2023年蕪湖高新控股集團有限公司副總經(jīng)理崗位招聘方案

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責(zé)。

二、招聘崗位

蕪湖高新控股集團有限公司副總經(jīng)理崗位1人。

三、報考條件

(一)政治條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則;

2、擁護黨的路線、方針、政策，政治上堅定可靠;

3、遵守中華人民共和國憲法和法律;無違法犯罪記錄;

4、責(zé)任心強，服從組織調(diào)配。

(二)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、具有良好的品行;

3、具有符合崗位要求的文化程度與工作能力;

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5、具體崗位要求詳見下表：

“年齡”要求45周歲以下系指1978年11月及以后出生。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、在讀的普通高校學(xué)生;

3、我區(qū)在職編外聘用人員(如有隱瞞個人情況報考的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格);

4、現(xiàn)役軍人;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6、經(jīng)人力資源社會保障部門認定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員。

四、招聘程序及辦法

招聘采取考試與考察相結(jié)合的方法進行。為加強監(jiān)督，體現(xiàn)公平、公正，區(qū)監(jiān)察委依法對與招聘工作有關(guān)監(jiān)察對象實施監(jiān)察。

具體招聘程序及辦法如下：

(一)公告

2023年11月30日在弋江區(qū)政府網(wǎng)站、蕪湖公共就業(yè)招聘網(wǎng)等媒體上公布招聘方案。

(二)報名及資格審查

報名時間：2023年11月30日-12月13日上午8：30-11：00，下午15：00-17：00。

報名地點：蕪湖市弋江區(qū)服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)園5號樓12層蕪湖新馬投資有限公司1212辦公室。

報名須知：報名者根據(jù)招聘崗位具體要求，攜帶報名表(見附件，填寫好雙面打印帶至報名現(xiàn)場)、簽字確認的詳細個人簡歷一份、身份證、學(xué)歷證書等崗位所需其他材料的原件和復(fù)印件，近期同底一寸免冠照片2張。其中中共黨員證明材料須提供所在黨組織開具的證明;工作年限要求須提供相應(yīng)年限的單位社保繳費記錄及從事相應(yīng)崗位年限的承諾書。

報名資格審查：用人單位對報名人員進行資格審查。

報名審查合格者，繳納考試費(筆試費45元、面試費80元)(繳款方式為支付寶、微信、銀聯(lián)掃碼繳納，請保證電子賬戶余額充足)，并掃碼登記報名信息。報名成功后不得改報。招考過程中若因本人填報電話有誤或其他個人原因無法及時聯(lián)系到本人的，導(dǎo)致的一切后果由考生承擔(dān)。因個人原因無法參加考試的，不予退費。報考者的資格審查貫穿本次招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消考試成績及錄用資格。

報名截止后，審核通過的報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)的比例不低于3：1方可開考。不足開考比例的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，降低開考比例或核減招聘崗位數(shù)。

(三)考試

1、面試。若報名審核通過人員合計不超過15人(含15人)，直接進行面試。面試為結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分，主要考察應(yīng)聘者的語言表達能力、綜合分析能力、責(zé)任感與進取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。面試當(dāng)天，實際參加面試人員等于崗位招聘計劃數(shù)的，面試成績須達到當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分，方可進入下一環(huán)節(jié)?？忌罱K成績以面試成績?yōu)闇?zhǔn)，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進入體檢的人員(如進入體檢人員最后一名成績相同則進行加試)。

若報名審核通過人員合計超過15人，則增設(shè)筆試環(huán)節(jié)，具體事宜詳見筆試公告。

2、體檢。進入體檢人員到指定縣級以上醫(yī)院進行體檢，并參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如有體檢不合格者，按考試總成績從高分到低分排序依次取下一名參加體檢，體檢時間、地點另行通知，體檢費自理。

3、政審。政審工作由用人單位組織實施并進行外調(diào)，考察對象有不符合要求的一律取消錄用資格。

4、公示。對經(jīng)過考試、體檢、政審合格的擬錄用人選在弋江區(qū)政府網(wǎng)站進行公示，公示時間為3天，接受社會監(jiān)督。公示期滿后，需要按照用人單位要求的時間上崗報到，不按時報到者，取消錄用資格。

五、聘用人員的管理及待遇

用人單位與所聘人員簽訂勞動合同。試用期均為六個月，聘用期間辦理相關(guān)社會保險，試用期滿考核合格轉(zhuǎn)為正式員工，辦理住房公積金。工資待遇根據(jù)弋江區(qū)國有企業(yè)及招聘單位薪酬管理制度執(zhí)行,試用期薪酬為轉(zhuǎn)正薪酬的80%。

此方案由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

崗位及薪資待遇相關(guān)問題咨詢電話：0553-4227116(新馬投資公司)、其他招考相關(guān)問題咨詢電話：0553-4225831。

監(jiān)督舉報電話：0553-4820510

以上報名咨詢、監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

蕪湖市弋江區(qū)人才交流服務(wù)中心

2023年11月30日

附件1：2023年蕪湖高新控股集團有限公司副總經(jīng)理崗位招聘登記表.doc