2024年淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技師學院)公開引進高技能人才公告

2024-06-14 10:42:08閱讀()淮北市人力資源和社會保障局
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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、安徽省人力資源和社會保障廳等三部門《關于印發(fā)支持技工強省建設若干政策實施細則的通知》(皖人社秘〔2023〕118號)規(guī)定和要求,現(xiàn)就2024年度淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技師學院)公開引進高技能人才公告如下:

一、引進原則

公開、公平、競爭、擇優(yōu)。

二、引進計劃

2024年度淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技師學院)公開引進高技能人才5名,具體崗位計劃見《2024年度淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技師學院)公開引進高技能人才崗位計劃表》(附件)。

三、引進條件

(一)基礎條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德。遵紀守法,無不良行為記錄;

3.身心健康,能適應崗位要求;

4.引進崗位所需的其他資格條件。

其中涉及“年齡條件”的,“40周歲以下”為“1983年6月1日以后出生”“30周歲以下”為“1993年6月1日以后出生”。

(二)有下列情形之一的人員,不予報考:

1.不符合引進崗位條件要求的人員;

2.按照國家、省有關規(guī)定,尚在最低服務年限內(nèi)的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;

3.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.經(jīng)政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;

6.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

7.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、引進工作程序

(一)網(wǎng)上報名

報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行,報名時間為2024年6月20日8:30至2024年6月24日17:00,逾期不再補報。報考人員登錄淮北市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(直接登錄http://hbpta.pzhl.net/index.php或者在淮北市人力資源和社會保障局網(wǎng)站https://rsj.huaibei.gov.cn首頁點擊“人事考試網(wǎng)上報名平臺”專題)進入報名,在網(wǎng)上簽署《考生誠信承諾書》,填寫個人基本情況、教育經(jīng)歷等信息,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb)、獲獎證書、榮譽證書及賽事等級分類文件等資料,并提供有效通信方式。

每位報考人員限報一個崗位。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報名條件和所報考崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。

(二)資格初審

報考人員應于報名后至2024年6月25日12:00前登錄淮北市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢資格初審情況。通過資格初審的報考人員,進入資格復審環(huán)節(jié)。

資格復審相關事宜將在淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技師學院)、淮北市教育局、淮北市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站公布,請考生及時關注。

(三)資格復審

1.資格復審對象:資格初審通過人員。

2.資格復審人員應提供以下證件、材料,并按以下順序提交:

(1)《2024年度淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技學院)公開引進高技能人才報名表》(登錄報名網(wǎng)站打印自動生成)。

(2)屬全日制2024年應屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書原件和招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件等材料,如畢業(yè)證暫未發(fā)放,需提供所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料;

屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書原件和招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件等材料;

屬機關、事業(yè)單位在職人員的,除提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書原件和招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件等材料外,還須提供所在單位和主管部門出具的同意報考證明。

上述人員中,屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2024年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的人員,可憑學?;蚴?、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2024年畢業(yè),已修完教學計劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”及有關證件材料,辦理報考資格審查。

報考人員須關注資格復審公告,在規(guī)定時間內(nèi)有序參加資格復審,提交審核材料。報考人員對所提供材料真實性負責,凡與引進條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,資格復審不合格。報考人員在規(guī)定時間內(nèi)沒有提交相關材料的,視為棄權。

資格復審合格人員確定為專業(yè)測試對象,根據(jù)安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2013〕2568號文件規(guī)定,繳納每人80元的專業(yè)測試費用,同時發(fā)放專業(yè)測試通知書。

(四)專業(yè)測試

專業(yè)測試形式采取技能操作+無生上課方式進行,主要考察報考人員實操能力、技能水平、授課能力等。

專業(yè)測試總成績按照技能操作成績×70%+無生上課成績×30%計算(計算時分別保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入),設定總成績合格分數(shù)60分,達不到60分的不予進入體檢考察環(huán)節(jié)。

根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)和考生專業(yè)測試總成績,從高分到低分按1:1的比例依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單。如遇同一招聘崗位按計劃數(shù)從高分到低分等額確定的最后一名有多名考生專業(yè)測試總成績相同,依次以技能操作成績、無生上課成績得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。

(五)體檢與考察

1.體檢。按規(guī)定在三級甲等以上綜合性醫(yī)院組織統(tǒng)一體檢,紀檢監(jiān)察人員全程參與監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章??忌鷮Ψ钱斎?、當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技師學院)提交書面復檢申請,復檢只能進行1次,體檢最終結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

2.考察。采取多種形式,對擬參加考察人員按規(guī)定要求組織考察。考察內(nèi)容主要包括考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。

根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

對考察、體檢出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,從高分到低分依次等額遞補,體檢、考察遞補各不超過1次。

(六)公示與聘用

1.公示。擬聘用人員名單按規(guī)定在淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技師學院)網(wǎng)站、淮北市教育局網(wǎng)站、淮北市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示,公示時間為5個工作日,公示后不再遞補。公示期滿,對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘用人員,按照規(guī)定程序辦理核準報批相關手續(xù)。

對違反公開引進規(guī)定或未能在2024年7月底前提供引進崗位所要求的相應層次的學歷證書的報考人員,取消其聘用資格。對未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員,取消其聘用資格。

2.聘用。根據(jù)省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人社廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規(guī)定,受聘人員須簽訂事業(yè)單位聘用合同,與用人單位確立人事關系。聘用人員待遇按照有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

六、有關事宜

資格審查工作貫穿本次引進整個過程,資格審查可在任何一個環(huán)節(jié)進行,凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報考資格,已辦理聘用手續(xù)者取消聘用,考生承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

未盡事宜由淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技師學院)負責解釋。

咨詢電話:0561-3045419(校辦公室)、3896902(校教務處)

監(jiān)督舉報電話:0561-3891003(淮北市紀委監(jiān)委駐市教育局紀檢監(jiān)察組)、0561-3896360(校紀檢監(jiān)察室)

上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。

附件:2024年度淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技師學院)公開引進高技能人才崗位計劃表.xlsx

淮北工業(yè)和藝術學校(安徽淮北技師學院)

2024年6月13日


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