2023年六安安徽大別山鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司招聘公告

根據(jù)公司發(fā)展需要，安徽大別山鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位需求(見下表)

二、報(bào)名條件

(一)遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行;

(二)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(三)符合招聘崗位的任職要求;

(四)有相關(guān)工作經(jīng)歷，符合年齡要求。

1、工作經(jīng)歷要求：社保參保證明材料原件或原(現(xiàn))工作單位出具的工作崗位證明。因工作單位變動而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。

2、招聘條件“年齡”中“50周歲以下”為1973年2月 14日(含)后出生;其他涉及年齡要求的，按此方式計(jì)算類推。

(五)有下列情況之一的，不得報(bào)名：

1、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2、現(xiàn)役軍人;

3、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;

4、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

5、曾被行政拘留、收容教養(yǎng)(教育)或者有吸毒史的;

6、被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)開除公職或者辭退的;

7、具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的;

8、參加非法組織的;

9、被法院列為被執(zhí)行人的;

10、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形。

三、招聘程序

此次招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

本次招聘公告在安徽大別山鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司官網(wǎng)(http://www.ahdbsxczx.com/)等平臺發(fā)布。

(二)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2023年2月14日-2023年2月26日

報(bào)名地點(diǎn)：安徽大別山鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司綜合部(霍山縣衡山鎮(zhèn)迎駕大道西路10號三樓307)

2、報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名及網(wǎng)絡(luò)報(bào)名兩種方式。

報(bào)名時(shí)須按要求提供以下材料：(1)《安徽大別山鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司招聘報(bào)名表》并附本人近期一寸證件照1張(見附件);(2)應(yīng)聘者身份證、戶口本原件及復(fù)印件;(3)應(yīng)聘者所有學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件;(4)招聘崗位要求的其他證書、工作經(jīng)歷證明等材料原件及復(fù)印件。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員將應(yīng)聘材料掃描壓縮后以“應(yīng)聘崗位代碼+姓名”命名，以郵件附件方式發(fā)送至郵箱ahdbsxczx@163.com。

3、資格審查

對照招聘崗位要求的條件審核應(yīng)聘人員報(bào)名材料，初審結(jié)果及時(shí)反饋至應(yīng)聘者。

初審合格人員按規(guī)定要求參加資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

資格審查貫穿于招聘全過程。

(三)面試

1、面試時(shí)間、地點(diǎn)：面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2、面試內(nèi)容：考察應(yīng)聘者的專業(yè)技術(shù)水平、綜合管理能力、語言表達(dá)能力、溝通能力等。

3、面試成績：滿分100分，設(shè)定面試成績最低分?jǐn)?shù)線為60分。

本次面試不指定面試輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)體檢

根據(jù)面試成績，從高分到低分按崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢。

1、體檢在縣級二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行;

2、體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

(五)考察

體檢合格人員需提供近期個(gè)人征信報(bào)告及居住地派出所出具的無犯罪記錄證明。由公司組織實(shí)施背景調(diào)查。重點(diǎn)考察體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、原單位工作情況、有無犯罪記錄、個(gè)人征信以及是否需要回避等方面的情況;如考察中發(fā)現(xiàn)與提供的信息不符，一經(jīng)查實(shí)弄虛作假等情況，即按有關(guān)規(guī)定取消資格處理。

(六)公示與聘用

考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單在安徽大別山鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司官網(wǎng)(http://www.ahdbsxczx.com/)上公示3日。公示無異議，公司與擬聘用人員簽訂勞動合同，按規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。試用期根據(jù)崗位要求設(shè)置，試用期滿考核合格繼續(xù)聘用，考核不合格予以解聘。

擬聘人員與原單位簽訂聘用(勞動)合同以及其他協(xié)議的，由其本人按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)處理。未解除合同和其他協(xié)議的，不予聘用。

(七)遞補(bǔ)

因體檢、考察不合格或因擬聘用人員試用期內(nèi)辭職或不合格出現(xiàn)人選缺額的，根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)研究后可按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。(面試成績應(yīng)達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線)。

六、紀(jì)律要求

招聘活動全程接受縣紀(jì)委監(jiān)委派駐財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督。對違反考試、體檢和考核紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試、體檢和考核資格，已被聘用的取消聘用資格;根據(jù)人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對違反招聘紀(jì)律的工作人員，給予嚴(yán)肅處理。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：陳女士 0564-5256088

監(jiān)察電話：許先生 18905649656

八、附件

《安徽大別山鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司員工招聘報(bào)名表》

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