2023年淮北濉溪縣鐵佛鎮(zhèn)公開招聘城市管理協(xié)管員公告

根據(jù)濉溪縣鐵佛鎮(zhèn)管理工作需要，決定面向社會公開招聘城市管理協(xié)管員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則和程序

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取發(fā)布招聘公告、報名及資格初審、體能測試、面試、考察、體檢、公示與聘用等程序進行。具體工作委托淮北市廣惠人力資源有限責任公司承辦，由濉溪縣鐵佛鎮(zhèn)人民政府對招聘全過程進行監(jiān)督、指導。

二、招聘人數(shù)、條件要求及加分規(guī)定

(一)人數(shù)及要求：

1.人數(shù)8名，男性。

2.有一定的政策理論水平，思想素質(zhì)好，熱愛城市管理工作，能吃苦耐勞，樂于奉獻，組織紀律觀念強。

3.高中(含中專)以上文化程度。

4.戶籍不限，年齡18-40周歲(82年11月1日—05年11月1日期間出生，以身份證的出生日期為準)，身高165cm以上，身體健康，具有正常履行職責的身體條件和工作能力，五官端正，無肢體殘疾和紋身，語言清晰，不口吃。

(二)有下列情形之一的，不得參加應聘：

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾因違法行為，受到行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

3.因違章違紀被國家機關、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

4.因違反原單位管理規(guī)定，被解聘的;

5.其他不適合從事報考崗位工作要求的。

(三)以下人員優(yōu)先招聘，并予以加分：

1.全日制大專學歷加1分，全日制本科學歷加2分;

2.退伍軍人加1分(資格復審時須提供退伍證);

3.具有城市管理工作經(jīng)歷者，每滿一年加1分，最高不超過2分(有城市管理工作經(jīng)歷者資格復審時需另帶加蓋單位公章的工資單);

4.加分只進行一次，在體能測試和面試合成成績上加分;符合多項加分條件者，只享受一項最高加分，其他項目不再加分。

三、報名、資格初審與開考限額

1.本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。統(tǒng)一報名時間為2023年11月27日至12月6日(上午8：00-11：30，下午14：30-17：30)，周六、周日、法定節(jié)假日不報名，逾期不再補報。

2.報名地點。廣惠人力資源公司(淮北市相山區(qū)人民中路99號恒大雅苑南區(qū)20棟2層)淮北市廣惠人力資源有限責任公司。

3.報名事項：報考報名時須攜帶本人身份證、戶口簿首頁和本人頁、學歷證書、退伍證 (以上均查驗原件并上交復印件各一份) 、公安機關出具的無犯罪記錄證明、近期一寸正面免冠同底照片4張，辦理報名手續(xù)。具有加分條件者，報名時應提供相關證件及復印件，逾期提供證件的不予加分。報考人員應認真閱讀報名須知，并由本人填寫《濉溪縣鐵佛鎮(zhèn)公開招聘城市管理協(xié)管員報名表》進行報名，并繳納體能測試費用55元/人。

4.考限額：計劃招聘人數(shù)與報考人數(shù)原則上不低于1：2，不足規(guī)定開考比例的，由招聘工作領導小組研究決定降低開考比例或核減招聘計劃數(shù)。

四、考試項目

體能測試

1.1000米跑，30歲(含)以下用時≤4分25秒(含)為100分，每超時1秒扣0.5分;31歲(含)以上用時≤4分35秒(含)為100分，每超時1秒扣0.5分。

2.體能測試時間及地點：報考人員于12月7日上午8:00-11：30，下午14：30-17:30帶有效證件到報名處領取準考證，按準考證規(guī)定的時間、地點參加體能測試。

根據(jù)體能測試成績和職位招聘計劃，按照1：2的比例從高分到低分確定面試人選，最后一名成績并列的，一并進入面試。

五、面試

面試(分值100分)：面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應聘人員的綜合分析能力、協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達能力、愛崗意識等綜合素質(zhì)。

面試人選于12月14日在報名處領取面試準考證，并繳納面試費 80 元/人，按準考證規(guī)定的時間及地點參加面試。

總成績：將體能測試成績(占總成績40%)、面試成績(占總成績60%)成績折算后，加上加分得出總成績，由高向低等額確定考察人選。如最后一名成績并列，以面試成績高者為考察人選。

六、考察與體檢

1.考察由濉溪縣鐵佛鎮(zhèn)負責進行。通過查閱檔案、實地考察、面談等方式，對考察人選的德、能、勤、績、廉進行全面考察?？疾旌细袢藛T即為體檢人選。

2.體檢按照公務員錄用體檢通用標準規(guī)定執(zhí)行。

3.體檢時間和集結(jié)地點另行電話通知。

4.體檢費用由體檢人員自理。

5.對體檢結(jié)論有疑問者，可以申請復檢。復檢只進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

6.如有放棄體檢或體檢不合格者，按報考人員總成績從高分到低分依次等額遞補?？偝煽兿嗤?，以面試試成績高者遞補。

七、公示與聘用

1.體能測試、面試成績和加分、總成績以及復審與考察、體檢、擬聘用人選名單分階段在廣惠招聘公眾號公示。公示期3天。公示期間如有異議，請向濉溪縣鐵佛鎮(zhèn)人民政府和淮北市廣惠人力資源公司反映。經(jīng)核查情況屬實的，不再進入下一程序。

2.聘用人員實行勞務派遣合同制管理，由濉溪縣鐵佛人民政府與廣惠人力資源公司簽訂派遣協(xié)議，廣惠公司與員工簽訂勞動合同派遣至濉溪縣鐵佛鎮(zhèn)工作，聘期三年，試用期3個月(試用期包括在聘期內(nèi))，試用合格人員繼續(xù)聘用，不合格人員予以辭退。勞動合同期滿，根據(jù)工作需要，可以續(xù)聘或終止使用。

八、工資、福利待遇

聘用人員工資標準為基本工資1780元/月，聘期內(nèi)每年年度考核合格者遞增5%基本工資，不合格者予以解聘。社會保險費單位部分由濉溪縣鐵佛鎮(zhèn)人民政府按規(guī)定標準支付，個人部分由本人支付，均由廣惠公司代扣代繳。聘用人員不占用工單位編制，具體管理由用工單位負責。

九、其他事項

1.本《公告》由濉溪縣鐵佛鎮(zhèn)人民政府負責解釋。

2.本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦任何形式的輔導培訓班，請報名人員提高警惕，謹防受騙。

3.咨詢電話：0561-3321088

4.監(jiān)督電話：0561-7228038

濉溪縣鐵佛鎮(zhèn)人民政府

2023年11月24日