2022年宿州靈璧縣總工會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者和工資集體協(xié)商指導(dǎo)員公告

為進(jìn)一步充實(shí)工會(huì)力量，根據(jù)全國(guó)總工會(huì)、民政部、人力資源社會(huì)保障部《關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》和安徽省總工會(huì)皖工〔2020〕36號(hào)關(guān)于印發(fā)《安徽省專職集體協(xié)商指導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》和省市總工會(huì)工作要求，縣總工會(huì)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名社會(huì)化工會(huì)工作者和1名工資集體協(xié)商指導(dǎo)員，以充實(shí)工會(huì)工作力量?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)，公開(kāi)招聘;

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu);

(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?

(四)堅(jiān)持人事相宜、人崗匹配。

二、招聘職數(shù)、崗位及要求

具體見(jiàn)《2022年靈璧縣總工會(huì)公開(kāi)招聘崗位一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為全日制大專及以上學(xué)歷以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)熱愛(ài)工會(huì)工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力;

(七)具有一定理論水平，熟悉《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》、《工資集體協(xié)商》等法律法規(guī);

(八)具有較強(qiáng)的文字處理、語(yǔ)言表達(dá)、社會(huì)活動(dòng)、組織協(xié)調(diào)能力;

(九)服從日常管理和工作安排;

(十)35周歲以下，即1987年7月6日以后;

(十一)具備崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

報(bào)名時(shí)間：2022年8月17日至2022年8月18日(上午8∶ 00-11∶30;下午14∶30-17∶30)

報(bào)名地點(diǎn)：靈璧縣麗景花園D區(qū)北門靈璧縣職工活動(dòng)中心315室，靈璧縣總工會(huì)組宣部

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：報(bào)考人員申請(qǐng)加入Q群446551560，以官方群通知為準(zhǔn)。

聯(lián)系電話：0557-6161365

報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、戶口簿或居住證及招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證明等原件和復(fù)印件以及近期二寸免冠證件照3張，報(bào)名時(shí)分別填寫(xiě)《靈璧縣總工會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表》或《靈璧縣總工會(huì)公開(kāi)招聘工資集體協(xié)商指導(dǎo)員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2、3)，并由本人簽名確認(rèn)，確保提交的報(bào)名材料真實(shí)、準(zhǔn)確。

報(bào)考人員所填信息及所提供材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范，并由本人簽名確認(rèn)，凡出現(xiàn)弄虛作假現(xiàn)象，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消資格等處理。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，逾期不再受理。

招考職位招聘計(jì)劃數(shù)與確認(rèn)報(bào)考人數(shù)的比例不低于1:3方可開(kāi)考;未達(dá)到開(kāi)考比例的，由招聘單位取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

(二)考試

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試：筆試采取閉卷考試形式進(jìn)行，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，主要包括工會(huì)基礎(chǔ)知識(shí)、中國(guó)特色社會(huì)主義理論、時(shí)事政治、黨史知識(shí)、法律、人文、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、管理、判斷推理、言語(yǔ)理解與表達(dá)、公文、寫(xiě)作等。筆試成績(jī)滿分為100分。招聘單位不提供考試大綱，不指定復(fù)習(xí)材料。

筆試的具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證載明的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

2.面試：采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘者綜合分析、情境應(yīng)變、言語(yǔ)表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等能力。

面試人員按照招聘崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位數(shù)量和比例1：2確定。對(duì)達(dá)不到比例的以實(shí)有人數(shù)為準(zhǔn)。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加面試人選。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(三)綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，四舍五入，保留兩位小數(shù)。

(四)體檢、考察

根據(jù)考試總成績(jī)，各崗位從高分到低分按1∶1比例進(jìn)入體檢，(如最后一名考生成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先;若以上仍然出現(xiàn)并列，以有管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢合格者，進(jìn)入考察程序。考察內(nèi)容主要包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、心理健康、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對(duì)考察對(duì)象的報(bào)考資格作進(jìn)一步審查，確認(rèn)其報(bào)名信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示

經(jīng)考試、體檢、考察確定為擬聘用人員，在靈璧縣人民政府信息公開(kāi)平臺(tái)公示，公示期為7天。

五、聘用、管理和待遇

1.公示無(wú)異議的，總工會(huì)依法與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期為三個(gè)月。在合同期內(nèi)，凡違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及單位各項(xiàng)規(guī)章制度、不能勝任本職工作的工作人員，總工會(huì)有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

2.本次招聘的人員實(shí)行先培訓(xùn)、后上崗?？h總工會(huì)對(duì)招聘的人員履職盡責(zé)情況進(jìn)行年度考核;考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格和不合格三個(gè)等次。對(duì)年度考核確定為優(yōu)秀等次的參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)給予獎(jiǎng)勵(lì)(考核辦法另行制定)。對(duì)確定為合格及以上等次的，可根據(jù)工作需要進(jìn)行續(xù)聘;不合格的，予以解聘。

3.工資及社保待遇：參照靈璧縣總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者的工資待遇落實(shí)，3000元/月(含五險(xiǎn)一金)。

聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。

六、疫情防控要求

請(qǐng)考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)，在考場(chǎng)提交《考生健康申明卡及安全考試承諾書(shū)》(附件4)。

請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀《靈璧縣人事考試疫情防控告知書(shū)》(附件5)，做好疫情防控，并配合落實(shí)隔離或健康監(jiān)測(cè)等疫情防控要求。

本《公告》由靈璧縣總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0557-6161365

監(jiān)督電話：0557-6031929

上述電話于正常辦公時(shí)間使用。

靈璧縣總工會(huì)

2022年8月9日

附件1：附件1：《2022年靈璧縣總工會(huì)公開(kāi)招聘崗位一覽表》.xlsx

附件2：附件2：《靈璧縣總工會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表》.doc

附件3：附件3：《靈璧縣總工會(huì)公開(kāi)招聘工資集體協(xié)商指導(dǎo)員報(bào)名表》.doc

附件4：附件4：《考生健康申明卡及安全考試承諾書(shū)》.docx

附件5：附件5：《靈璧縣人事考試疫情防控告知書(shū)》.docx