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2024年安慶經(jīng)開區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位表
2024-08-19 16:04:59閱讀()安慶人才發(fā)展集團(tuán)2024年安慶經(jīng)開區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位表
序號(hào) | 招聘單位 | 崗位名稱 | 崗位代碼 | 招聘人數(shù) | 招聘條件 | 備注(筆試加分原則:就高不就低,不累計(jì)加分) | |||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
學(xué)歷 | 專業(yè) | 年齡 | 工作經(jīng)驗(yàn)要求 | ||||||
1 | 安慶經(jīng)開區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心 | 業(yè)務(wù)副主任 | 01 | 1 | 本科及以上學(xué)歷 | 專業(yè)不限 | 45周歲及以下 | 1.具有5年及以上養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)中層及以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2.對養(yǎng)老行業(yè)有系統(tǒng)認(rèn)識(shí),具有豐富的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)、社會(huì)工作專業(yè)知識(shí)、心理咨詢治療專業(yè)知識(shí)和較高的業(yè)務(wù)能力。 3.熟練掌握養(yǎng)老一線中應(yīng)用更多的失智失能老人綜合照護(hù)技術(shù)、老年心理疏導(dǎo)溝通技術(shù)、老年人的常規(guī)護(hù)理技術(shù)。 4.具有獨(dú)立開展業(yè)務(wù)的能力,善于在獨(dú)立條件下開展業(yè)務(wù)拓張,具備較強(qiáng)的工作計(jì)劃及目標(biāo)擬定、執(zhí)行能力,有較強(qiáng)的溝通技巧、組織協(xié)調(diào)能力。 |
1、有崗位需求的相關(guān)職業(yè)技能等級證書(社工,標(biāo)準(zhǔn)化,護(hù)士類、養(yǎng)老護(hù)理員等)初級加一分,中級加三分,高級加五分。 2、參加過民政行業(yè)省級及其以上比賽并獲得名次的三等獎(jiǎng)加一分,二等獎(jiǎng)加三分,一等獎(jiǎng)加五分。 |
2 | 綜合管理部部長 | 02 | 1 | 本科及以上學(xué)歷 | 本科:法學(xué)(03)、中國語言文學(xué)類(0501)、新聞傳播學(xué)類(0503)、工商管理(120201K)、市場營銷(120202)、人力資源管理(120206)、勞動(dòng)關(guān)系(120211T)、公共管理類(1204)、 研究生:法學(xué)(03)、管理學(xué)(12)、文學(xué)(05)。 |
35周歲及以下 | 具有3年以上綜合管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 | ||
3 | 社工兼財(cái)務(wù) | 03 | 1 | 本科及以上學(xué)歷 | 本科:會(huì)計(jì)學(xué)(120203K)、財(cái)務(wù)管理(120204)、審計(jì)學(xué)(120207)、財(cái)政學(xué)(020201K); 研究生:企業(yè)管理(120202)(財(cái)務(wù)管理方向)、會(huì)計(jì)學(xué)(120201、1253)。 |
35周歲及以下 | 具有2年以上出納財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。 | 初級會(huì)計(jì)職稱加1分,中級會(huì)計(jì)職稱加3分,高級會(huì)計(jì)職稱加5分 |
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