2023年安慶機場招聘簡章

2023-01-30 17:00:52閱讀()安慶人才網(wǎng)
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一、安慶機場簡介

安慶機場位于安徽省安慶市,距離市中心9公里,飛行區(qū)標(biāo)準(zhǔn)為4C級,現(xiàn)開通安慶至北京、上海、廣州、深圳、???、天津、廈門、西安、昆明、寧波、長沙、福州、青島、成都、重慶、貴陽等16條航線。2022年安慶機場新航站樓投入使用,可滿足年旅客吞吐量150萬的保障需求,后續(xù),安慶機場將開辟連接沈陽、濟南、石家莊、蘭州、三亞、溫州等航線,重點輻射省會、沿海和中西部發(fā)達城市,形成承接南北、覆蓋東西的航線網(wǎng)絡(luò)布局,助力地方經(jīng)濟、社會、文化及旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

二、員工職業(yè)發(fā)展及福利待遇

㈠ 員工職業(yè)發(fā)展

按照國有企業(yè)模式,實行“管理+技術(shù)”職業(yè)發(fā)展通道,幫助員工規(guī)劃和實現(xiàn)自己的職業(yè)理想,工作氛圍輕松融洽。同時,我們有系列的人才選拔培養(yǎng)計劃,培養(yǎng)造就了一批年輕有為的干部精英,開辟了職業(yè)發(fā)展新通道。

㈡ 福利待遇

1.公司為員工提供以市場為標(biāo)桿,以職位、能力、業(yè)績?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)的、具有行業(yè)競爭力的薪酬待遇;

2.依法繳納五險一金,享受工會福利;

3.提供優(yōu)于國家規(guī)定的帶薪年休假,以及其他人性化的多種休假福利。

三、招聘崗位

四、招聘安排

序號 崗位 招聘人數(shù) 招聘要求
1 安檢員 5 1.無色盲色弱,身體健康,勝任倒班工作制;
2.全日制大專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
3. 30周歲以下,持民航安全檢查員從業(yè)資格證可放寬到35周歲以下;
4.未受過治安管理處罰(含)以上的行政處分或刑事處分;
5.黨員、退役軍人、具有同類工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2 通導(dǎo)機務(wù)員 1 1.全日制本科(含)以上學(xué)歷;
2.35周歲(含)以下,3年及以上Java、C#等項目開發(fā)經(jīng)驗或特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬;
3. 通信工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、軟件工程、信息安全、電子信息工程、電子科學(xué)與技術(shù)及物聯(lián)網(wǎng)工程等相關(guān)專業(yè);
4.黨員、已取得民航通信/導(dǎo)航/監(jiān)視/氣象機務(wù)執(zhí)照者、互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)歷可優(yōu)先考慮;
5.未受過治安管理處罰(含)以上的行政處分或刑事處分。
3 動力保障員 1 1.全日制本科(含)以上學(xué)歷;
2. 30周歲以下,黨員、持高壓電工證者可放寬到35周歲以下;
3.電氣自動化、自動化、計算機等專業(yè)優(yōu)先;
4.未受過治安管理處罰(含)以上的行政處分或刑事處分。
4 消防戰(zhàn)斗員 2 1.全日制大專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2. 28周歲(含)以下,體能優(yōu)異,勝任倒班工作制;
3.黨員、退伍消防官兵、具有消防真火實戰(zhàn)培訓(xùn)資質(zhì)者優(yōu)先;
4.未受過治安管理處罰(含)以上的行政處分或刑事處分。
5 鳥害防治專員 1 1.全日制本科(含)以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè) 、林業(yè)、生態(tài)學(xué)、生物學(xué)、地理學(xué)、環(huán)境科學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.30周歲以下,勝任倒班工作制;
3.黨員、退役軍人、具有同類工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
4.未受過治安管理處罰(含)以上的行政處分或刑事處分。

㈠報名時間

2023年2月1日-2月10日

㈡簡歷投遞

請認真填寫應(yīng)聘登記表(詳見附件),通過aqa-gm@hnaport.com 信箱進行簡歷投遞(注明姓名+應(yīng)聘崗位,如:張三+安檢員),應(yīng)聘登記表必須填寫,可另附簡歷補充。

有下列情形之一的人員,不得報名:

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校學(xué)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違規(guī)行為且在??计趦?nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員、受過治安管理處罰(含)以上的行政處分的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.錄取后不能與原單位解除合同的人員;

8.屬于失信被執(zhí)行人的。

㈢招聘方式和程序

公開招聘工作在安慶市天柱山機場有限責(zé)任公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組下組織實施,按照報名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘任等步驟進行。筆試內(nèi)容涉及崗位內(nèi)容、政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情等常識,滿分為100分。以筆試成績從高分到低分順序,根據(jù)各崗位招聘崗位人數(shù),按照 4:1比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單,最后一名如有考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。

㈣其它事項

1.本次招聘不舉辦、也不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

2.本單位對所有應(yīng)聘者提交的資料保密,已提交的應(yīng)聘材料概不退還。

五、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人:李女士、方女士

聯(lián)系電話:0556-5861011

郵 箱:aqa-gm@hnaport.com

郵 編:246003

地 址:安徽省安慶市宜秀區(qū)安慶天柱山機場有限責(zé)任公司

應(yīng)聘登記表


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