2023年合肥野生動物園飼養(yǎng)員崗位招聘公告

安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司受合肥野生動物園委托，面向社會公開招聘飼養(yǎng)員2名?，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘原則及方式

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。采取資格審查、筆試和面試等相結(jié)合的辦法。

二、招聘崗位及條件

(一)具體崗位及條件：

1、學歷要求：大專及以上學歷;

2、專業(yè)要求：專業(yè)不限;

3、年齡要求：20周歲至35周歲之間(出生日期為1987年11月17日——2003年11月16日之間)。

(二)招聘對象除需符合招聘崗位要求條件外，且必須具備以下條件：

1、喜愛動物，熱愛野生動物保護事業(yè)，有責任心;

2、遵紀守法，服從安排，具有較強的觀察力和執(zhí)行力;

3、身體健康，具備履行崗位職責所需的身體條件和心理素質(zhì)，具備良好的溝通、理解、抗壓能力和吃苦耐勞精神，普通話標準、流暢、清晰，良好的文字編輯、口頭表達、組織協(xié)調(diào)能力，具有團隊合作精神;

4、能自覺完成分配任務，承受工作壓力。

(三)具有下列情形之一的，不得報名：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校學生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.涉嫌違法違紀正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報名的其他情形人員。

三、招聘程序

采取個人報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢和政審等程序進行，具體程序如下：

(一)個人網(wǎng)上報名

1、報名人員需用電腦登陸網(wǎng)上報名平臺(http://bm.hrycrl.com/)報名注冊。報名時間定于為2023年11月20日8:00至11月21日17:00，逾期不再接受報名。

2、報名人員登錄報名網(wǎng)站進行報名，認真填寫《報名資格審查表》，上傳本人電子照片，報名人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。每位報名人員須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

(二)資格初審

網(wǎng)上報名填寫報名資格審查表。請報名人員在2023年11月22日12：00后登錄網(wǎng)上報名平臺(http://bm.hrycrl.com/)查詢是否通過資格初審并完成繳費，繳費截止時間為：2023年11月22日22:00。

(三)考試

考試分為筆試和面試。

1、筆試。

筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識、崗位專業(yè)知識，滿分100分(沒有指定參考用書)。原則上按照崗位招聘計劃人數(shù)與簡歷篩選通過人數(shù)不低于1：3的比例確定參加筆試人員名單，如達不到該比例要求的，核減招聘計劃數(shù)。筆試設定合格線60分，未達到合格線的，不予進入面試環(huán)節(jié)。筆試時間暫定于2023年11月24日上午9:00-10:30，地址待定，相關(guān)情況后期將及時通知。

2、資格復審。

凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消面試資格：與報考資格條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時間接受資格復審的。

資格初審通過的報名人員應面試時攜帶以下材料進行資格復審：

(1)登錄華榮人力報名平臺(http://bm.hrycrl.com/)，下載打印資格審查表;

(2)并提交學歷證書原件及復印件1份;

(3)身份證明原件及復印件1份;

(4)一寸白底彩照2張;

(5)崗位需求的其他證明材料原件、復印件等;

(6)大專及以上學歷的應在中國高等教育學生信息網(wǎng)。網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn，下載打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》1份;

(7)退伍軍人需提供退役證或其它證明;

(8)在職人員需提供單位開具的相關(guān)證明。

面試費用繳納。資格復審合格的報名人員按規(guī)定繳納面試費用并領(lǐng)取面試通知書，逾期視為自動放棄報考，已繳費但未參面試試應聘者，費用不予退回。

3、面試。

筆試結(jié)束后，依筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定面試入圍人員。筆試成績并列的，一并進入面試。面試時間、地點待定，相關(guān)情況后期將及時通知。

面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試報名人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平、實踐能力和適崗程度，面試滿分100分。招聘崗位實際參加面試人員等于或少于崗位招聘計劃人數(shù)，該崗位的報名人員面試成績須達到當天本考場參加面試報名人員的面試成績平均分方可進入下一環(huán)節(jié)。

(四)成績合成

報名人員考試最終成績按筆試成績和面試成績5:5比例合成確定。上述成績均按百分制計算，計算時分別保留到小數(shù)點后兩位。報名人員可在華榮人力招考平臺(http://bm.hrycrl.com/)網(wǎng)站查詢。

根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)和報名人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進入體檢環(huán)節(jié)人員名單(如報名人員考試最終成績相同，依次以面試成績、筆試成績得分高者優(yōu)先。若報名人員筆試成績、面試成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

(五)體檢、考察和公示

考生按照入職體檢標準自行進行體檢，費用由考生自理。

體檢合格考生于規(guī)定的時間內(nèi)提供考察材料，具體如下：

1.戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪證明。建議報名人員選擇線上辦理，報名人員可下載皖事通App進行線上辦理并打印(線上辦理路徑：公安服務---無犯罪記錄證明)。

2.無不良信用記錄證明。可通過中國人民征信中心官網(wǎng)查詢，步驟如下：打開征信官網(wǎng)(http://www.pbccrc.org.cn/)，選擇“互聯(lián)網(wǎng)個人信用信息服務平臺”，注冊登錄后可看到個人征信情況。

3.因個人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，按成績從高分到低分依次等額遞補。若出現(xiàn)最后一名遞補人員總成績并列的情況，則以加試方式確定。

4.公示：體檢考察合格人員在安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司招考官網(wǎng)(bm.hrycrl.com)公示3個工作日。公示無異議人員被確定為本次公開招聘錄用人員。

(六)聘用

錄用人員與安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司簽訂勞動合同并委派到合肥野生動物園工作。聘用人員入職手續(xù)由安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司辦理。聘用人員應在規(guī)定的時間內(nèi)報到，未按時報到，視為自動放棄。

(七)其他事項

1、報名人員應按要求參加招聘，在招聘過程中所留電話及郵箱應保持聯(lián)系暢通。

2、筆試費用45元，面試費80元。

3、所有通知以網(wǎng)站公示為準，凡因個人未及時瀏覽網(wǎng)站等原因影響報考的，后果自負。

4、建立考生成績檔案。對參加本次招考并完成面試的所有考生進行登記造冊，招考結(jié)束后，如有人員空缺，可依據(jù)相關(guān)程序，按照考生合成成績從高分到低分擇優(yōu)補充，有效期半年。

5、報名者應如實填寫相關(guān)信息，在招考過程中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的情況，取消相關(guān)資格，責任自負。

(八)其他

咨詢電話：0551-65133056。

咨詢時間: 工作日(9:00-11:30/13:30-17:30)。

附件1：2023年合肥野生動物園飼養(yǎng)員崗位需求表.xls

附件：資格審查表.docx

安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司

2023年11月17日