2020年蚌埠市高新區(qū)公開招聘編外聘用教師公告

2020-07-07 23:28:22閱讀()蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)
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為了建設(shè)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,進(jìn)一步提高辦學(xué)水平,根據(jù)《關(guān)于做好人事考試期間新冠肺炎疫情防控工作的通知》(皖人社秘〔2020〕97號(hào))規(guī)定和要求,高新區(qū)2020年面向社會(huì)公開招聘編外聘用教師。為確保招聘工作順利實(shí)施,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、 招聘原則

(一)堅(jiān)持公開公平,競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)。

(二)堅(jiān)持考試考察,擇優(yōu)聘用。

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)范,分級(jí)負(fù)責(zé)。

二、招聘崗位計(jì)劃

蚌埠高新區(qū)2020年公開招聘編外聘用教師崗位計(jì)劃共138名,其中中小學(xué)編外聘用教師116人,編外聘用幼兒園教師22人。(具體崗位及崗位條件見附件)。招聘崗位計(jì)劃等信息同時(shí)在蚌埠高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://htz.bengbu.gov.cn/)、蚌埠市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.bengbu.gov.cn/)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。后續(xù)相關(guān)及公告將在蚌埠高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://htz.bengbu.gov.cn/)發(fā)布。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

(二)熱愛(ài)教育工作,身心健康,遵紀(jì)守法,品行端正,積極進(jìn)取,樂(lè)于奉獻(xiàn),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);

(三)具有相應(yīng)的教師資格證書和普通話等級(jí)證書(根據(jù)人社部發(fā)【2020】24號(hào)文對(duì)符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生,可以進(jìn)行“先上崗,再考證”);

“高校畢業(yè)生”包括以下人員:

1.納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取、持有省級(jí)教育主管部門頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證的2020年高校畢業(yè)生。

2.國(guó)家統(tǒng)一招生的2018年、2019年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

3.參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

4.普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

5.2020年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員;以及2018年、2019年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

(四)身心健康,能適應(yīng)崗位要求;

(五)符合招聘崗位所需的其他資格條件。

其中涉及“年齡條件”的,如“25周歲以下”為“1994年7月13日(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);工作(或教學(xué))經(jīng)歷要求,截止時(shí)間為2020年7月13日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作(或教學(xué))經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘辦法

招聘采取筆試和面試(教育教學(xué)能力測(cè)試)相結(jié)合的辦法進(jìn)行,共分報(bào)名、資格審查、筆試、面試(無(wú)生上課)、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)占30%,面試成績(jī)占70%,應(yīng)聘人員按綜合成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)錄取。

五、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)考須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加測(cè)試。

1.報(bào)考人員登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)中心網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com/)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2020年7月13日9:30至7月17日16:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀本公告和誠(chéng)信承諾。

2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員報(bào)名前,應(yīng)通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報(bào)考人員登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)中心報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com/)進(jìn)行報(bào)名,經(jīng)短信驗(yàn)證后,認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》,并簽署“誠(chéng)信承諾書”,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。

3.有關(guān)要求

報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。

4.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程,報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

5.查詢資格審查結(jié)果。報(bào)考人員報(bào)名后,于2020年7月17日18:00之前登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)中心網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com/)查詢資格初審結(jié)果。

6.網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,請(qǐng)于7月18日12:00前登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)中心網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com),按規(guī)定繳納考試費(fèi)用(45元/科,筆試為三科,筆試費(fèi)用共計(jì)135元),逾期沒(méi)有繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

7.招聘計(jì)劃數(shù)與各崗位報(bào)考人數(shù)2人及以上的報(bào)考比例不得低于1:2(招聘崗位1人的報(bào)考比例不得低于1:3),未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減崗位招聘數(shù)。其中取消招聘崗位的報(bào)考人員可于7月18日13:30-16:30登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com/)符合改報(bào)而未改報(bào)或改報(bào)后審查不合格的報(bào)考人員退回所收考試費(fèi)用。

8、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名確認(rèn)成功后,報(bào)考人員于2020年7月24日10:00至7月26日9:00登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)中心網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com/)下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

未取得學(xué)歷證書的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的就業(yè)推薦表,2020年8月1日前不能提供學(xué)歷證書的報(bào)考人員,取消其被錄用資格。

(二)測(cè)試

測(cè)試形式:測(cè)試分筆試和面試(教育教學(xué)能力測(cè)試)。

1.筆試

考生攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證按準(zhǔn)考證上要求參加筆試。筆試時(shí)間:7月26日上午9:00。

(1)筆試科目及分值

筆試分3科,滿分共計(jì)100分,采取閉卷形式進(jìn)行。其中教育學(xué)及教育法規(guī)20分、心理學(xué)20分、學(xué)科專業(yè)知識(shí)60分。分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(后期分?jǐn)?shù)計(jì)算一律保留兩位小數(shù))。

(2)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象為擬入圍專業(yè)測(cè)試人員,筆試后,分崗位按招聘計(jì)劃數(shù)確定面試入圍人員,其中崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人及以下的學(xué)科按1:3的比例,崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人以上按1:2比例確定。如最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列情況,一并進(jìn)入面試。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn),以網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件及材料:本人有效身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書和普通話等級(jí)證書等原件、復(fù)印件 (審查時(shí)驗(yàn)原件、收復(fù)印件)。

已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2020年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員,可憑學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2020年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績(jī)合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績(jī)單”,及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。

(3)公布面試入圍人員名單

在領(lǐng)取面試通知單前,因入圍考生放棄面試資格或資格審查未通過(guò)時(shí),按考生筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),如筆試成績(jī)相同,則按筆試中的學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)高低順序排序遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同,并列進(jìn)入)。

2.面試

滿分100分,根據(jù)招聘崗位情況,采取教育教學(xué)能力測(cè)試(無(wú)生上課)的方式進(jìn)行。面試具體要求、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2006〕226號(hào)文件規(guī)定,收取面試費(fèi)用每人80元。

(三)成績(jī)合成

總成績(jī)依據(jù)筆試成績(jī)與面試成績(jī)合成確定,其中筆試成績(jī)占30%,面試成績(jī)占70%。若總成績(jī)最后一名分?jǐn)?shù)并列,依次按面試、筆試成績(jī)高低順序排列,面試、筆試成績(jī)均相同的并列人員,以筆試中的學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)高低順序排序,如筆試中的學(xué)科專業(yè)知識(shí)也相同則進(jìn)行加試(加試內(nèi)容另行通知)。

(四)體檢與考察

1.體檢

根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分,以各學(xué)科招聘崗位按1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢工作參照體檢標(biāo)準(zhǔn)參照省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、省公務(wù)員局《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部 國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委 國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號(hào))和按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

2.考察

體檢合格者,進(jìn)入考察程序??疾熘饕私鈭?bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)及遵紀(jì)守法等情況。

因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在同崗位條件的報(bào)名人員中,按考生總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)??忌偝煽?jī)相同時(shí),依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)高低順序排序。面試、筆試成績(jī)均相同的并列人員,以筆試中的學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)高低順序排序。

(五)公示與聘用

體檢、考察合格者,依據(jù)考試總成績(jī),經(jīng)高新區(qū)公開招聘編外教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定為擬聘用人員,并公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員,經(jīng)會(huì)議研究同意后,與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。如有擬聘用人員放棄聘用資格的,根據(jù)招聘單位的具體意見和考生實(shí)際情況,在同崗位條件的應(yīng)聘人員中,按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。考生總成績(jī)相同時(shí),依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)高低順序排序。面試、筆試成績(jī)均相同的并列人員,以筆試中的學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)高低順序排列。對(duì)違反公開招聘規(guī)定的報(bào)考人員,取消其聘用資格,不再遞補(bǔ)。

新聘用人員試用期為半年。試用期自報(bào)到之日起開始計(jì)算,期間其工資福利待遇按蚌埠市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(六)聘用人員待遇

聘用人員不入編制,中小學(xué)編外聘用教師工資待遇參照在編在崗教師同類人員執(zhí)行,并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。編外幼兒園聘用教師工資按照《高新區(qū)區(qū)聘幼兒園教師工資標(biāo)準(zhǔn)核算實(shí)施方案》執(zhí)行。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

本《公告》由蚌埠高新區(qū)公開招聘編外聘用教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

蚌埠高新區(qū)2020年公開招聘聘用幼兒園教師有關(guān)政策及筆試、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察等后續(xù)信息,請(qǐng)考生及時(shí)登錄蚌埠高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://htz.bengbu.gov.cn/)網(wǎng)站查詢。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,也不舉辦不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

報(bào)名技術(shù)問(wèn)題及考務(wù)咨詢電話:0552- 2043088

招聘咨詢電話:0552- 4099875

監(jiān)督舉報(bào)電話:0552- 4098110

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用

附件1.蚌埠高新區(qū)2020區(qū)聘編外教師崗位計(jì)劃表

蚌埠高新區(qū)公開招聘編外聘用教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2020年7月5日


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