2021年合肥肥西縣數(shù)字化建設(shè)發(fā)展有限責(zé)任公司公開招聘(第三批)工作人員職位表

2021-10-26 18:47:04閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)
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2021年合肥肥西縣數(shù)字化建設(shè)發(fā)展有限責(zé)任公司公開招聘(第三批)工作人員職位表
崗位序號 崗位 招聘人數(shù) 崗位要求 　 備注
年齡 學(xué)歷 專業(yè)及代碼 任職要求 崗位職責(zé)
101 數(shù)字化、智慧化方案咨詢崗 2 35周歲以下（1985年10月1日以后出生） 本科及以上學(xué)歷 本科：計算機類（809）、電子信息類（807） 、自動化類（808） 、信息管理與信息系統(tǒng)類（120102）、管理學(xué)類（012）
研究生：計算機科學(xué)與技術(shù)（0812）、數(shù)學(xué)（0701）、信息與通信工程（0810）、管理科學(xué)與工程（1201）		 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年及以上相關(guān)數(shù)字化、智慧化工作經(jīng)驗；
2、熟悉計算機軟硬件技術(shù)，了解數(shù)字政府、智慧城市的發(fā)展趨勢，掌握政務(wù)、城管、智能化等行業(yè)相關(guān)知識；
3、掌握大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能技術(shù)領(lǐng)域知識，能夠在方案中熟練運用；
4、具備良好的業(yè)務(wù)分析、邏輯分析、歸納總結(jié)、文字駕馭、溝通和應(yīng)變能力；能夠與客戶各級管理人員有效溝通，出色的語言表達能力，以及良好的匯報能力；
5、具有良好的快速學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力；能夠主動學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域知識，形成獨立思考的和解決方案能力；
6、優(yōu)秀的文案功底，熟練運用XMIND、VISIO等工具,優(yōu)秀的PPT撰寫能力；
7、有較強的觀察力和應(yīng)變能力，高度的工作熱情，優(yōu)秀的團隊合作精神；
8、具有軟考高項等相關(guān)證書者優(yōu)先，具有軟件開發(fā)或產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；		 1、在項目前期準備解決方案，為項目經(jīng)理提供方案材料、技術(shù)支持；
2、進行客戶分析，咨詢介紹，技術(shù)交流，產(chǎn)品演示，現(xiàn)場答疑、拜訪客戶，開展與客戶的技術(shù)交流和宣講工作等；
3、能夠?qū)唧w項目進行客戶需求分析和引導(dǎo)、進行解決方案設(shè)計、方案講解等，為客戶提供專業(yè)性、價值性咨詢服務(wù)；
4、項目管控，參與并協(xié)助項目管理做項目分析，推動項目的順利實施，跟蹤方案的落地情況，進行階段性成果評審；
5、數(shù)字化產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)數(shù)字化行業(yè)分析，對行業(yè)、市場、用戶需求、行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)主要廠商產(chǎn)品等方面不定期提出分析報告；
6、項目招投標工作；
7、為公司的業(yè)務(wù)方向、產(chǎn)品設(shè)計和軟件開發(fā)等提出建議；
8、參與咨詢體系建立和推進工作，包括客戶需求及應(yīng)用梳理；		 　
102 系統(tǒng)集成智能化（硬件）咨詢崗 1 35周歲以下（1985年10月1日以后出生） 本科及以上學(xué)歷 本科：計算機類（809）、電子信息類（807） 、自動化類（808） 、數(shù)學(xué)類（0701）、信息管理與信息系統(tǒng)（120102）、建筑電氣與智能化（081004）、建筑類（0828）、土木類（810）
研究生：計算機科學(xué)與技術(shù)（0812）、數(shù)學(xué)（0701）、信息與通信工程（0810）、建筑學(xué)（0813）		 1、本科及以上學(xué)歷，電子信息、計算機、建筑智能化等相關(guān)專業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、熟悉弱電系統(tǒng)集成等相關(guān)行業(yè)的專業(yè)知識；
3、熟練運用CAD工程制圖軟件及各種常見辦公軟件；
4、具有智能建筑系統(tǒng)設(shè)計、現(xiàn)場弱電項目施工和調(diào)試經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、具備建造師證書、造價師證書等相關(guān)證書優(yōu)先；
6、具有項目經(jīng)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；		 1、負責(zé)智能化項目的規(guī)劃設(shè)計、深化設(shè)計，指導(dǎo)、督促智能化系統(tǒng)現(xiàn)場安裝及調(diào)試等工作；
2、能夠按圖配置各系統(tǒng)工程清單，進行工程算量及預(yù)算編制；
3、熟悉智能化（弱電）各子系統(tǒng)，包括綜合布線、網(wǎng)絡(luò)、機房、音視頻、會議系統(tǒng)、樓宇自控和安防系統(tǒng)等，對樓宇科技相關(guān)知識熟練掌握；
4、熟悉智能化行業(yè)的相關(guān)規(guī)范和標準，具有較強的項目及團隊管理協(xié)調(diào)能力；
5、負責(zé)配合項目經(jīng)理做好項目實施過程中客戶問題的處理；
6、負責(zé)客戶技術(shù)人員的產(chǎn)品技能培訓(xùn)；
7、負責(zé)智能化專業(yè)工程深化設(shè)計或設(shè)計審核。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。		 　
103 信息化項目經(jīng)理 4 35周歲以下（1985年10月1日以后出生） 本科及以上學(xué)歷 本科：計算機類（809）、電子信息類（807） 、自動化類（808） 、數(shù)學(xué)類（0701）、信息管理與信息系統(tǒng)（120102）、軟件工程類（80902）
研究生：計算機科學(xué)與技術(shù)（0812）、數(shù)學(xué)（0701）、信息與通信工程（0810）		 1、本科或以上學(xué)歷，計算機或軟件工程、電子信息相關(guān)專業(yè)，具有項目經(jīng)理相關(guān)證書；
2、5年及以上項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、良好的技術(shù)理解力和溝通能力，可以與客戶、協(xié)作方進行技術(shù)側(cè)的溝通，擁有現(xiàn)場問題排查和處理解決能力；
4、極強的推動能力，結(jié)果導(dǎo)向，能夠從戰(zhàn)略到細節(jié)層面全面把控項目；
5、以項目經(jīng)理身份參加500萬級軟件項目或1000萬級集成類項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先。有軟件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、能適應(yīng)加班；		 1、負責(zé)項目的各項資源組織安排，確保項目團隊各干系人協(xié)同工作，建設(shè)好項目團隊各種有效的溝通機制，保項目按期保質(zhì)完成交付；
2、負責(zé)識別和把控項目目標、項目風(fēng)險、項目質(zhì)量；
3、良好的項目管理知識，擅長項目的總體規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)、項目控制等工作。
4、項目招投標工作；
5、嚴格按照公司流程規(guī)范及財務(wù)管理要求進行項目實施；
6、制定項目計劃，監(jiān)督項目按計劃落地，及時發(fā)現(xiàn)項目延期風(fēng)險，有效反饋并糾正延期風(fēng)險；
7、關(guān)注團隊整體能力提升，主動參與項目管理知識、經(jīng)驗、能力、流程改進等方面的工作交流；
8、按照項目實施規(guī)范對項目進展情況進行定期分析和匯總，提交項目實施內(nèi)外部日報、周報、月報；		 　
104 信息化項目宣傳文案崗 1 30周歲以下（1990年10月1日以后出生） 本科及以上學(xué)歷 本科：計算機類（809）、電子信息類（807） 、自動化類（808） 、信息管理與信息系統(tǒng)類（120102）、管理學(xué)類（12）、軟件工程（80902）
研究生：計算機科學(xué)與技術(shù)（0812）、數(shù)學(xué)（0701）、信息與通信工程（0810）、管理科學(xué)與工程（1201）		 1、具有4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、性格開朗、責(zé)任心強、能承受工作壓力、反應(yīng)靈敏、團隊協(xié)作能力佳；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,公文寫作功底扎實；
4、有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力；
5、具有軟件開發(fā)及政府部門、國企、事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。		 1、制定公司負責(zé)的信息化項目媒體宣傳策劃方案；
2、撰寫信息化項目的新聞稿件、新媒體宣傳稿件等；
3、撰寫信息化項目運營方案、總結(jié)報告；
4、協(xié)助做好公司批辦的各項工作的督查督辦；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。		 　
合計 8 　 　 　 　 　 　
注：
1、崗位要求中“專業(yè)”主要依據(jù)國家教育部2012年公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》等專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄或研究生專業(yè)參考目錄設(shè)置。國外留學(xué)人員需經(jīng)教育部學(xué)歷認證。
2、工作經(jīng)驗證明材料可以提供勞動合同、社保證明或任職文件等。
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