2024年銅陵市城區(qū)小學(xué)招聘教師公告

一、選聘目的

為進(jìn)一步提升教育教學(xué)質(zhì)量，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，選拔優(yōu)秀教師到校區(qū)聘崗位，促進(jìn)教育公平與均衡發(fā)展，特制定本公告。

二、選聘原則

1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

2.堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

3.堅(jiān)持崗位需要，按崗聘用的原則。

三、招聘崗位及人數(shù)

1.語(yǔ)文教師3名

2.數(shù)學(xué)教師2名

3.計(jì)算機(jī)教師1名

4.體育教師1名

5.音樂(lè)教師1名

四、選聘條件

1.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神，遵紀(jì)守法，品行端正。

2.具有相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書(shū)，且教師資格證書(shū)的任教學(xué)科與報(bào)考崗位學(xué)科一致。

3.具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科相關(guān)。

4.年齡在40周歲以下，身體健康，能勝任本職工作。

5.具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和較強(qiáng)的教育教學(xué)能力，能夠熟練運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)進(jìn)行教學(xué)。

6.有以下情形之一人員，不得報(bào)考：

①因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

②曾受過(guò)紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的;

③被依法列入失信被執(zhí)行人名單尚未撤銷(xiāo)的人員;

④經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

⑤現(xiàn)役軍人;

⑥參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

⑦有法律、法規(guī)規(guī)定的其他不適合錄用的情形。

五、選聘范圍

本?，F(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招募編制外代課教師及進(jìn)行社會(huì)招聘，旨在吸納更多優(yōu)秀人才加入我校教育團(tuán)隊(duì)，共同推動(dòng)學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展。

六、選聘程序

1.報(bào)名

①報(bào)名時(shí)間：

2024年8月16日-2024年8月17日

②報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)、無(wú)犯罪記錄、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)材料掃描件發(fā)送至指定郵箱[568878118@qq.com]，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”。

2.資格審查

對(duì)應(yīng)聘者提交的材料進(jìn)行資格審查，符合條件的人員將電話通知參加面試。

3.面試

面試內(nèi)容：包括答辯和無(wú)生試講。答辯主要考查應(yīng)聘者的教育教學(xué)理念、應(yīng)變能力等，無(wú)生試講內(nèi)容：根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)抽選課題進(jìn)行無(wú)生試講，備課時(shí)間40分鐘，試講時(shí)間為15分鐘。

時(shí)間：2024年8月18日 上午(具體時(shí)間電話通知)

地點(diǎn)：銅陵市實(shí)驗(yàn)小學(xué)(長(zhǎng)西校區(qū))

4.評(píng)分與評(píng)價(jià)

①考官組成：由5位資深教師或?qū)＜医M成。

②評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：從教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)效果等方面進(jìn)行評(píng)分，每位考官獨(dú)立評(píng)分，總分100分。

③最終得分：取5位考官評(píng)分的平均值為最終得分。

5.公示與錄用

①公示

考試結(jié)束后第二天，對(duì)成績(jī)和擬選聘人員名單進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

②錄用決定：公示期滿無(wú)異議的，正式通知與第三方人力資源公司辦理錄用相關(guān)手續(xù)。

③錄用后，將由學(xué)校根據(jù)教學(xué)崗位需求分配具體工作。

6.聘用形式及薪酬福利待遇

①聘用形式

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議后，與銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心簽訂勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月，試用期滿考核合格，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。正式勞動(dòng)合同期限定為1年，合同期滿，考核合格，可以續(xù)簽合同，經(jīng)考核不能勝任崗位者，期滿后不再簽訂勞動(dòng)合同，終止合同關(guān)系。

②薪酬待遇

月度工資+年度績(jī)效(包含五險(xiǎn)一金)

七、咨詢電話

0562-2861600、0562-2122036(汪老師、成老師)

八、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便及時(shí)通知有關(guān)事宜。

3.本次招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行，確保招聘工作的公平、公正、公開(kāi)。

銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心

2024年8月16日