2023年池州市貴池區(qū)公開引進高層次教育人才公告

為進一步推進新高考改革，落實“雙減”政策，全面加強教師隊伍建設(shè)，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，滿足學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展要求，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規(guī)定， 2023年池州市貴池區(qū)使用中小學(xué)教師編制10名面向社會公開引進高層次教育人才(以下簡稱引進人才)?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、引進原則

人才引進工作堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試考察相結(jié)合的方法進行。

二、引進崗位計劃

本次池州市貴池區(qū)公開引進高層次教育人才計劃數(shù)共10名，具體崗位詳見《2023年池州市貴池區(qū)公開引進高層次教育人才崗位表》(附件)。

引進公告、崗位等信息于5月18日起在貴池區(qū)人民政府網(wǎng)( http://www.ahgc.gov.cn/ )、池州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://czsrsj.chizhou.gov.cn/home.html)、池州市人事考試網(wǎng)(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)、池州市教育和體育局網(wǎng)(http://czsjtj.chizhou.gov.cn)統(tǒng)一發(fā)布。

三、引進資格條件

(一)引進人才對象須具有崗位所需條件(具體見附件)且必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的品行及職業(yè)道德;

3.具有崗位條件所需的教師資格證書。其中，2023屆畢業(yè)生可憑有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》報名，須于2023年7月31日前取得教師資格證書或證書編號。

4.身心健康，能適應(yīng)崗位要求;

5.符合引進崗位所需的其他資格條件。

“年齡”條件中的“35周歲及以下”為“1987年5月(含)以后出生”。

“專業(yè)”參照《安徽省2023年考試錄用公務(wù)員參考專業(yè)目錄匯總》等。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號，括號里的信息只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認(rèn)定為專業(yè)(教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號的除外)，考生只能以括號外的專業(yè)名稱報考相符合的崗位。

香港、澳門大學(xué)學(xué)歷，須經(jīng)國家教育行政主管部門認(rèn)可;國外學(xué)歷，須經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證。

(二)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4. 在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、網(wǎng)絡(luò)報名

(一)報名網(wǎng)站：池州市人事考試網(wǎng)(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)。

(二)報名時間：2023年5月26日9：00至6月1日24：00，逾期不再受理。

(三)有關(guān)事項

1、報考人員登錄池州市人事考試網(wǎng)簽署“誠信承諾書”，填寫《2023年池州市貴池區(qū)公開引進高層次教育人才報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式(如錯填、手機關(guān)機、停機等原因造成無法聯(lián)系到考生本人，耽誤考試、聘用的，其后果由考生自行負(fù)責(zé))。

2、報考人員網(wǎng)絡(luò)報名時填寫的信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確，必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定給予取消考試、聘用等資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

3、資格審查由區(qū)引進工作主管機關(guān)和事業(yè)單位主管部門負(fù)責(zé)，貫穿于人才引進的全過程。

4、報考人員提交報名信息后至6月2日12：00前可登陸池州市人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的，在6月2日12：00前可以改報其他崗位。

5、通過資格審查的報考人員應(yīng)于6月2日17：00前登陸池州市人事考試網(wǎng)，按規(guī)定繳納專業(yè)測試費用，逾期未繳費的視為自行放棄。

按省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，每人收取專業(yè)測試費用80元。

6、為確保新進人員質(zhì)量，確認(rèn)報考人數(shù)與崗位引進計劃數(shù)的比例達不到3:1的，取消或相應(yīng)核減該崗位引進計劃數(shù)。對達不到規(guī)定比例的緊缺崗位(專業(yè))，經(jīng)2023年池州市貴池區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組)批準(zhǔn)后方可開考。被取消引進崗位的報考人員，可于6月4日12：00—17：00改報其他符合條件的崗位，逾期視為自動放棄。

五、資格復(fù)審

同一崗位資格初審合格人員達到30人以上的，采取先比選(綜合考生崗位匹配、學(xué)歷學(xué)位、畢業(yè)院校、工作經(jīng)歷、獎懲情況等，擇優(yōu)確定參加專業(yè)測試人選)確定參加資格復(fù)審人選，再進行專業(yè)測試。比選具體方案另行公告。

資格復(fù)審依據(jù)引進公告規(guī)定的報考資格條件和報考人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料或不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。

經(jīng)比選或資格復(fù)審，未能進入下一環(huán)節(jié)的報考人員，退還其繳納的專業(yè)測試費用。

(一)資格復(fù)審時間：2023年6月10日8：30至17：00。

(二)資格復(fù)審地點：池州市第十中學(xué)(地址：池州市百牙東路69號，資格復(fù)審期間聯(lián)系電話：0566-2037110)。逾期不再受理。

(三)資格復(fù)審材料。報考人員須提供本人有效居民身份證、本科和研究生階段學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證原件及復(fù)印件，近期兩寸正面免冠同底照片2張和報名網(wǎng)站自行下載打印的報名資格審查表。其中：

1、屬2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的，還須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。至2023年7月31日仍不能提供學(xué)歷學(xué)位證書原件的，或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。

2、屬參加2023年春季教師資格認(rèn)定尚未取得教師資格證的，需提供有效期內(nèi)《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、普通話等級證書原件及復(fù)印件，并于2023年7月31日前提供教師資格證書原件或證書編號。至2023年7月31日前仍不能提供教師資格證原件或證書編號，或原件與崗位要求不一致的，取消聘用資格。

3、機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。

以上材料均需復(fù)印件。

資格復(fù)審合格的報考人員，發(fā)放專業(yè)測試通知書。

六、專業(yè)測試

專業(yè)測試主要考察報考人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等，采取專業(yè)考評的方式進行。

專業(yè)考評采取課堂教學(xué)(無生上課)的方式進行，滿分100分。考評成績當(dāng)場評定并公布。

專業(yè)測試時間、地點詳見《專業(yè)測試通知書》，考生憑本人有效身份證件和《專業(yè)測試通知書》參加專業(yè)測試。

為確保引進人員素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試成績最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。專業(yè)測試成績低于70分的，取消進入下一環(huán)節(jié)。

七、體檢與考察

根據(jù)引進計劃數(shù)和考生專業(yè)測試成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。若出現(xiàn)同一崗位專業(yè)測試成績相同的，以高學(xué)歷者優(yōu)先;若學(xué)歷相同的，以工作年限長者優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試筆試予以確定(加試有關(guān)事項另行通知)。遞補程序如遇成績相同情形，依此處理。

體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)及《安徽省中小學(xué)教師資格考試與認(rèn)定政策解釋口徑》(教資〔2014〕7號)執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論意見，并加蓋體檢醫(yī)院體檢專用公章。體檢費用考生自理。

考察工作由貴池區(qū)教育體育局會同引進學(xué)校組織實施，根據(jù)擬聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確，是否具有報考回避的情形等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，各單位組織考察時要采取工作平臺查詢(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)、個別談話、與考察對象面談等方式，深入了解考察對象的信用情況，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考生專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補。

八、公示與聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘人員并公示，在貴池區(qū)人民政府網(wǎng)公示7天。

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由貴池區(qū)教育體育局按有關(guān)規(guī)定和報批程序，辦理聘用、入編等手續(xù)。對違反引進規(guī)定或未能在2023年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證原件或證書編號，或原件與崗位要求不一致的，取消聘用資格。

擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時間報到上班造成的缺額，按規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考生專業(yè)測試成績從高分到低分順序依次等額遞補。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定，引進單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

九、有關(guān)事宜

引進工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，對違反考試、聘用工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

考務(wù)安排、考試成績、體檢考察、公示與聘用等有關(guān)信息在池州市貴池區(qū)人民政府網(wǎng)陸續(xù)公布。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，引進工作主管機關(guān)、引進單位及其主管部門不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。

本公告由2023年池州市貴池區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜按照《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》執(zhí)行。

咨詢電話：0566-3219827 3219830(貴池區(qū)教育體育局)

0566-3214807 3214808(池州市貴池區(qū)人力資源和社會保障局)

監(jiān)督電話：0566-2029030 (池州市貴池區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)委組織部紀(jì)檢組)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督電話于正常辦公時間使用。

特此公告

附：2023年池州市貴池區(qū)公開引進高層次教育人才崗位表

池州市貴池區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年5月18日