2023年滁州明光市公證處公開招聘工作人員公告

2023-07-05 11:06:40閱讀()明光市人民政府
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為滿足安徽省明光市公證處工作需求及隊伍建設(shè),決定面向社會公開招聘公證處工作人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘原則

招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計劃

具體招聘崗位、條件等信息詳見《2023年度安徽省明光市公證處公開招聘工作人員崗位計劃表》(附件1)。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆全日制大學(xué)專科及以上畢業(yè)生,且必須符合以下條件:

(一)具有滁州市域內(nèi)戶籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行;

(三)取得中華人民共和國法律職業(yè)資格證書(A證);

(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(五)年齡在35周歲以下〔1987年7月4日(含)后出生〕,具有公證員資格的年齡可放寬到45周歲以下〔1977年7月4日(含)后出生〕。

有下列情形之一的,不得報考:

1、在讀的全日制普通高校學(xué)生;

2、現(xiàn)役軍人;

3、在各級人事考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)行為的,且在??计趦?nèi)的;

4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

6、按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7、參加非法組織的;

8、失信被執(zhí)行人;

9、法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形。

四、招聘程序

此次招聘按照公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

2023年7月4日在明光市人民政府網(wǎng)、“明光發(fā)布”微信公眾號統(tǒng)一發(fā)布招聘公告。

(二)報名時間及方式

1、本次招聘采用現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。

2、報名材料:報名時須攜帶本人身份證、戶口本(首頁和本人所在頁復(fù)印在一張紙上)、學(xué)歷(學(xué)位)證書、資格證書、報名資格審查表等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件1份,近期小二寸半身同底正面免冠照片4張。

3、報名時間:2023年7月4日-7月10日(上午:8:00-12:00,下午14:30-17:30),逾期不予報名。

4、報名地點(diǎn):明光經(jīng)開區(qū)管委會大樓806室

5、聯(lián)系人:鄧衍軍,聯(lián)系電話:0550-8100099

(三)資格審查

對報名人員提交的報名材料及資格條件進(jìn)行審查,審查通過方可進(jìn)入面試程序。如報名人員經(jīng)審查通過后,未達(dá)到面試人員1:2比例的,按規(guī)定核減或取消該崗位招聘計劃數(shù)。在招聘過程中發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)、提供虛假材料或條件不符合的,立即取消招聘資格,已經(jīng)入職的取消聘用資格。對資格審查合格的報名人員,由資格審查合格人員領(lǐng)取面試通知書。

(四)組織面試

1、采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、綜合分析、問題處理等各方面能力,滿分100分?,F(xiàn)場宣布個人面試成績(面試成績保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位)。若出現(xiàn)最后一名面試成績相同的情況則采取加試。面試成績在面試結(jié)束后2個工作日內(nèi)在明光市人民政府網(wǎng)、“明光發(fā)布”微信公眾號統(tǒng)一公示。

2、面試具體時間及地點(diǎn):詳見面試通知書。未按時參加面試的人員,取消其面試資格。

3、本次招聘收取面試費(fèi)用80元/人。

4、本次面試不指定考試輔導(dǎo)用書,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)體檢、考察

1、按照報考人員的成績由高分到低分順序與崗位招聘數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。

2、招聘者體檢合格的,進(jìn)入考察程序,考察工作由安徽省明光市公證處、明光久長人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)??疾觳扇彶闄n案、實(shí)地考察等方法,根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

3、出現(xiàn)報考人員體檢、考察不符合要求,或報考人選公示結(jié)果影響聘用、報考人員主動放棄聘用等導(dǎo)致擬聘崗位有缺額時,按照面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),累計遞補(bǔ)不超過兩次。

(六)公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員,在明光市人民政府網(wǎng)、“明光發(fā)布”微信公眾號統(tǒng)一公示。對經(jīng)公示無異議或者反映問題不影響聘用的報考人員,按照考試成績從高分到低分順序擇優(yōu)錄取,不按時參加上崗者,視作自動放棄。

(七)聘用待遇

1、擬聘人員經(jīng)公示后無異議者,與明光久長人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同。擬聘人員屬在職人員的,應(yīng)當(dāng)同時提供依法解除或者終止與原單位的勞動合同書面證明、辭職批復(fù)等手續(xù)。被正式聘用后,安徽省明光市公證處負(fù)責(zé)工作崗位安排、培訓(xùn)、績效考核、評選表彰等日常工作管理。

2、聘用人員日常管理工作由安徽省明光市公證處負(fù)責(zé),對于不服從管理、無法勝任崗位工作、嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)人員,安徽省明光市公證處可依法依規(guī)予以退回明光久長人力資源服務(wù)有限公司,由明光久長人力資源服務(wù)有限公司與其解除勞動合同。

3、聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿經(jīng)安徽省明光市公證處、明光久長人力資源服務(wù)有限公司考核勝任崗位工作的,予以正式聘用,不能勝任崗位工作的,不予聘用。合同期滿經(jīng)安徽省明光市公證處、明光久長人力資源服務(wù)有限公司協(xié)商一致可以續(xù)聘。

4、本次招聘人員工資待遇由明光久長人力資源服務(wù)有限公司按時發(fā)放。標(biāo)準(zhǔn)參照安徽省明光市公證處年度崗位目標(biāo)管理實(shí)施方案執(zhí)行。

五、解聘

合同期內(nèi)出現(xiàn)以下情形的,將解除聘用關(guān)系:1、試用期間不符合聘用條件的;2、不服從安徽省明光市公證處管理、嚴(yán)重違反紀(jì)律規(guī)定的;3、經(jīng)考核不適應(yīng)崗位要求;4、政策調(diào)整等其他不可抗力因素導(dǎo)致的。

六、其它事項

(一)本次招聘工作由安徽省明光市公證處、明光久長人力資源服務(wù)有限公司共同組織實(shí)施。招聘工作實(shí)行公開化、透明化,主動接受社會監(jiān)督。

(二)招聘期間,請保持通訊暢通,及時查閱了解有關(guān)信息。因聯(lián)系方式填寫錯誤、聯(lián)系不暢通或未及時查收信息等原因造成的后果由考生自行承擔(dān)。

(三)本公告由安徽省明光市公證處、明光久長人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0550-8100099(明光久長人力資源服務(wù)有限公司)

監(jiān)督電話:0550-8022421(明光市司法局)

上述咨詢、監(jiān)督電話于正常辦公時間使用。

安徽省明光市公證處

明光久長人力資源服務(wù)有限公司

2023年7月4日

附件:1.2023年度安徽省明光市公證處工作人員崗位表

2.2023年度安徽省明光市公證處工作人員報名資格審查表


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