2020年蕪湖縣灣沚鎮(zhèn)公開選拔部分村(社區(qū))工作者公告

2020-09-01 20:17:51閱讀()蕪湖縣先鋒網(wǎng)
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為進(jìn)一步加強(qiáng)村(社區(qū))工作人員隊(duì)伍建設(shè),改善基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究,決定公開選拔一批村(社區(qū))工作者?,F(xiàn)將本次公開選拔工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選拔類型及名額

公開選拔村(社區(qū))工作者19名,定向選拔村工作者1名。

二、公開選拔條件

1.堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,公道正派,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策。

2.事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),有志于在基層建功立業(yè),熱心為群眾辦實(shí)事、做好事,有奉獻(xiàn)精神,群眾基礎(chǔ)好。

3.有改革創(chuàng)新精神,善經(jīng)營(yíng)、懂管理,具有一定的帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的本領(lǐng)。

4.戶籍:村工作者招考面向所在村,需具有招考單位所在村戶籍或原籍為本村人員,社區(qū)工作者要求具有灣沚鎮(zhèn)戶籍或?yàn)硾b鎮(zhèn)常住人口,定向招聘退役軍人崗位要求具有灣沚鎮(zhèn)社區(qū)戶籍。

5.身體健康,村工作者需具有高中(中專)及以上學(xué)歷,社區(qū)工作者需具有大專以上學(xué)歷,男性在1985年8月1日后出生,女性在1990年8月1日后出生,熟悉電腦辦公軟件操作。

6.有下列情況之一的不得報(bào)考:①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;②涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的;③受黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的;④本人(包括家屬)在重點(diǎn)工作、突發(fā)性群體性事件及重大信訪維穩(wěn)等工作中違紀(jì)違法的;⑤喪失行為能力的;⑥長(zhǎng)期外出,難以履行工作職責(zé)的;⑦其它經(jīng)公選領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定不宜報(bào)考的。

7.定向崗位面向三元村村聘人員招考,服從調(diào)劑的,視同同時(shí)報(bào)考社區(qū)工作者。

8.定向招聘退役軍人崗位面向目前不在灣沚鎮(zhèn)社區(qū)工作的退役軍人進(jìn)行招考。

三、選拔方式和程序

采取筆試、面試、體檢和組織考察等相結(jié)合的方式。

1.報(bào)名與資格審查

報(bào)名時(shí)間:2020年9月1日-9月10日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)

報(bào)名地點(diǎn):灣沚鎮(zhèn)政府六樓組織辦公室

聯(lián)系人:戴珊珊 聯(lián)系電話:8910611

報(bào)名人員持學(xué)歷證書、身份證、戶口簿等原件(審核后退還本人)及復(fù)印件、近期一寸同底免冠彩色照片2張,填寫報(bào)名表。根據(jù)規(guī)定的條件,對(duì)參加選拔人員進(jìn)行資格審查,報(bào)名者要提供真實(shí)材料,否則取消參選資格。

報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1(定向崗位面向三元村村聘人員招考的除外),如不足規(guī)定開考比例,由灣沚鎮(zhèn)公開選拔村(社區(qū))工作者領(lǐng)導(dǎo)小組另行研究發(fā)布公告。

2.筆試。由鎮(zhèn)公開選拔村(社區(qū))工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室委托第三方機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織。筆試時(shí)間:9月15日,筆試重點(diǎn):十九屆四中全會(huì)精神、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、習(xí)近平總書記視察安徽重要講話精神、2019年以來(lái)時(shí)事政治、公文寫作。筆試考試科目滿分為100分。為保證選拔人員素質(zhì),設(shè)定筆試成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線50分??记叭?,考生請(qǐng)攜帶本人身份證到鎮(zhèn)組織辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

3.面試。根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù),按照筆試成績(jī)從高分到低分3:1的比例確定各招聘崗位參加面試人員名單,最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為參加面試人選。因自愿放棄面試資格出現(xiàn)入圍面試人選缺額的,按規(guī)定時(shí)間在同崗位筆試人員中依筆試成績(jī)高低順序等額遞補(bǔ)。如實(shí)際面試人數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,面試成績(jī)應(yīng)不低于參加同一面試室面試考生的平均分?jǐn)?shù)。面試主要測(cè)試應(yīng)試者組織協(xié)調(diào)、綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)急處理能力等。

4.考核成績(jī)合成。按照筆試成績(jī)與面試成績(jī)4:6(筆試成績(jī)×0.4+面試成績(jī)×0.6)的比例合成總成績(jī)。以上成績(jī)均按百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

5.崗位適應(yīng)性考察。根據(jù)職位招錄計(jì)劃數(shù)和參選人員考試最終成績(jī),從高分到低分,村按1:2的比例差額確定考察對(duì)象;社區(qū)按1:1.5的比例差額確定考察對(duì)象;定向招聘退役軍人崗按1:2的比例差額確定考察對(duì)象。如遇最終成績(jī)相同,均進(jìn)入考察環(huán)節(jié)??疾旃ぷ饔涉?zhèn)公開選拔村(社區(qū))工作者領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施,采取民意調(diào)查、座談、個(gè)別談話、查閱資料等形式,對(duì)入圍對(duì)象的綜合素質(zhì)、崗位適應(yīng)情況、家庭誠(chéng)信等進(jìn)行綜合考察。鎮(zhèn)公開選拔(社區(qū))工作者領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況,經(jīng)會(huì)議研究決定擬錄用對(duì)象。

6.體檢。擬錄用人選必須經(jīng)過(guò)體檢,體檢不合格的,原則上由同職位差額考察對(duì)象依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)共不得超過(guò)兩次。體檢合格標(biāo)準(zhǔn),在體檢前另行通知。

7.確定人選。體檢的合格的,經(jīng)鎮(zhèn)公開選拔村(社區(qū))工作者領(lǐng)導(dǎo)小組審定,報(bào)鎮(zhèn)黨委會(huì)議討論決定。對(duì)擬任人選在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示,公示期滿無(wú)異議后確定為村(社區(qū))工作者,并辦理登記備案手續(xù)。公示不合格的,取消相應(yīng)人選。

8.錄用。對(duì)確定的擬錄用人員試用期內(nèi)分別安排到村居或鎮(zhèn)機(jī)關(guān)部門掛職鍛煉,試用期一年,試用期間工資2800元/月,試用期滿,進(jìn)行考核、考察,對(duì)考核合格的,作為村(社區(qū))工作者繼續(xù)予以聘用,試用期滿考核不合格的,予以辭退。新錄用村(社區(qū))工作者設(shè)置5年考察期,每年由鎮(zhèn)組織部門開展專門考核,考核連續(xù)兩年為基本稱職的,予以辭退;考核優(yōu)秀的,在村(社區(qū))“兩委”干部存在缺額時(shí),優(yōu)先予以考慮進(jìn)入“兩委”班子。

本公告由灣沚鎮(zhèn)公開選拔村(社區(qū))工作者領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件:

附件1:灣沚鎮(zhèn)2020年度公開選拔村(社區(qū))工作者招錄計(jì)劃

附件2:灣沚鎮(zhèn)公開選拔村級(jí)后備干部報(bào)名登記表


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