2022年安慶安徽皖岳投資集團有限公司面向社會招聘工作人員公告

皖岳集團于2020年5月注冊登記成立，是直屬岳西縣人民政府的國有獨資公司，注冊資金40億元，資產(chǎn)規(guī)模300億元，現(xiàn)有規(guī)上企業(yè)1家，今年目標新增3家;營收過億企業(yè)3家，今年預計新增2家。

集團本部現(xiàn)設(shè)黨群工作部、綜合事務(wù)部、經(jīng)營發(fā)展部、財務(wù)中心、投資發(fā)展部、人力資源部、安全環(huán)保部、招標采購部、資產(chǎn)運營部、審計法務(wù)部、信息檔案中心11個職能部門，旗下全資子公司31家、控股子公司9家、參股公司21家，現(xiàn)有正式職工162人，其中中共黨員27名。集團黨委于2020年7月批準成立，下設(shè)兩個支部，逐步構(gòu)建以黨委把關(guān)定向、董事會科學決策、經(jīng)理層高效執(zhí)行、監(jiān)事會有力監(jiān)督的法人治理體系。

集團成立兩年多來，始終秉持“向市場盈利，替政府辦事，讓群眾滿意”的經(jīng)營理念，通過聚焦制度、隊伍、文化、廉政四大建設(shè)，夯實六大主營業(yè)務(wù)板塊，推動市場化、實體化、現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型，著力打造制度優(yōu)、資產(chǎn)優(yōu)、運營優(yōu)、效益優(yōu)、形象優(yōu)的五優(yōu)國有企業(yè)。

根據(jù)工作需要，安徽皖岳投資集團有限公司下屬子公司擬面向社會招聘4名工作人員，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則及方式

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，實行筆試與面試相結(jié)合的辦法進行。

二、招聘崗位及條件

招聘人數(shù)：共計4人，具體招聘崗位及報名條件詳見附件：《安徽皖岳投資集團有限公司下屬子公司2022年社會招聘崗位需求表》。

(一)招聘對象除需符合招聘崗位要求條件外，且必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾受過刑事處罰和被開除公職的;

2.在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4.有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形;

5.其他不符合招聘資格條件的。

三、招聘程序

各招聘崗位實行筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。招聘程序為：網(wǎng)上報名、簡歷篩選、筆試、資格復審、面試、體檢、背景調(diào)查、公示、聘用。

(一)網(wǎng)上報名

1.報名網(wǎng)址：正德人事考試服務(wù)平臺(http://www.zhengdekaoshi.com)

2.報名時間：2022年11月21日9：00至11月30日17:00，超過截止時間報名無效。

3.報考人員在填寫報名表時需上傳本人有效居民身份證、學歷證書、學位證書、招聘崗位要求的相關(guān)證書(證件)及其他相關(guān)業(yè)績證明材料。報考者提交的報考信息應(yīng)當真實、準確。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予嚴肅處理。

4.報名結(jié)束后，招聘計劃數(shù)與招聘崗位報名人數(shù)的比例達到1:3的方可開考，未達到開考比例的，取消該招聘崗位。

(二)簡歷篩選

1.集團人力資源部對應(yīng)聘人員資料進行整理、分類后，根據(jù)要求組織招聘工作領(lǐng)導小組對應(yīng)聘人員的簡歷進行篩選。

2.經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組篩選簡歷后，確定進入筆試人員名單。筆試時間地點，具體以電話和短信通知為準。

(三)筆試

1.筆試滿分為100分。筆試采取閉卷形式進行，考試內(nèi)容為《綜合知識》(包括但不限于公共基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力測試、專業(yè)知識)，并設(shè)定最低分數(shù)線60分，未達到最低分數(shù)線的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。按招聘計劃數(shù)，依據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定入圍資格復審人員名單，最后一名如有多名考生筆試成績相同的，同時入圍資格復審人員名單。招聘計劃數(shù)與參加筆試人數(shù)比例不足1:3的，按實際合格人數(shù)確定入圍資格復審名單。資格復審時間地點以電話和短信通知內(nèi)容為準。

2.筆試結(jié)束后7個工作日內(nèi)在正德人事考試服務(wù)平臺(http://www.zhengdekaoshi.com)公布筆試成績(保留小數(shù)點后兩位)。

(四)資格復審

1.面試入圍人員在面試前應(yīng)進行資格復審。資格復審時，報考人員應(yīng)攜帶以下證件、材料：

(1)報考資格審查表1份(登錄正德人事考試服務(wù)平臺http://www.zhengdekaoshi.com打印);

(2)本人有效居民身份證、學歷證書、學位證書、招聘崗位要求的相關(guān)證書(證件)及其他相關(guān)業(yè)績證明材料(均要提供原件及復印件);

(3)若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理。被委托人除需提供應(yīng)聘者以上材料外，還需攜帶由應(yīng)聘者本人出具并本人簽字的書面委托書，以及被委托人的有效居民身份證原件及復印件。

2.凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消面試資格：

(1)與報考條件不符的;

(2)不能提供規(guī)定證件材料的;

(3)不能在規(guī)定時間接受資格復審的。

3.所空名額不再遞補。

4.應(yīng)聘者報名時應(yīng)確認本人符合資格條件，所提交的材料必須真實、準確，且與填寫報名表的情況一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消報名資格，不予聘用。對報考人員的審查包括報名時資格初審、資格復審、聘用時資格終審，并貫穿聘用工作全過程。

(五)面試

1.考生攜帶本人有效身份證參加面試。因故不能按時參加面試的人員，視為自動放棄，所空名額不再遞補。

2.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方式。面試滿分100分，現(xiàn)場宣布成績(計算時均保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點第三位四舍五入)。本次面試設(shè)定合格分數(shù)線為70分。未達到合格分數(shù)線的考生，不予進入下一環(huán)節(jié)。面試時間地點以電話和短信通知內(nèi)容為準。

(六)確定初選人員

1.面試后，筆試成績、面試成績按4:6比例合成考試總成績(計算時均保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點第三位四舍五入)。根據(jù)考生的考試總成績，按所報招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定初選人員名單。若出現(xiàn)總成績并列的以筆試成績從高分到低分決定取舍。

2.初選人員名單在正德人事考試服務(wù)平臺(http://www.zhengdekaoshi.com)上公布。

(七)體檢、背景調(diào)查和公示

1.體檢。體檢工作參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人社廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。

體檢由招聘單位統(tǒng)一組織，在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。不參加體檢的視為自動放棄。體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的，可以按照規(guī)定進行復檢(不包括當場復檢項目)。體檢不合格者取消聘用資格。體檢費用由考生自理。

2.背景調(diào)查工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避和是否有社會治安“一票否決”等方面的情況,并提供客觀、詳實的材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考生屬于失信被執(zhí)行人的，背景調(diào)查不合格。

3.如考生自動放棄或體檢、背景調(diào)查不合格的，可以等額遞補。

4.公示：體檢、背景調(diào)查均合格的人員，將在正德人事考試服務(wù)平臺(http://www.zhengdekaoshi.com)上公示5天，公示無異議者被確定為本次公開招考的擬錄用人員。

四、聘用手續(xù)及待遇

1.公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的，經(jīng)公司會議研究通過后，按規(guī)定簽訂勞動合同。反映的問題對聘用有影響并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

2.擬錄用人員應(yīng)在通知規(guī)定的時間內(nèi)報到，無正當理由或未按時報到的，視為自動放棄。

3.本次招聘人員的薪酬具體按《安徽皖岳投資集團有限公司薪酬管理制度》執(zhí)行。此次招聘的工作人員年綜合收入在12-14萬元每年，福利包括工齡工資、六險二金、工會福利、法定節(jié)假日福利、其他補助等。

五、疫情防控須知

1.疫情期間，請所有考生全程佩戴口罩。進入考點請配合工作人員測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃)、且出示當天“健康碼”、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”以供查驗，持綠碼方可進入考點，請考生提前注冊申領(lǐng)健康碼、行程卡。

2.考試前7天內(nèi)有國(境)外或國內(nèi)中高風險地區(qū)、高風險場所旅居史或者有新冠肺炎確診病例，疑似病例，無癥狀感染者密切接觸史的考生不得參加考試和面試。

3.考試前7天內(nèi)考生應(yīng)按疫情防控有關(guān)要求做好個人防護和健康管理，盡量避免在國內(nèi)疫情中高風險地區(qū)或國(境)外旅行、居住;盡量避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及中高風險區(qū)域人員接觸;盡量避免去人群流動性較大、人群密集的場所聚集，以免影響正常參加考試。

4.我們將根據(jù)考試前7天各地最新新冠肺炎疫情防控風險等級和相關(guān)政策，及時調(diào)整考試當天的疫情防控要求和辦法，請各位考生及時關(guān)注考試公告通知。感謝大家理解配合。

六、其它

1.應(yīng)聘人員報名前需認真閱讀本公告，誠信報名、誠信考試，凡隱瞞或提供虛假情況的，或在應(yīng)聘和聘用期間弄虛作假，違反誠信原則的，一經(jīng)查實，即取消報考資格，所簽聘用合同無效，對報考人員的資格審查貫穿聘用工作全過程。

2.應(yīng)聘者須持續(xù)關(guān)注此次考試，保持通訊暢通。

3.報考人員在報考期間，應(yīng)仔細閱讀本公告，及時查看關(guān)注正德人事考試服務(wù)平臺(http://www.zhengdekaoshi.com)發(fā)布的最新信息和公告，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試的，責任自負，規(guī)定時間內(nèi)未按要求參加招聘有關(guān)程序的，視為放棄應(yīng)聘資格。

4.報名平臺咨詢電話：19856507642;報名工作監(jiān)督電話：0556-2182559。

5.咨詢時間：8：30-11：30;14：30-17：00(工作日)。

6.本公告中的30周歲及以下指的是1991年11月21日及以后出生的。

本次招錄考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

附件：安徽皖岳投資集團有限公司下屬子公司2022年社會招聘崗位需求表

安徽皖岳投資集團有限公司

2022年 11 月 19 日