2020年安徽醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校公開(kāi)招聘人事代理人員(第二批)公告

因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名人事代理工作人員(第二批)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

安徽醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校是安徽省衛(wèi)生健康委主管的公辦普通高等專(zhuān)科學(xué)校，是國(guó)家優(yōu)質(zhì)專(zhuān)科高等職業(yè)院校、中國(guó)特色高水平專(zhuān)業(yè)群建設(shè)單位、安徽省示范性高等職業(yè)院校、安徽省首批地方技能型高水平大學(xué)立項(xiàng)建設(shè)單位。學(xué)校位于合肥市，擁有蕪湖路校區(qū)、芙蓉路校區(qū)和新橋校區(qū)三個(gè)校區(qū)，在校生11000多人，學(xué)校設(shè)有6個(gè)專(zhuān)業(yè)系,2個(gè)公共基礎(chǔ)課程部，20個(gè)專(zhuān)業(yè)，3所附屬醫(yī)院和7個(gè)教育、培訓(xùn)與科研機(jī)構(gòu)，學(xué)校師資力量雄厚，辦學(xué)條件優(yōu)越。

辦學(xué)宗旨：為學(xué)生鋪設(shè)成才之路，為家庭點(diǎn)燃希望之光，為行業(yè)培養(yǎng)適宜人才，為社會(huì)造就健康衛(wèi)士;校訓(xùn)：厚德精醫(yī)、博學(xué)篤行。

二、招聘計(jì)劃

三、招聘條件

招聘對(duì)象須具有崗位所需條件(具體見(jiàn)招聘計(jì)劃表)且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需的其他條件;

“年齡條件”中“30周歲以下”為“1989年7月10日(含)后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推);工作經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2020年7月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為安徽醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校人才招聘平臺(tái)(zp.ahyz.cn)。報(bào)名時(shí)間2020年7月17日至7月 22日18：00。

報(bào)考人員登錄人才招聘平臺(tái)進(jìn)行報(bào)名，經(jīng)注冊(cè)郵箱激活后，填寫(xiě)《安徽醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校公開(kāi)招聘人事代理人員報(bào)名資格審查表》，選擇填報(bào)意向崗位，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，大小不超過(guò)5Mb)。

報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查，其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3：1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。經(jīng)學(xué)校同意的特殊崗位，可按2：1比例開(kāi)考。

(二)資格審查

資格審查工作統(tǒng)一在人才招聘平臺(tái)進(jìn)行。按照公告規(guī)定的報(bào)考條件和招聘崗位規(guī)定的條件要求進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。資格審查期間，考生應(yīng)確保工作時(shí)間內(nèi)電話暢通。

報(bào)考人員報(bào)名后，在7月23日16：00前可隨時(shí)登錄人才招聘平臺(tái)查詢是否通過(guò)了資格審查。通過(guò)審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的，在7月24日16：00前可以改報(bào)其他崗位。全部資格審查及再審查工作于7月24日17：30前結(jié)束。

(三)綜合應(yīng)用能力筆試

1.參加筆試人員：通過(guò)資格審查的相應(yīng)招聘崗位應(yīng)聘人員

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試考試時(shí)間為90分鐘，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3、筆試準(zhǔn)考證打印

通過(guò)資格審查的報(bào)考人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(另行通知)從學(xué)校人才招聘平臺(tái)下載并打印《筆試準(zhǔn)考證》。

4.筆試內(nèi)容

(1)筆試主要是綜合應(yīng)用能力測(cè)試，重點(diǎn)考查報(bào)考崗位所需的相關(guān)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)能力及發(fā)展?jié)撃艿确矫娴那闆r。

(2)筆試滿分100分。設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分。

(四)資格復(fù)審

按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按5：1比例確定各崗位參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人選。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料，對(duì)照《安徽醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校2020年公開(kāi)招聘人事代理人員登記表》上的考生照片與信息進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查。因故出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績(jī)從高分到低分，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須攜帶的證件材料：報(bào)名登記表，本人有效居民身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的原件和復(fù)印件，招聘崗位所需資格條件要求的其他證明材料。屬2020年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的人員，還需提供本人學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件和復(fù)印件。

資格復(fù)審的時(shí)間：另行通知。

資格復(fù)審的地點(diǎn)：安徽醫(yī)專(zhuān)新校區(qū)行政樓三樓人事處(合肥市經(jīng)開(kāi)區(qū)芙蓉路632號(hào))。

(五)專(zhuān)業(yè)測(cè)試

1.專(zhuān)業(yè)測(cè)試方式

根據(jù)招聘崗位的工作任務(wù)及已公布的招聘條件，對(duì)不同類(lèi)別的應(yīng)聘人員分別采取不同專(zhuān)業(yè)測(cè)試的方式。專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)滿分100分，其中實(shí)驗(yàn)教師崗位專(zhuān)業(yè)筆試占比70%，面試占比30%;輔導(dǎo)員崗位模擬主題班會(huì)占比70%，面試占比30%;校醫(yī)崗位結(jié)構(gòu)化面試占比100%。

(1)崗位代碼200201、200202等2個(gè)實(shí)驗(yàn)教師崗位采取先專(zhuān)業(yè)筆試(90分鐘)后面試(現(xiàn)場(chǎng)抽題，每人10分鐘)的方式進(jìn)行，主要考查專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平和實(shí)際運(yùn)用能力。

(2)崗位代碼200203專(zhuān)職輔導(dǎo)員崗位采取先模擬主題班會(huì)(提前抽題，每人20分鐘)后面試(現(xiàn)場(chǎng)抽題，每人10分鐘)的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員抽取主題班會(huì)考題后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(每人30分鐘)封閉式備考后進(jìn)行，主要考查對(duì)輔導(dǎo)員工作的認(rèn)知與理解，以及輔導(dǎo)員日常思想政治教育工作的能力。

(3)崗位代碼200204校醫(yī)崗位采取結(jié)構(gòu)化面試(每人20分鐘)方式進(jìn)行，根據(jù)招聘崗位，主要考察招聘崗位應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或工作技能。

除專(zhuān)業(yè)筆試外，模擬主題班會(huì)及面試成績(jī)均當(dāng)場(chǎng)評(píng)定和公布(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))。

2.專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)

測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按時(shí)參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員，視為自動(dòng)放棄專(zhuān)業(yè)測(cè)試資格。

3.要求：參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員須在專(zhuān)業(yè)測(cè)試正式開(kāi)始前30分鐘持專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知書(shū)、本人有效居民身份證(均為原件)，準(zhǔn)時(shí)到專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知書(shū)中注明的候考室報(bào)到。參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀張貼在候考室的考生須知，并嚴(yán)格遵守。

4.專(zhuān)業(yè)測(cè)試考官組成

根據(jù)招聘專(zhuān)業(yè)崗位，設(shè)立若干專(zhuān)業(yè)測(cè)試考官組，由7人組成，其中外聘考官4名。

(六)成績(jī)合成

應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)與專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)合成(百分制，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))確定，其中筆試成績(jī)占40%，專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)占60%。

專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分。對(duì)專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)?cè)趯?zhuān)業(yè)測(cè)試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在安徽醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校官網(wǎng)公布。

(七)體檢考察

1.根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例等額確定參加體檢、考察人員。如最終成績(jī)相同，依次以專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)得分高者優(yōu)先。

2.體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用自理。

3、考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面情況。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，考察時(shí)采取工作平臺(tái)查詢、個(gè)別談話與考察對(duì)象面談等方式，深入了解考察對(duì)象的信用情況，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

4、對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

(八)公示

對(duì)體檢考察合格者，經(jīng)校黨委研究確定擬聘用人員名單后，在學(xué)校官網(wǎng)公示7天。

(九)聘用

公示無(wú)異議后辦理人事代理聘用有關(guān)手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同的期限為3年;試用期6個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。聘期內(nèi)基本工資和績(jī)效工資參照校內(nèi)同崗位在編人員執(zhí)行，社會(huì)保險(xiǎn)按照安徽省有關(guān)政策規(guī)定辦理。

五、其他事宜

1、應(yīng)聘人員必須留下上班時(shí)間可以聯(lián)系的通訊方式，并保持郵箱和電話暢通。聯(lián)系不上者責(zé)任自負(fù)。

2、招聘工作按人事考試有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由我校人事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，監(jiān)察審計(jì)處全程參與監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各方面的監(jiān)督。

安徽醫(yī)專(zhuān)人事處 咨詢電話：0551-63818215、63818216

安徽醫(yī)專(zhuān)監(jiān)察審計(jì)處 監(jiān)督電話：0551-63818220監(jiān)督電子信箱：ahyzjw@126.com

特此公告

安徽醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校

2020年7月