù)管理及網(wǎng)絡(luò)信息安全維護(hù)。 轉(zhuǎn)正后稅前11萬元/年左右 1:3
14 飛行服務(wù)崗 2 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，民航交通運(yùn)輸相關(guān)專業(yè)。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.持有民用航空空中交通管制員執(zhí)照人員。
4.具有軍民航管制從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉空管法規(guī)和通航運(yùn)行規(guī)章。
5.熟練使用OFFICE、EXCEL等日常辦公軟件。
6.已通過低空飛行服務(wù)專業(yè)培訓(xùn)并通過相應(yīng)技能考核的人員優(yōu)先。
7.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 負(fù)責(zé)飛行服務(wù)站服務(wù)范圍內(nèi)低空空域用戶的飛行計(jì)劃處理，提供航空情報(bào)、航空氣象、飛行情報(bào)、告警和協(xié)助救援服務(wù)。 轉(zhuǎn)正后稅前14-15萬元/年 1:3
15 安徽省通航通用機(jī)場建設(shè)公司 造價(jià)工程師 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工民建、土木工程、工程經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)。
2.年齡不超過45周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.具有一級(jí)造價(jià)工程師（土建）（或國家級(jí)注冊造價(jià)工程師（土建））資格。
4.擔(dān)任同等規(guī)模企業(yè)中層以上管理崗位不少于3年。
5.具有民用航空或通用航空機(jī)場和相關(guān)產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.項(xiàng)目建議書、可行性研究投資估算與審核，項(xiàng)目評價(jià)造價(jià)分析。
2．建設(shè)工程設(shè)計(jì)概算、施工圖預(yù)算的編制與審核。
3.建設(shè)工程招投標(biāo)文件工程量清單和造價(jià)的編制與審核。
4.建設(shè)工程合同價(jià)款、結(jié)算價(jià)款、竣工結(jié)算價(jià)款、工程變更及索賠的編制與管理。
5.建設(shè)工程項(xiàng)目成本預(yù)測、成本計(jì)劃、成本核算、成本分析、成本考核。
6.與工程造價(jià)管理有關(guān)的其他事項(xiàng)。		 轉(zhuǎn)正后稅前21萬元/年左右 1:3
16 設(shè)計(jì)工程師 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑、市政工程、交通工程、機(jī)場工程及相關(guān)專業(yè)
2.年齡不超過45周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.專業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)不少于3年，具備設(shè)計(jì)及校核能力，能全面統(tǒng)籌項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作，熟悉機(jī)場工程相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。
4.擔(dān)任同等規(guī)模企業(yè)中層以上管理崗位不少于3年。
5.熟悉通用機(jī)場選址審批建設(shè)流程、工程設(shè)計(jì)，通航產(chǎn)業(yè)規(guī)劃方面的政策法規(guī)，具有較強(qiáng)的空間規(guī)劃能力。
6.熟悉機(jī)場、產(chǎn)業(yè)園規(guī)劃領(lǐng)域，具有較強(qiáng)的項(xiàng)目開發(fā)拓展，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
7.有機(jī)場規(guī)劃、選址、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有民航專業(yè)工程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
8.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.負(fù)責(zé)對包干機(jī)場規(guī)劃、選址、可研等前期設(shè)計(jì)方案、質(zhì)量及進(jìn)度的管控。
2.與行業(yè)主管部門、政府相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。
3.根據(jù)需要參與機(jī)場選址、可研、總規(guī)、設(shè)計(jì)等項(xiàng)目評審、方案變更、機(jī)場驗(yàn)收等工作。
4.熟悉選址類項(xiàng)目報(bào)批流程。		 轉(zhuǎn)正后稅前21萬元/年左右 1:3
17 合同管理專員 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法律、工程管理等相關(guān)專業(yè)。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.合同管理或綜合管理工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年。
4.具有較強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)把控意識(shí)，熟知合同法律法規(guī)條款。
5.熟練使用OFFICE、EXCEL等日常辦公軟件。
6.具有較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力。
7.認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，愿意從基礎(chǔ)性工作做起，具有很強(qiáng)的執(zhí)行力。
8.具有大型施工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
9.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.負(fù)責(zé)建立合同管理體系，制訂與完善合同管理制度。
2.負(fù)責(zé)公司合同及相關(guān)資料組卷的歸檔管理，建立合同臺(tái)賬。
3.負(fù)責(zé)編制常用合同范本，參與重大合同的起草。
4.參與合同談判工作，提出合同風(fēng)險(xiǎn)防范措施。
5.監(jiān)督檢查工程合同的進(jìn)度、工期、質(zhì)量和工程款的支付情況。
6.參加合同糾紛處理，提出解決和處理糾
紛的建議。		 轉(zhuǎn)正后稅前17萬元/年左右 1:3
18 安全管理專員 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，安全工程或相近專業(yè)，2022年畢業(yè)未就業(yè)的大學(xué)生或2023年應(yīng)屆畢業(yè)生。
2.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和現(xiàn)場溝通能力，較好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。
3.有較高的責(zé)任感，較好的團(tuán)隊(duì)合作精神；自律性強(qiáng)、樂觀、積極向上，無心理障礙。
4.身體健康，舉止文明，能夠適應(yīng)外派施工環(huán)境。
5.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.認(rèn)真貫徹和執(zhí)行國家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。
2.參加編制長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度安全措施計(jì)劃，參與安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程、安全管理制度的制定工作。
3.落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和安全措施計(jì)劃。
4.提出和參與完成“三個(gè)零”計(jì)劃和HSE目標(biāo)的措施和方法。
5.指導(dǎo)員工開展安全工作。
6.會(huì)同有關(guān)部門做好安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
7.經(jīng)常對工作現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種不安全因素，督促整改，消除事故隱患。
8.對重大危險(xiǎn)源進(jìn)行監(jiān)督管理，參與制定事故應(yīng)急救援預(yù)案和演練。
9.監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放工作，并培訓(xùn)員工，使其掌握正確佩戴和使用防護(hù)用品的方法。
10.參加或組織傷亡事故的調(diào)查和處理，做好工傷事故的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告，協(xié)助有關(guān)部門人員制定防止事故重復(fù)發(fā)生的措施，并檢查落實(shí)。		 按照薪酬制度定崗定級(jí) 1:3
19 安徽省通航航空應(yīng)急救援公司 副總經(jīng)理 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過45周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.熟悉航空法規(guī)政策、通用航空運(yùn)行體系、航空應(yīng)急救援管理，了解通航產(chǎn)業(yè)及市場等。
4.擔(dān)任過通用航空公司副總經(jīng)理以上職務(wù)，且具有通用航空公司運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年。
5.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司運(yùn)營和經(jīng)營管理工作，重點(diǎn)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)業(yè)運(yùn)營、市場營銷和渠道開拓，提升公司運(yùn)營效率，完成公司經(jīng)營指標(biāo)和運(yùn)營目標(biāo)等工作。 根據(jù)國企改革三年行動(dòng)要求，采用任期至和契約化管理，薪酬待遇按照任期制契約化有關(guān)協(xié)議執(zhí)行，根據(jù)經(jīng)營業(yè)績和任務(wù)完成情況兌現(xiàn)薪酬，
參考薪酬轉(zhuǎn)正后稅前年綜合所得30萬元左右		 1:5
20 應(yīng)急指揮負(fù)責(zé)人 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，安全工程、安全應(yīng)急管理等相關(guān)專業(yè)。
2.年齡不超過40周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.熟悉應(yīng)急救援、應(yīng)急管理等業(yè)務(wù)和法律法規(guī)。
4.安全、應(yīng)急等方面工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年。
5.具有在政府應(yīng)急系統(tǒng)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
6.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 負(fù)責(zé)指揮中心具體管理工作，負(fù)責(zé)與省應(yīng)急部門指揮中心的聯(lián)絡(luò)工作，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好指揮中心運(yùn)營和開拓政府有關(guān)應(yīng)急救援業(yè)務(wù)等工作。 轉(zhuǎn)正后稅前21萬元/年左右 1:5
21 運(yùn)管專員 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，民航運(yùn)輸、民航商務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.熟悉航空、合同、招投標(biāo)等法規(guī)政策，掌握市場拓展、營銷推廣、商務(wù)策劃等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
4.市場拓展、通航企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年。
5.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、市場開拓、項(xiàng)目建設(shè)管理、策劃營銷方案等工作。 轉(zhuǎn)正后稅前11-14萬元/年 1:3
22 信息技術(shù)員 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，電氣信息類、計(jì)算機(jī)類專業(yè)。
2.年齡不超過35周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)不少于2年，具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。
4.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)與管理；協(xié)助做好分平臺(tái)項(xiàng)目市場開拓，項(xiàng)目建設(shè)管理工作；負(fù)責(zé)指揮中心系統(tǒng)維護(hù)管理等工作。 轉(zhuǎn)正后稅前11-14萬元/年 1:3
23 長三角（安徽）快線通用航空公司 安全質(zhì)量管理部-安全質(zhì)量業(yè)務(wù)經(jīng)理 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，航空或相關(guān)專業(yè)背景。
2.年齡不超過40周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.熟練使用OFFICE、WPS等日常辦公軟件。
4.具有良好的調(diào)研分析能力、數(shù)據(jù)處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力。
5.熟悉航空相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具備航空運(yùn)行、維修、安全、質(zhì)量管理等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年。
6.具備簽派、機(jī)務(wù)維修執(zhí)照或通用航空公司籌備工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
7.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)安全、運(yùn)行、服務(wù)質(zhì)量管理工作。
2.負(fù)責(zé)落實(shí)局方、公司各項(xiàng)安全管理工作要求。
3.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)過程質(zhì)量管理，非正常事件調(diào)查、分析、提出整改措施并組織落實(shí)。
4.負(fù)責(zé)對代理單位實(shí)施安全、質(zhì)量審核、監(jiān)督，確保生產(chǎn)安全、平穩(wěn)。
5.參加公司生產(chǎn)值班。
6.完成公司交辦的其他工作。		 轉(zhuǎn)正后稅前21萬元/年左右 1:3
24 市場部-市場業(yè)務(wù)經(jīng)理 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，航空或相關(guān)專業(yè)背景。
2.年齡不超過40周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.熟練使用OFFICE、WPS等日常辦公軟件，有良好的PPT編制能力。
4.具有良好的營銷策劃能力、市場調(diào)研分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力。
5.熟悉航空市場銷售業(yè)務(wù)知識(shí)，具備航空相關(guān)市場工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上。
6.有較為豐富的航空、文旅、品牌合作方面資源。
7.具有通用航空公司籌備工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
8.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.負(fù)責(zé)公司市場銷售系統(tǒng)搭建。
2.負(fù)責(zé)公司商務(wù)洽談，合同簽署。
3.在集團(tuán)統(tǒng)籌下開展公司品牌建設(shè)工作。
4.負(fù)責(zé)組織航線論證、航班編排。
5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品建設(shè)、銷售策劃，收益評估。
6.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理，售后服務(wù)、投訴處理。
7.參加公司生產(chǎn)值班。
8.完成公司交辦的其他工作。		 轉(zhuǎn)正后稅前21萬元/年左右 1:3
25 市場部-市場業(yè)務(wù)專員 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，航空或相關(guān)專業(yè)背景。
2.年齡不超過30周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.熟練使用OFFICE、WPS等日常辦公軟件，有良好的PPT編制能力。
4.民用或通用航空行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)不少于2年，熟悉通用航空行業(yè)，過往有市場或商務(wù)方向工作經(jīng)驗(yàn)。
5.善于市場分析調(diào)研工作，有良好的數(shù)據(jù)分析提煉能力，良好的項(xiàng)目方案、報(bào)告編寫能力。
6.可適應(yīng)經(jīng)常性出差。
7.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.協(xié)助市場業(yè)務(wù)經(jīng)理完成公司市場銷售相關(guān)工作（航線規(guī)劃、產(chǎn)品策劃銷售、客戶關(guān)系管理等）。
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品調(diào)研、分析及論證，對運(yùn)營及新開航線提出建議及優(yōu)化措施，為拓展新業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)支撐。
3.負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的跟進(jìn)及落地。
4.負(fù)責(zé)處理售后服務(wù)，客戶訴求、投訴管理等具體事宜。
5.負(fù)責(zé)航變后客票退改簽工作。
6.負(fù)責(zé)銷售相關(guān)數(shù)據(jù)維護(hù)等其他與市場相關(guān)工作。
7.參加公司生產(chǎn)值班。
8.完成公司交辦的其他工作。		 轉(zhuǎn)正后稅前14萬元/年左右 1:3
26 綜合保障部-綜合保障業(yè)務(wù)專員 1 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，航空或相關(guān)專業(yè)背景。
2.年齡不超過30周歲（含），以公告發(fā)布之日為計(jì)算日期。
3.熟練使用OFFICE、WPS等日常辦公軟件。
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)能力。
5.航空旅客服務(wù)、地勤保障相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)不少于2年。
6.可適應(yīng)經(jīng)常性出差。
7.特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬資格要求。		 1.負(fù)責(zé)公司綜合保障、航班地面保障工作。
2.負(fù)責(zé)航班生產(chǎn)計(jì)劃的報(bào)批、協(xié)調(diào)、處理，與機(jī)場和飛服對接保障航班順利運(yùn)行。
3.協(xié)助安全質(zhì)量部開展運(yùn)行安全、服務(wù)質(zhì)量提升工作。
4.負(fù)責(zé)與市場部對接，做好生產(chǎn)與客戶的銜接工作。
5.負(fù)責(zé)航變信息處理涉及到的地面保障工作。
6.參加公司生產(chǎn)值班。
7.完成公司交辦的其他工作。		 轉(zhuǎn)正后稅前14萬元/年左右 1:3
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