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2021年安徽省地礦局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員專業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作實(shí)施方案
2021-07-13 23:24:05閱讀()安徽省人力資源和社會(huì)保障廳根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))、《關(guān)于貫徹落實(shí)應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(皖人社秘〔2020〕73號(hào))、《關(guān)于印發(fā)2021年度安徽省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案的通知》(皖人社秘〔2021〕103號(hào))規(guī)定和相關(guān)要求,結(jié)合省地礦局直屬事業(yè)單位實(shí)際,制定專業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作實(shí)施方案如下:
一、資格復(fù)審
(一)參加資格復(fù)審的人員
根據(jù)應(yīng)聘人員統(tǒng)考筆試成績(jī)從高分到低分,按照1:5的比例,確定參加專業(yè)測(cè)試人員名單,并進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審人員名單6月29日已在省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查局網(wǎng)站公布。
(二)資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)
時(shí)間:2021年7月19日至7月20日,上午8:30--11:00,下午14:30—17:00,逾期視為自動(dòng)放棄,具體安排如下表:
資格復(fù)審時(shí)間 | 崗位代碼 |
---|---|
7月19日上午 | 3000730-3000756 |
7月19日下午 | 3000757-3000784 |
7月20日上午 | 3000785-3000803 |
7月20日下午 | 3000804-3000820 |
資格復(fù)審地點(diǎn):省地礦局辦公樓B座一樓報(bào)告廳(合肥市屯溪路296號(hào)地礦大廈,寧國(guó)路與南一環(huán)交口西北側(cè))。
乘車(chē)路線:市內(nèi)乘21路、122路、235路、118路等公交車(chē)到寧國(guó)路站下即到。乘4路、14路、117路、121路、129路等公交車(chē)到屯溪路站下,沿屯溪路向東150米即到。
聯(lián)系人:陳老師
電話:0551-64652360、64655713
(請(qǐng)看到公告的考生,務(wù)必來(lái)電告知是否能準(zhǔn)時(shí)參加資格復(fù)審)
(三)資格復(fù)審要求
1.資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)本人到復(fù)審現(xiàn)場(chǎng),提供本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件和復(fù)印件各1份以及報(bào)名資格審查表等材料。并提交一寸近期免冠照片1張。其中:
(1)屬全日制2021年應(yīng)屆畢業(yè)生的,還須提供省級(jí)教育主管部門(mén)頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證;其中,未取得畢業(yè)證書(shū)的,還須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。
(2)屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2021年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué)?;蚴 ⑹胸?fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2021年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績(jī)合格,畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。
(3)報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員崗位的,還須提供服務(wù)基層的證書(shū)(鑒定表),退役大學(xué)生士兵應(yīng)提供入伍通知書(shū)(或入伍批準(zhǔn)存根復(fù)印件)、退役證明材料。
2021年服務(wù)期滿的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,提供證書(shū)(鑒定表)或相關(guān)證明材料。
(4)屬國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位報(bào)考“應(yīng)屆生”崗位的,還須根據(jù)其身份,相應(yīng)提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明,或服務(wù)基層項(xiàng)目相關(guān)證明材料,或退役大學(xué)生士兵相關(guān)證明材料(參考第3條),以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的書(shū)面承諾等材料。
(5)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,領(lǐng)取《專業(yè)測(cè)試通知書(shū)》。根據(jù)安徽省物價(jià)局皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)規(guī)定,專業(yè)測(cè)試費(fèi)用為80元/人。
2.資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息,對(duì)照省人事考試院提供的《考場(chǎng)座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依統(tǒng)考筆試成績(jī)從高分到低分,依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)時(shí)間截至7月21日(按照相關(guān)規(guī)定,須在統(tǒng)考筆試最低控制分?jǐn)?shù)線之上)。
3.參加資格復(fù)審人員需遵守合肥市疫情防控相關(guān)規(guī)定,并提前做好“安康碼”申領(lǐng)、體溫監(jiān)測(cè)、碼色轉(zhuǎn)換等工作,確保資格復(fù)審當(dāng)天持綠碼參加考試,自備口罩并科學(xué)佩戴。對(duì)于考試當(dāng)天出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀的考生,需如實(shí)報(bào)告近14天的旅居史、接觸史及健康狀況,并作出書(shū)面承諾。
二、專業(yè)測(cè)試
2021年安徽省地礦局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘專業(yè)測(cè)試工作采取專業(yè)筆試、面試兩種方式。
(一)專業(yè)筆試
專業(yè)筆試主要考察考生相關(guān)專業(yè)知識(shí),不指定教材,以大學(xué)教材相關(guān)專業(yè)學(xué)科內(nèi)容為主。各崗位筆試專業(yè)科目名稱資格復(fù)審時(shí)書(shū)面告知考生。專業(yè)筆試時(shí)限100分鐘,滿分100 分。
1.專業(yè)筆試時(shí)間:2021年8月21日上午9:00-10:40。
2.專業(yè)筆試地點(diǎn):安徽工業(yè)經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)主樓(合肥市梁園路1號(hào),市內(nèi)乘138路公交車(chē)向東南到工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)院站下即到)。
3.專業(yè)筆試攜帶證件:參加專業(yè)筆試的考生須按《專業(yè)測(cè)試通知書(shū)》規(guī)定的時(shí)間到指定考場(chǎng)參加考試,未按時(shí)到達(dá)者,視為自動(dòng)放棄考試資格??忌帧秾I(yè)測(cè)試通知書(shū)》、統(tǒng)考筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證(均為原件)參加專業(yè)筆試。
(二)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化方式,時(shí)間為10分鐘,滿分100分,主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、決策、人際溝通以及應(yīng)對(duì)突發(fā)事件等能力。
1.面試時(shí)間:2021年8月22日上午9:00開(kāi)始。
2.面試地點(diǎn):安徽工業(yè)經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)主樓(合肥市梁園路1號(hào),市內(nèi)乘138路公交車(chē)向東南到工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)院站下即到)。
3.面試攜帶證件:參加面試的考生須按《專業(yè)測(cè)試通知書(shū)》規(guī)定的時(shí)間到指定考場(chǎng)候考,未按時(shí)到達(dá)者,視為自動(dòng)放棄面試資格。考生持《專業(yè)測(cè)試通知書(shū)》、統(tǒng)考筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證(均為原件)參加面試,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)抽簽方式確定面試順序。
4.考官組構(gòu)成。成立面試考官組,每組由5人組成,其中外聘考官3人。
5.面試工作。面試工作中的試題命制和保存、組織面試和成績(jī)公布等環(huán)節(jié),在省人社廳的指導(dǎo)下,由省地礦局統(tǒng)一組織實(shí)施。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
三、成績(jī)合成
專業(yè)測(cè)試筆試成績(jī)與考試最終成績(jī),將于專業(yè)測(cè)試結(jié)束后20天內(nèi)在省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查局網(wǎng)站一并公布。應(yīng)聘人員考試最終成績(jī),按公共科目筆試成績(jī)占50%、專業(yè)筆試成績(jī)占 35%、結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占15%合成確定。
計(jì)算公式:(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī))÷2÷1.5×0.5+專業(yè)筆試成績(jī)×0.35+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×0.15。
上述成績(jī)均以百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
實(shí)際進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,設(shè)定專業(yè)筆試最低分?jǐn)?shù)線為60分,設(shè)定結(jié)構(gòu)化面試最低分?jǐn)?shù)線70分。對(duì)達(dá)不到上述要求的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試最終成績(jī),從高分到低分,每一招聘崗位按1:1比例等額確定參加體檢、考察人員(如考試最終成績(jī)相同,依次以專業(yè)測(cè)試成績(jī)、公共科目筆試成績(jī)、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)、《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。
四、體檢考察
體檢由我局統(tǒng)一組織在三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用自理。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
對(duì)體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
五、公示與聘用
對(duì)體檢、考察合格者,確定為擬聘人員,在省地礦局網(wǎng)站公示7天。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳辦理聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2021年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報(bào)考人員,取消其聘用資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。
根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)文件規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),在省人力資源和社會(huì)保障廳的指導(dǎo)監(jiān)督下,由省地礦局人事處按照人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施,省地礦局紀(jì)檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督,并接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。
聯(lián)系電話:0551-64652360(省地礦局人事處)
監(jiān)督電話:0551-64651035(省地礦局紀(jì)檢監(jiān)察室)
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
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