2022年合肥市蜀山區(qū)老年學校(大學)工作人員招聘公告

2022-12-16 14:39:18閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)
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因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘合肥市蜀山區(qū)老年學校(大學)工作人員8名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

二、招聘崗位及名額

蜀山區(qū)老年學校工作人員8名。

三、招聘條件

(一)招聘對象應(yīng)當具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護黨的路線方針和政策,遵紀守法,具有良好的品行;

3.需為離校兩年內(nèi)未就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生,具有國家承認的大學??萍耙陨蠈W歷(須于2022年7月31日前取得相應(yīng)的學歷證書),專業(yè)不限;

4.年齡要求25周歲及以下(1996年11月22日及以后出生),碩士研究生及以上學歷,年齡可放寬到30周歲及以下(1991年11月22日及以后出生);

5.熱愛基層工作,有服務(wù)群眾意愿;

6.身體健康;

7.崗位所需的其他條件。

(二)香港、澳門大學學歷,須經(jīng)國家教育行政主管部門認可;國外學歷,要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學歷認證;上述人員同時須符合公告規(guī)定及崗位要求的報考資格條件。

(三)離校兩年內(nèi)未就業(yè)的普通高校統(tǒng)招畢業(yè)生是指2020年6月至2022年7月畢業(yè)至今未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生。

(四)有下列情形之一的,不得報名:

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位等公開招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報名的其他情形人員。

四、招聘程序

本次招聘按照網(wǎng)上報名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示等程序進行。

(一)網(wǎng)上報名

1.報名時間:2022年12月19日9:00—2022年12月21日16:00,逾期不予辦理。

2.報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名,報考人員登錄人事考試網(wǎng)(https://zhengfu.shenbohr.com)即可報名,每人限報一個崗位。報名時報考人員所填信息必須真實無誤,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,取消其考試、聘用資格。

3.報名要求:

(1)報考人員按照要求填寫《資格審查表》信息,須完整、準確填寫學習經(jīng)歷等,并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼彩色照片(jpg格式,尺寸為295×413像素,大小為20—200kb);報考人員在反復(fù)核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。

(2)報考人員須使用有效期內(nèi)的二代身份證報名,且報名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致。

4.報考人員必須于個人報名后至2022年12月21日17:30前登錄人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格初審。

5.通過資格初審的報考人員于2022年12月22日16:00前登錄人事考試網(wǎng)“考生中心”繳納筆試費,未按期繳費者,視為自動放棄。

6.因疫情原因,筆試準考證打印時間另行通知,請應(yīng)聘人員持續(xù)關(guān)注人事考試網(wǎng)。

7.若報考崗位的繳費人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)之比不足3:1的,則核減崗位招聘計劃數(shù)。

(二)筆試

1.筆試采取閉卷形式進行,筆試科目為《綜合知識》,內(nèi)容主要包括時事政治、經(jīng)濟、法律、公文處理、職業(yè)能力測試等,滿分100分。筆試成績設(shè)定最低分數(shù)線50分,未達到最低分數(shù)線的報考人員不得進入下一環(huán)節(jié)。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓班。

2.筆試時間、地點等相關(guān)事宜以準考證公布為準。

3.筆試成績在筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在人事考試網(wǎng)進行公布。

(三)資格復(fù)審

1.根據(jù)報考人員的筆試成績(保留至小數(shù)點后兩位),從高分到低分按1:3的比例確定進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的人員,不足規(guī)定比例的,按實際人數(shù)確定,最后一名成績相同的,一并進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

2.資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供以下材料:報名表(下載附件并填寫)、本人有效二代身份證、畢業(yè)證書、學信網(wǎng)上打印的學歷證明(以上均查驗原件并上交復(fù)印件)、2張1寸白底彩照等其他相關(guān)證明材料。

3.凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,取消面試資格:

(1)與報考條件不符的;

(2)不能提供規(guī)定證件材料的;

(3)不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的。

由此出現(xiàn)人選缺額的,按筆試成績從高分到低分依次等額遞補,等額遞補一次。

4.資格復(fù)審合格的報考人員,繳納面試費用并領(lǐng)取通知書。資格復(fù)審形式及時間另行公告通知。

5.資格審核從報名時開始并貫穿于整個招聘過程,隨時發(fā)現(xiàn)隨時處理。

(四)面試

1.面試成績滿分100分,成績現(xiàn)場公布。因故不能按時參加面試的人員,視為自動放棄,所空名額不再遞補。

2.本次面試設(shè)定合格分數(shù)線為60分。未達到合格分數(shù)線的報考人員,不予進入體檢和考察。

3.面試時間、地點、形式詳見面試通知書。

(五)體檢和考察

1.根據(jù)報考人員的總成績(筆試和面試按5:5的比例合成后成績,保留小數(shù)點后兩位),按招聘計劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定體檢和考察人選。若出現(xiàn)總成績并列的,按面試成績高低決定取舍;若再次出現(xiàn)并列的,則按筆試主觀成績的高低決定擬聘人選。

2.體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。對體檢結(jié)論有疑問者,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi),向體檢實施主管部門提交復(fù)檢申請,復(fù)檢只能進行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢費用由考生自理。

3.因體檢、考察不合格或放棄等原因出現(xiàn)缺額的,在同崗位報考人員中按總成績從高分到低分依次等額遞補一次。

4.考察:體檢合格人員需提供戶籍所在地公安機關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》。無犯罪記錄證明開具方式:

(1)皖事通在線申請;

(2)前往戶籍所在地派出所開具;需我司提供介紹信的,可前往合肥人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園2號樓604安徽省申博人力資源管理有限公司(合肥經(jīng)開區(qū)錦繡大道與天門路交叉口)領(lǐng)取。

(六)公示

對體檢和考察合格的擬聘人員名單在人事考試網(wǎng)上公示,公示期為5天,同時公布舉報電話,接受社會監(jiān)督。

五、管理及待遇

1.對公示無異議、雖有反映但不影響聘用的人員,由安徽省申博人力資源管理有限公司委派到合肥市蜀山區(qū)老年學校(大學)工作,上崗人員待遇按照同崗位人員工資標準執(zhí)行,按規(guī)定辦理社會保險。

2.本次正式聘用人員如果與原用人單位存在勞動合同關(guān)系的,應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi),自行與原用人單位解除勞動關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由其本人自行承擔。

六、其他

(一)報考人員對提交材料的真實性負責,報名資料恕不退還,本單位承諾對報考人員所提供的所有信息保密。

(二)報考人員要嚴格遵守招聘紀律,不得弄虛作假,違者取消報考資格,已錄用的解除勞動關(guān)系。

(三)報考人員應(yīng)按要求參加招聘,在招聘過程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通,若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的視為自動放棄。

(四)建立考生成績檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進行登記造冊,招聘結(jié)束后,如有人員空缺,可依據(jù)相關(guān)程序,按照考生綜合成績從高分到低分擇優(yōu)補充。自上崗之日起,補充有效期為三個月。

(五)根據(jù)皖價費〔2009〕118號文件,筆試費45元,面試費80元。

(六)聯(lián)系電話:0551-62980776/62980750(工作時間上午9:00-11:30,下午13:00-17:00)。

安徽省申博人力資源管理有限公司

2022年12月16日

附件:2022年合肥市蜀山區(qū)老年學校(大學)工作人員報名表.xlsx


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