2024年蕪湖市建設(shè)投資有限公司下屬企業(yè)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

2024-01-15 16:02:26閱讀()蕪湖人才網(wǎng)
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蕪湖市建設(shè)投資有限公司組建于1998年2月,是受蕪湖市人民政府領(lǐng)導(dǎo)和蕪湖市國(guó)資委直接管理的國(guó)有企業(yè),設(shè)立之初,主要承擔(dān)城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投融資任務(wù)。2021年以來,在市委市政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,市建投公司領(lǐng)導(dǎo)班子勠力同心、砥礪奮進(jìn),聚焦“雙招雙引”一號(hào)工程,著力打造國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)、國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理及城市基礎(chǔ)建設(shè)投資三大業(yè)務(wù)版塊。截至2023年12月底,公司資產(chǎn)總額1023.65億元;信用評(píng)級(jí)AA+。實(shí)現(xiàn)營(yíng)收63.09億元;利潤(rùn)總額4.53億元。參控股企業(yè)200余家,累計(jì)參與設(shè)立私募股權(quán)投資基金40支,基金總規(guī)模863.73億元,投資企業(yè)涉及機(jī)器人及智能裝備、新能源汽車和智能網(wǎng)聯(lián)汽車、航空航天(低空經(jīng)濟(jì))、新一代信息技術(shù)、數(shù)字創(chuàng)意(線上經(jīng)濟(jì))、新材料、新能源和節(jié)能環(huán)保、高端裝備制造等領(lǐng)域。

為貫徹落實(shí)市委、市政府“雙招雙引”一號(hào)工程,深入實(shí)施“人才興企”戰(zhàn)略,結(jié)合我公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,通過公開招聘方式為市建投公司下屬子公司遠(yuǎn)大公司引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員。

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持公平公正、公開招聘。

(二)堅(jiān)持面試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃

本次共招聘專業(yè)技術(shù)人員4名,詳見附件1。

三、報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵紀(jì)守法,具有良好的品行;

3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員。

四、招聘程序及辦法

本次人才引進(jìn)工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢與考察、結(jié)果公示與聘用等程序組織實(shí)施。

(一)發(fā)布公告

本次招聘在蕪湖人才網(wǎng)、前程無憂、新安人才網(wǎng)等發(fā)布公告。

(二)報(bào)名

1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2024年1月15日至1月28日,報(bào)名截止時(shí)間為1月28日24:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名方式:本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

請(qǐng)應(yīng)聘者登錄蕪湖人才網(wǎng)(請(qǐng)使用電腦端谷歌瀏覽器或360瀏覽器極速模式)填寫在線簡(jiǎn)歷(請(qǐng)?zhí)顚懲暾?jiǎn)歷),并通過在線簡(jiǎn)歷的“相關(guān)證明附件”欄目上傳以下材料:

(1)《蕪湖市建設(shè)投資有限公司下屬企業(yè)2024年專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2);

(2)《蕪湖市建設(shè)投資有限公司下屬企業(yè)2024年專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)歷信息登記表》(附件3)

(3)如有相關(guān)證書掃描件等其他佐證材料可一并上傳

按照規(guī)范填寫后,請(qǐng)點(diǎn)擊以下專用鏈接投遞報(bào)名:

https://www.ahwhrcw.cn/zgz/mqrz/gsjj?id=1820

請(qǐng)核實(shí)所填內(nèi)容再投遞,如非填寫信息有誤,請(qǐng)勿多次投遞。每位應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位投遞簡(jiǎn)歷,如一人投遞多個(gè)崗位,視為報(bào)名無效。請(qǐng)確認(rèn)本人報(bào)考意愿再進(jìn)行報(bào)考,勿盲目報(bào)名。

(三)資格審查

建投公司人力資源部對(duì)報(bào)名者組織線下資格審查,對(duì)報(bào)名者身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、崗位要求的相關(guān)證書、工作經(jīng)驗(yàn)證明(須提供相關(guān)工作證明、勞動(dòng)合同、社保證明之一)等材料進(jìn)行審查,對(duì)不符合專業(yè)技術(shù)人員引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)的人員現(xiàn)場(chǎng)告知不列入面試名單。資格審查時(shí)間將于報(bào)名結(jié)束一周內(nèi)在蕪湖人才網(wǎng)公布。

資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全流程,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格。

(四)面試

資格審查通過人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例達(dá)到1:1即可開考。面試采取非結(jié)構(gòu)化互動(dòng)交流的方式,面試結(jié)束后,依據(jù)成績(jī)從高分到低分順序,確定擬錄取人員名單,如最終成績(jī)相同,則采取加試的方法。為保障錄用人員素質(zhì),提前設(shè)定面試最低控制分?jǐn)?shù)線75分。若面試成績(jī)第一但未達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察程序。

(五)體檢與考察

根據(jù)擬錄取人員名單組織體檢,結(jié)合擬聘用崗位的要求,采取多種形式全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。對(duì)體檢和考察階段出現(xiàn)缺額的,從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。

(六)結(jié)果公示

對(duì)考察合格并經(jīng)公司黨委會(huì)研究通過的擬聘用人員,公開公示5個(gè)工作日,對(duì)公示無異議的人員,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(七)試用期

正式錄用專業(yè)技術(shù)人員試用期不超過6個(gè)月,試用期待遇按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、薪酬待遇

專業(yè)技術(shù)人才薪資待遇按市屬國(guó)有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,具體標(biāo)準(zhǔn)面議。依據(jù)國(guó)家及公司有關(guān)規(guī)定享受“六險(xiǎn)二金”。

六、注意事項(xiàng)

1.本次招聘不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

2.考生報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢以致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任由考生自負(fù)。

報(bào)名咨詢電話:

蕪湖遠(yuǎn)大創(chuàng)業(yè)投資有限公司0553-5992171(楊先生)

招聘監(jiān)督電話:0553-5992182

上述報(bào)名咨詢和招聘監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間(周一至周五8:00—12:00、14:30—17:30)使用

附件:

1.蕪湖市建設(shè)投資有限公司下屬企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員招聘崗位表

2.蕪湖市建設(shè)投資有限公司下屬企業(yè)2024年專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表

3.蕪湖市建設(shè)投資有限公司下屬企業(yè)2024年專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)歷信息登記表

蕪湖市建設(shè)投資有限公司

2024年1月15日


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