2021年錫林郭勒烏拉蓋管理區(qū)公安局招聘警務(wù)輔助人員簡(jiǎn)章

根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的意見》(國(guó)辦發(fā)〔2016〕15號(hào))、自治區(qū)人民政府辦公廳《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》(內(nèi)政辦發(fā)〔2016〕146號(hào))、《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》(內(nèi)公發(fā)〔2018〕22號(hào)) 和《錫林郭勒盟公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法(試行)》(錫署辦發(fā)〔2017〕128號(hào))精神，為切實(shí)解決我地區(qū)公安機(jī)關(guān)警力不足問(wèn)題，經(jīng)研究決定，擬面向社會(huì)公開招聘部分警務(wù)輔助人員。現(xiàn)將工作實(shí)施方案制定如下：

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員28名，其中男性：25名，女性3名。

二、招聘原則及方式

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)格審核監(jiān)督，面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員。

三、招聘條件

(一)報(bào)考人員需具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守法律、法規(guī)和社會(huì)公德。

3.戶籍條件：具有烏拉蓋管理區(qū)戶籍(2021年1月1日之前取得烏拉蓋管理區(qū)戶籍)。其中因上學(xué)將戶籍前往外地，但父母戶籍為烏拉蓋管理區(qū)戶籍，本人尚未遷回烏拉蓋管理區(qū)的大中專畢業(yè)生按具有烏拉蓋管理區(qū)戶籍對(duì)待。

4.年齡條件：年滿18周歲-32周歲(2003年1月1至 1989年1月1日期間出生)。

5.身高條件：男170cm及以上，女160cm及以上。

6.學(xué)歷條件：具有國(guó)民教育序列教育大專及以上學(xué)歷(退役士兵高中及以上學(xué)歷)

7.專業(yè)條件：不限專業(yè)。

8.身心健康條件：具有正常履行職責(zé)的身心條件，體形端正、無(wú)殘疾、無(wú)口吃、無(wú)重聽、無(wú)色盲、無(wú)紋身，體重為健康標(biāo)準(zhǔn)，體檢合格;雙眼矯正視力符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定。

9.具有良好品行，政審合格，無(wú)違法違紀(jì)記錄。

(二)有下列情形之一的，不予招聘：

1.政治審查不合格的。

2.現(xiàn)役軍人。

3.在讀全日制普通高校?？粕?、本科生、研究生。

4.試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員。

5.2020年度錫盟公安機(jī)關(guān)公開招聘已聘用的警務(wù)輔助人員(留置看護(hù)崗位)。

6.烏拉蓋管理區(qū)參照輔警待遇管理人員。

7.受過(guò)刑事處罰、曾被行政拘留、有吸毒史的、涉嫌違法犯罪尚未查清的、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄、因違規(guī)被開除、辭退、解聘的。

8.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的。

9.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。

10.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的情形。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

2021年9月29日至10月3日在烏拉蓋管理區(qū)人社局微信公眾號(hào)、 平安烏拉蓋微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名

(1)報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

報(bào)名地點(diǎn)：烏拉蓋管理區(qū)公安局二樓

報(bào)名日期：2021年10月9日至10月12日(周日不休息)

報(bào)名時(shí)間：(上午8：30-12：00下午14:30-17:30)

2、報(bào)名時(shí)須攜帶的證件材料如下：

(1)《報(bào)名登記表》一式兩份，考生自行下載、填寫、打印，并粘貼本人近期正面免冠白底2寸照片。應(yīng)聘人員在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)須完整填寫本人就讀高中、大學(xué)?？?、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫起止年月、就讀學(xué)校、院系和專業(yè)必須嚴(yán)格按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫)，退役士兵須完整填寫高中及服役經(jīng)歷。須完整填寫工作經(jīng)歷(填寫起止年月和工作單位，故意隱瞞工作經(jīng)歷的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員承擔(dān))。學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷填寫不全不連貫的，招聘單位不予審查通過(guò)。

(2) 有效期內(nèi)的二代身份證原件及復(fù)印件。

(3)戶口簿或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件。

(4)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。

(5)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)，留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件。

(6)退役士兵應(yīng)提交退伍證原件及復(fù)印件。

(7)另提供本人近期正面免冠白底1寸照片4張。

(8)人民銀行出具的個(gè)人征信報(bào)告。

對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查通過(guò)人員，進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

4.報(bào)名時(shí)不收取任何費(fèi)用。

(三)體能測(cè)試

1.參加體能測(cè)試人員需攜帶有效期內(nèi)的二代身份證、臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會(huì)保障卡(四證之一)和筆試準(zhǔn)考證參加體能測(cè)試。

2.體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)照?qǐng)?bào)名時(shí)年齡標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。參加體能測(cè)試人員按測(cè)試分?jǐn)?shù)由高到低，根據(jù)筆試開考比例入圍筆試。

3. 體能測(cè)試項(xiàng)目:

男子1000米跑、立定跳遠(yuǎn)、縱跳摸高，

女子800米跑、 立定跳遠(yuǎn)、縱跳摸高。

4. 體能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)50%。

5. 應(yīng)聘人員體能測(cè)試成績(jī)?cè)谄桨矠趵w微信公眾號(hào)上公布。

溫馨提示：體能測(cè)試屬于劇烈運(yùn)動(dòng)，因個(gè)人等原因無(wú)法完成體能測(cè)試的人員，患有心臟病、高血壓、肝功能異常等不適合運(yùn)動(dòng)的人員，以及處于妊娠期不適合劇烈運(yùn)動(dòng)的人員，為確保自身安全，慎重報(bào)考。如隱瞞或堅(jiān)持參加體能測(cè)試而發(fā)生意外，后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

(四)筆試

1.筆試開考比例原則上不低于3：1(報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)之比)，崗位達(dá)不到開考比例的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例(最低不低于2：1)。

2.筆試采取閉卷形式，筆試科目為《警務(wù)輔助人員綜合知識(shí)測(cè)試》，考試時(shí)限為120分鐘。筆試內(nèi)容包括習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、行政職業(yè)能力和公安專業(yè)等方面知識(shí)，筆試成績(jī)滿分100分，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.考生攜帶有效期內(nèi)的二代身份證、臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會(huì)保障卡(四證之一)和筆試準(zhǔn)考證參加筆試。

4. 筆試成績(jī)占總成績(jī)50%。

5.筆試成績(jī)?cè)谄桨矠趵w微信公眾號(hào)上公布。

(五)總分評(píng)定及加分事項(xiàng)

考試總成績(jī)=體能測(cè)試成績(jī)×50%+筆試成績(jī)×50%。退役士兵在總成績(jī)上加2分。

(六)體檢

1.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。

2.體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，由烏拉蓋管理區(qū)公安局負(fù)責(zé)實(shí)施。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)考生自理。應(yīng)聘人員無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，取消其聘用資格。應(yīng)聘人員體檢不通過(guò)可申請(qǐng)復(fù)檢一次。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消其聘用資格。

(七)政審及考察

體檢合格人員，進(jìn)入政審及考察范圍。按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》有關(guān)規(guī)定具體實(shí)施。對(duì)擬聘用人員按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，全面、準(zhǔn)確、客觀地評(píng)價(jià)其綜合素質(zhì)，同時(shí)對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查，核實(shí)是否符合報(bào)名條件，是否適宜公安工作，提供的信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，并形成考察材料。

(八)公示

政審及考察結(jié)束后，將擬聘用人員名單通過(guò)平安烏拉蓋微信公眾號(hào)予以公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響招聘的辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響招聘并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。

(九)聘用

本次招聘人員不納入編制管理。按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》和《錫林郭勒盟公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法(試行)》規(guī)定，公安局與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂勞動(dòng)合同期限為3年，試用期為6個(gè)月。對(duì)試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

公示期結(jié)束后半年內(nèi)出現(xiàn)因人員離職造成崗位空缺，按照該離職人員招聘崗位考試總成績(jī)名次排序經(jīng)體檢、政審合格后進(jìn)行遞補(bǔ)，不再重新組織招聘。

五、薪酬及待遇

聘用人員薪酬待遇按《烏拉蓋管理區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、疫情防控有關(guān)要求

(一)招聘考試必須嚴(yán)格按照疫情防控要求執(zhí)行，應(yīng)聘人員須 “健康碼”為綠碼、經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常者方可進(jìn)入。

(二)按照疫情防控要求，無(wú)法提供相關(guān)健康證明的人員，不得參加考試。仍在隔離治療期的新冠肺炎確診病例、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及集中隔離期未滿的密切接觸者，不得參加考試。

(三)既往新冠肺炎確診病例、無(wú)癥狀感染者及密切接觸者，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)向招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告。除提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明材料外，還須出具肺部影像學(xué)檢查無(wú)異常的證明，方可參加考試。

(四)考試期間，應(yīng)聘人員應(yīng)自備口罩(一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩)，除身份確認(rèn)、面試答題環(huán)節(jié)以外，須全程佩帶口罩，做好個(gè)人防護(hù)。

(五)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)切實(shí)增強(qiáng)疫情防控意識(shí)，做好個(gè)人防護(hù)工作?？荚嚾罩?4天內(nèi)，考生應(yīng)盡量避免在國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅行、居住;盡量避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者及中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域人員接觸;盡量避免去人群流動(dòng)性較大、人群密集的場(chǎng)所聚集。

(六)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)服從配合疫情防控要求和考試現(xiàn)場(chǎng)管理。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)務(wù)人員確認(rèn)有可疑癥狀的應(yīng)聘人員，應(yīng)配合安排隔離或就診。

(七)凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，不配合工作人員進(jìn)行健康檢疫、詢問(wèn)、查詢、送診等造成嚴(yán)重后果的，取消其相應(yīng)資格，并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案，如有違法行為將依法追究法律責(zé)任。

七、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘考試各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的空缺名額，均可遞補(bǔ)一次。應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀本簡(jiǎn)章中的有關(guān)報(bào)考要求和資格條件，對(duì)照個(gè)人情況進(jìn)行報(bào)考，請(qǐng)認(rèn)真誠(chéng)信填報(bào)信息。

(二)公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。對(duì)工作人員和應(yīng)聘人員在本次招聘工作中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》進(jìn)行處理。

(三)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。

(四)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上針對(duì)此次招聘考試出現(xiàn)的專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(五)本次招聘由管理區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐公安局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。對(duì)考試過(guò)程中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題，按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》有關(guān)規(guī)定處理。

本簡(jiǎn)章由警務(wù)輔助人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

烏拉蓋管理區(qū)警務(wù)輔助人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年9月29日

附件一：烏拉蓋公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表nmg.xlsx

附件二：：公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）.doc

附件三：：公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）.docx