2022年衢州江山市赴杭州師范大學提前招聘新教師公告

為加強教師隊伍建設，改善師資隊伍結構，根據(jù)江山市教育事業(yè)發(fā)展的需要，決定赴杭州師范大學提前招聘部分2022年新教師。現(xiàn)將招聘事項公告如下：

一、招聘計劃

注：招聘計劃可視生源情況進行調整。

二、招聘范圍

報聘對象應具備熱愛教育事業(yè)、思想政治素質好、身心健康等基本條件，同時還應具備以下具體條件：

(一)招聘對象

1.全日制普通高校本科師范專業(yè)2022年應屆畢業(yè)生;

2.碩士研究生及以上學歷的2022年應屆畢業(yè)生;

3.原國家“985”“211”高校及“世界一流大學”建設高校和“世界一流學科”建設高校對應專業(yè)的全日制普通高校2022年應屆本科畢業(yè)生;

4.獲得省級優(yōu)秀畢業(yè)生稱號的全日制普通高校2022年應屆本科畢業(yè)生;

5.浙江省一級普通高中特色示范學校應屆考上一段線高校本科專業(yè)的2022年應屆畢業(yè)生。

(二)年齡和戶籍要求

本科生于1993年1月1日及以后出生，研究生及以上學歷于1989年1月1日及以后出生(研究生有支教經(jīng)歷的，可根據(jù)支教年限適當放寬年齡要求)。報名對象戶籍不限。

(三)教師資格及專業(yè)要求

1.報名時教師資格證和普通話等級證書暫不作要求，但在正式錄用前須取得與招聘崗位相一致的教師資格證(或國家教師資格考試合格證明和適用的普通話等級證書)，否則取消錄用資格;

2.本科學歷者要求所學專業(yè)和教師資格證與招聘崗位相一致，碩士研究生學歷者要求所學專業(yè)或教師資格證與招聘崗位相一致。

三、招聘時間、地點和報名方式

(一)招聘時間

2021年11月6日(上午組織現(xiàn)場報名，中午篩選入圍測試名單，下午開始各項測試)

(二)報名地點

杭州師范大學倉前校區(qū)B區(qū)操場江山市教育局展位，校外報名地點：桔子酒店杭州未來科技城店(杭州市余杭區(qū)余杭塘路1299號瑞谷中心7幢)

(三)報名方式

采用網(wǎng)上預報名與現(xiàn)場報名相結合的形式。請考生于11月5日上午11點前登錄網(wǎng)址：https://www.wjx.top/vj/YtUsOHB.aspx或掃描本公告下方二維碼進行預報名，并于11月6日上午9:00——11:00攜帶報名表及相關報名材料(詳見附件1、附件2)到報名地點現(xiàn)場報名。

(四)注意事項

1.根據(jù)杭州師范大學疫情防控要求，杭州師范大學僅面向省內高校學生、省內教育類用人單位開放;入校人員(包車前來的高校師生除外)全部需要掃碼填寫“個人信息登記表”(附件4)，審核通過后會將入校碼以短信形式發(fā)送至個人手機號，無入校碼不得進校。

2.①存在以下情況的人員不得入校：境外返回人員35天內、中高風險地區(qū)28天內、中高風險地區(qū)所在城市其他低風險地區(qū)14天內，密接和次密接人員21天內、特殊崗位(隔離點工作人員、物流倉儲閉環(huán)工作人員、核酸檢測及物流人員)、未完全接種新冠病毒疫苗。②健康碼和14天行程卡為綠色、且行程卡所經(jīng)地點不帶星號※、14天內途經(jīng)省外人員申請進校的需要48小時內核酸陰性報告(48小時按檢測取樣時間到進校時間算)，再憑借入校碼方可進校。③進校前14天內在浙江省內的人員，持入校碼、健康綠碼和防疫行程卡進校，缺一不可。④招聘活動當天，進校人員進校需戴好口罩，無發(fā)熱、咳嗽等癥狀，且實際來校參會人員應與報名填表參會人員一致，絕不能出現(xiàn)隨意更換、頂替或臨時增加人員的情況。后期杭州師范大學防控政策按疫情隨時進行調整。

四、招聘程序

(一)篩選

原則上報名人數(shù)與招聘人數(shù)達2:1及以上的，方可開始組織招聘。報名人數(shù)較多的學科，根據(jù)招聘人數(shù)按不大于5:1的比例，經(jīng)過綜合比較、擇優(yōu)篩選，確定入圍測試考核人員名單。

(二)筆試和試講

濱江高中的教師招聘，包含筆試和試講兩個環(huán)節(jié)，各100分。先進行筆試，根據(jù)筆試成績從高到低，按不低于3：1的比例確定入圍試講人員名單。如果入圍試講環(huán)節(jié)最后一名考生出現(xiàn)筆試成績同分情況，則全部進入試講環(huán)節(jié)。具體方式如下：

1.筆試(占50%)

筆試時間為60分鐘，試題的難度相當于高考題。

2.試講(占50%)

先備課60分鐘，再模擬無學生狀態(tài)下上課15分鐘。試講成績低于及格分(60分)的不予錄取。

(三)面試和技能測試

除濱江高中外，其他中小學(幼兒園)教師招聘按篩選名單進行面試。面試形式為結構化面試，由面試考官與考生通過相關問題的提問、答辯或互動，進一步了解學生專業(yè)水平、職業(yè)能力、口頭表達、交際禮儀、性格特質、素質潛能等方面的表現(xiàn)。面試滿分為100分，面試成績低于及格分(60分)的不予錄取。幼教崗位在面試結束后還要進行技能測試，考察考生幼兒教育基本技能(說、唱、彈、跳、畫等方面)的掌握情況，技能測試滿分為100分。

(四)擬錄取

濱江高中的教師招聘按筆試和試講成績以1：1的比例合成總分，根據(jù)招聘人數(shù)按總分從高到低確定擬錄取名單;其他中小學的教師招聘根據(jù)招聘人數(shù)按面試成績從高到低確定擬錄取名單;幼兒園教師招聘崗位，按面試成績和技能測成績以1:1的比例合成總分，根據(jù)招聘人數(shù)按總分從高到低確定擬錄取名單。

若擬錄取人員最后一名出現(xiàn)總分并列情況，按試講成績或技能測試成績得分高者排名在前。

(五)簽約

擬錄取人員須現(xiàn)場簽約并繳納誠信保證金(濱江高中為1萬元，其他學校為5000元)，考生須提前準備好《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。

(六)體檢

擬錄取人員的體檢按人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》執(zhí)行。相同體檢項目以標準高的為準。體檢費及交通費由擬錄取人員自理。

體檢安排另行通知。擬錄取人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作自動放棄。體檢不合格的取消擬錄取資格，相關崗位可依次遞補。

(七)考察

體檢合格的擬錄取人員列為考察對象，考察工作參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)﹝2013﹞2號)執(zhí)行。

所有考察對象須在規(guī)定時間前將個人人事檔案轉到江山市教育局檔案室，以備審核。具體時間另行通知。

自動放棄考察的、考察不合格的取消擬錄取資格，相關崗位可依次遞補。

(八)公示和錄用

考察合格的擬錄取人員在江山市人民政府政務公開網(wǎng)上公示7個工作日，公示無異議的或所反映問題經(jīng)查不影響聘用的，待工作崗位確定后按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

新聘用教師首次簽訂聘用合同的江山市教育系統(tǒng)服務期限為5年，實行一年的見習期制度。未滿5年服務期(含見習期)的不得申請調離江山市教育系統(tǒng)。見習期滿考核不合格的，解除聘用合同。受聘教師服務期未滿，未經(jīng)有關部門批準同意擅自離職的，應承擔相應的違約責任，具體違約責任在聘用合同中明確。

(九)實習

所有擬錄取人員須在2022年暑期結束前到江山市下屬學校參加2-3個月的隨班實習，實習時間和實習學校由江山市教育局統(tǒng)一安排。無故不參加實習的，取消擬錄取資格。

(十)資格復審

江山市教育局在2022年暑期期間對涉及到擬錄取人員報名資格的各類證件、證書、證明進行資格復審，資格復審未通過則取消擬錄用資格。資格復審安排另行通知。

(十一)新教師培訓

要求擬錄取人員于2022年8月上旬左右到江山市參加新教師崗前集中培訓，具體培訓安排屆時在江山市人民政府政務公開網(wǎng)中發(fā)布。未按時報到的，取消擬錄取資格。

五、主要待遇

(一)正式聘用后為全額撥款事業(yè)編制人員,享受住房公積金、事業(yè)單位養(yǎng)老保險、職業(yè)年金、醫(yī)療保險、免費療休養(yǎng)、免費體檢等待遇。

(二)為非江山籍教師提供城區(qū)過渡性居住用房。

(三)根據(jù)江山市人才政策，按下列標準實施購房補助：

1.浙江省一級普通高中特色示范學校應屆考上一段線高校本科畢業(yè)生，按10平方米給予補助;

2.985、211、“雙一流”普通高校本科畢業(yè)生按15平方米給予補助;

3.碩士研究生按20平方米給予補助，若碩士研究生畢業(yè)的高校為985、211、“雙一流”高校，則購房補助標準上浮50%。

享受購房補助的人才，服務期至少十年，自取得不動產(chǎn)權證或不動產(chǎn)登記證明后，服務滿十年的，所購房屋可以自由上市交易。自取得不動產(chǎn)權證或不動產(chǎn)登記證明之日起服務江山不滿五年的，須按補助面積折價退回;服務江山五年至十年上市交易的，不足年限按補助面積折價差額退回。退回的購房補助以人才停止服務江山時間所在上年度房管部門統(tǒng)計的市區(qū)新建商品住宅均價折算，根據(jù)實際在江服務月數(shù)按比例計算。

六、有下列情況之一，取消聘用資格或解除聘用合同

1.弄虛作假，提供虛假材料或不符合招聘資格條件的;

2.體檢不合格的;

3.聘用人員不服從江山市教育局工作崗位分配或逾期不報到的;

4.不能按時取得學歷證書、教師資格證書等的;

5.其他不符合聘用要求的。

七、其它事項

1.本次招聘計劃若有缺額的，可在其他提前批次教師招聘中進行補錄。

2.報考者在招聘中提供虛假信息、虛假材料或在考試中有作弊等違紀違規(guī)行為的，按《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

3.江山市教育局、江山市人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機構舉辦相應的輔導培訓班。社會上如出現(xiàn)針對本次公開招聘教師的輔導培訓班、輔導網(wǎng)站、復習資料、出版物、上網(wǎng)卡等，均與江山市教育局、江山市人力資源和社會保障局無關。

4.提前批新教師招聘由江山市紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組負責監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：0570-4072502。

5.其他招聘場次根據(jù)工作安排和各師范院校招聘會安排結合疫情防控形勢另行確定通知，詳情請關注江山市人民政府政務公開網(wǎng)“公告公示”欄和“江山教育”微信公眾號。

6.提前批新教師招聘有關事宜由江山市教育局、江山市人力資源和社會保障局負責解釋，未盡事宜由江山市教育局、江山市人力資源和社會保障局研究決定。

江山市人民政府政務公開網(wǎng)網(wǎng)址：http://www.jiangshan.gov.cn/

招聘咨詢電話：0570-4071617。

招聘咨詢地址：江山市禮賢路304號江山市教育局二樓209室組織人事科

附件：1.江山市2022年提前批新教師招聘報名表

2.報名材料清單

3.應屆生證明(模板)

4.杭師大招聘會個人信息登記表二維碼

江山市教育局

江山市人力資源和社會保障局

2021年11月1日