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2023年寧夏交通投資集團(tuán)有限公司畢業(yè)生招聘公告
2023-10-13 14:41:31閱讀()寧夏交通投資集團(tuán)有限公司寧夏交通投資集團(tuán)有限公司是在原寧夏交通投資有限公司基礎(chǔ)上,于2016年11月7日改組設(shè)立的國有獨(dú)資公司,自治區(qū)黨委、政府賦予寧夏交投集團(tuán)“四個主體”功能定位,即:主要承擔(dān)自治區(qū)重大交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目和重點(diǎn)民生工程,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)的交通行業(yè)、交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)任務(wù)的投資主體;按照市場化、專業(yè)化方式運(yùn)作,實(shí)現(xiàn)國有資本保值增值的責(zé)任主體;以股權(quán)管理為紐帶,推動交通企業(yè)重組改革、國有資本合理流動優(yōu)化配置、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)聚集、轉(zhuǎn)型升級和清理退出的產(chǎn)業(yè)整合主體;實(shí)施資本運(yùn)行、進(jìn)行改制上市和發(fā)行企業(yè)債券的融資主體。
為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍建設(shè),滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,根據(jù)集團(tuán)公司2023年度招聘工作計(jì)劃,現(xiàn)將2023年畢業(yè)生招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?
(三)堅(jiān)持公平、公正、公開;
(四)堅(jiān)持競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘范圍
2022年、2023年已取得學(xué)歷學(xué)位證書的畢業(yè)生及2024年即將畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生。
三、招聘專業(yè)
公路、市政、水利等專業(yè)20人,法律、財(cái)務(wù)、金融等專業(yè)10人,詳細(xì)信息見附件。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.發(fā)布公告:通過集團(tuán)公司官網(wǎng)發(fā)布招聘公告,符合條件者均可報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間:2023年10月9日至10月18日。
3.報(bào)名方式:報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式,應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間通過發(fā)送郵件的方式進(jìn)行報(bào)名。
4.報(bào)名提交資料:《寧夏交通投資集團(tuán)有限公司2023年畢業(yè)生招聘報(bào)名登記表》、本人近期1寸藍(lán)底彩色照片以及身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書等有關(guān)的證明材料掃描件發(fā)送至指定郵箱nxjtjthr@163.com,電子郵件主題為:“寧夏交投集團(tuán)2023年畢業(yè)生招聘-姓名-學(xué)校和專業(yè)。
5.報(bào)名要求:應(yīng)聘者按《寧夏交通投資集團(tuán)有限公司2023年畢業(yè)生招聘報(bào)名登記表》要求填表,填表信息不全、標(biāo)注不清或資料提交不完整的,視為無效報(bào)名。
(二)資格審核
資格審核貫穿于招聘全過程。集團(tuán)公司組織對應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審。不符合應(yīng)聘條件的,取消應(yīng)聘資格;資格初審?fù)ㄟ^的,進(jìn)行能力素質(zhì)測評。報(bào)名結(jié)束后15個工作日內(nèi)未收到通知的,視為資格審核未通過,不再另行通知應(yīng)聘者。
計(jì)劃招聘人數(shù)與資格審核合格人數(shù)的比例一般不低于1:3,資格審核合格都可進(jìn)入現(xiàn)場資格審核。不足1:3比例的,經(jīng)集團(tuán)公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究可降低錄用人數(shù)。
(三)能力素質(zhì)測評
對資格審核合格者進(jìn)行能力素質(zhì)測評。
(四)面試
按能力素質(zhì)測評得分由高到低排序,按不低于1:1.5比例進(jìn)入面試。不足1:1.5比例的,經(jīng)集團(tuán)公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究可降低錄用人數(shù)。
面試原則上采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,試題采用委托形式命題,面試分值100分。
面試時(shí)間、地點(diǎn)通過電話或短信通知,在寧夏交通投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)發(fā)布。
(五)成績匯總
綜合得分=能力素質(zhì)測評得分*40%+面試得分*60%。
(六)討論決定
根據(jù)應(yīng)聘者的綜合得分情況,提出擬錄用人員建議名單,提交集團(tuán)公司黨委研究確定。
(七)體檢
擬錄用對象確定后,通知擬錄用人選到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢按照機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。公司或擬聘人選對體檢結(jié)果有疑問的,可按有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。擬錄用人員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成體檢并提交體檢報(bào)告,如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成體檢并提交體檢報(bào)告,視為放棄錄用資格,按照綜合得分遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。
(八)錄用
對體檢合格的擬錄用人選在寧夏交通投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示結(jié)果不影響錄用的,通知2022年、2023年畢業(yè)生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù),2024年應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議。公示期間有異議的,經(jīng)集團(tuán)公司調(diào)查核實(shí)后不影響錄用的,將按照程序進(jìn)行錄用,如影響錄用的,經(jīng)集團(tuán)公司研究后,不予錄用,并按照綜合得分重新確定人選。
錄用后按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在錄用合同期限內(nèi),試用期滿考核合格的,正式錄用。
五、薪酬
經(jīng)錄用的人員,與應(yīng)聘企業(yè)簽訂《勞動合同》,按照所在企業(yè)薪酬制度核發(fā)薪酬,繳納“五險(xiǎn)一金”等。
六、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作自覺接受集團(tuán)公司員工和社會公眾的監(jiān)督,如有弄虛作假等行為,可采取電話、郵件的方式向?qū)幭慕煌ㄍ顿Y集團(tuán)有限公司紀(jì)委舉報(bào)。
舉報(bào)電話:0951-6076820(寧夏交通投資集團(tuán)有限公司紀(jì)委)
舉報(bào)信件請郵寄至銀川市金鳳區(qū)北京中路175號寧夏交通投資集團(tuán)有限公司紀(jì)委辦公室。
七、有關(guān)要求
(一)畢業(yè)生由集團(tuán)公司統(tǒng)一招聘、統(tǒng)一分配,如不服從集團(tuán)公司分配,則視為自愿放棄應(yīng)聘資格,不予錄用,根據(jù)綜合得分結(jié)果進(jìn)行遞補(bǔ)。
(二)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導(dǎo)致無法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
(三)應(yīng)聘者對所提供應(yīng)聘資料和個人情況的真實(shí)性負(fù)責(zé),如存在弄虛作假等,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格;已錄用的,取消錄用資格;已簽定《勞動合同》的,解除勞動關(guān)系。
(四)如應(yīng)聘人員因個人原因不能按時(shí)參加現(xiàn)場資格審核、面試,視為自動放棄本次應(yīng)聘資格;擬錄用人員如因個人原因不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)或不能按時(shí)到崗,公司有權(quán)取消錄用資格,并可按成績排名進(jìn)行補(bǔ)充考察和錄用。
(五)應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘,公司承諾對應(yīng)聘者的個人信息予以保密,應(yīng)聘資料恕不退還。
(六)按照國有企業(yè)選人用人回避制度有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制。應(yīng)聘者填寫近親屬在交投集團(tuán)工作情況表,并對真實(shí)性負(fù)責(zé)。
(七)凡涉及本次招聘工作的重大事項(xiàng)或本公告未盡事宜,由集團(tuán)公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附件:
1.寧夏交通投資集團(tuán)有限公司2023年畢業(yè)生招聘信息一覽表
2.寧夏交通投資集團(tuán)有限公司2023年畢業(yè)生招聘報(bào)名登記表
3.應(yīng)聘者親屬在寧夏交通投資集團(tuán)有限公司工作情況登記表
寧夏交通投資集團(tuán)有限公司
2023年10月8日
附件1:寧夏交通投資集團(tuán)有限公司2023年畢業(yè)生招聘信息一覽表.pdf
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