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2022年安徽省港口運營集團有限公司成員企業(yè)社會招聘公告
2022-07-07 21:05:00閱讀()安徽省國資委安徽省港口運營集團有限公司是安徽省港航集團下屬二級專業(yè)運營公司,由安徽省港航集團會同蕪湖、馬鞍山、安慶、池州、銅陵等沿江五市人民政府共同發(fā)起設(shè)立,于2018年11月26日在蕪湖注冊成立,現(xiàn)注冊資本67.71億元。公司現(xiàn)擁有安徽省全部水運外貿(mào)口岸港口設(shè)施,所屬港口年通過能力超過1.5億噸,集裝箱年通過能力超過220萬標箱,肩負打造“長三角一體化發(fā)展大通道、中西部協(xié)同發(fā)展大樞紐、水清岸綠美好大家園和安徽對外開放大平臺”的歷史使命。
公司將緊緊圍繞省委、省政府“保護好、體制順、有活力、大而強”總體要求和“六統(tǒng)一”發(fā)展目標,堅持“五+五鏈”發(fā)展戰(zhàn)略,深化“一主兩輔”產(chǎn)業(yè)布局,集中優(yōu)勢打造全供應(yīng)鏈綜合物流服務(wù)商。
因港口事業(yè)發(fā)展需要,港口運營公司下屬成員企業(yè)安慶港有限公司、蚌埠港國際集裝箱碼頭有限公司、安徽省定埠港國際物流有限公司、安徽省慈湖港務(wù)有限公司、蒙城縣城投港務(wù)有限公司、蕪湖港順物流有限公司、安徽省宣城港務(wù)有限公司、安徽港口集團工程有限公司、安徽港口集團渦陽有限公司等9家單位面向社會公開招聘,現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下:
一、基本原則
堅持公開招聘、平等競爭、德才兼?zhèn)?、擇?yōu)聘用。
二、招聘計劃
本次計劃招聘工作人員17名,具體招聘崗位及要求見附件1《安徽省港口運營集團有限公司2022年度社會公開招聘崗位信息一覽表》。
三、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守國家法律法規(guī);
3.具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,遵紀守法,無違紀違法等不良記錄;
4.身體健康,具備正常履職的身體條件;
5.符合親屬回避有關(guān)規(guī)定;
6.崗位所需的專業(yè)或技能條件及崗位所需的其他條件;
7.“年齡條件”中“35周歲以下”為“1987年1月1日及以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。
有下列情形之一的,不得報考:
1.受過刑事處罰或被開除公職處分的;
2.受到處分在處分期或影響期內(nèi)的;
3.正在接受立案審查的;
4.在此前國家或其他單位組織的各級各類招考中被認定有擾亂報名考試秩序、威脅工作人員人身安全、舞弊等行為的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。
四、招聘方式和程序
本次招聘按照招聘信息發(fā)布、報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、確認錄用等程序依次進行。
(一)報名
報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。
符合應(yīng)聘要求的人員于7月5日—7月14日17:00期間,按照“崗位代碼+姓名+身份證號”的郵件主題格式提交《安徽省港口運營集團有限公司招聘人員報名表》(見附件2)、《安徽省港口運營集團有限公司2022年度社會招聘簡歷信息登記表》(附件3)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)認證材料、本人近期2寸電子證件照等應(yīng)聘材料至指定郵箱(詳見附件1),每人限報一個崗位,逾期不再補報。
報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消考試、聘用等資格。
(二)簡歷篩選
報名截止后,對應(yīng)聘者進行簡歷篩選,報招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定,確定進入考試測評環(huán)節(jié)人員,并通過電子郵件的方式通知有關(guān)事項。
(三)筆試
筆試時間和地點根據(jù)疫情情況,另行通知。筆試內(nèi)容涉及崗位工作內(nèi)容、政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情等常識。筆試科目滿分為100分。
(四)面試
在筆試結(jié)束后按1:3的比例進入面試。面試主要測試應(yīng)聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、綜合分析能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力等綜合素質(zhì)。面試成績滿分100分。
(五)考察
參加招聘人員總成績由筆試成績50%、面試成績50%的比例合成。按總成績由高以低的順序,崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定考察對象。
由公司相關(guān)人員組成考察組,考察應(yīng)聘者相關(guān)情況,如檔案審查、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)鑒定、銀行征信記錄審查等,并形成考察報告。
(六)體檢
參照公務(wù)員錄用體檢標準,安排在三級甲等及以上綜合醫(yī)院進行。因應(yīng)聘者自愿放棄、考察或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位人選空缺,經(jīng)實際用人企業(yè)研究后,按面試測評成績和考察情況,由高到低的順序不超過3次進行遞補。
(七)公示與錄用
擬聘用人員經(jīng)網(wǎng)上公示5個工作日,按有關(guān)規(guī)定與其簽訂勞動合同、辦理入職手續(xù)。
(八)約定試用期
新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期滿,考核合格的,予以正式聘用;試用期滿,不能勝任崗位工作的,取消聘用。
五、相關(guān)待遇
本次招聘所有聘用人員將根據(jù)勞動合同約定,按照錄用公司的薪酬管理相關(guān)制度,享受工資、社會保險、公積金等福利待遇。
六、說明事項
1.資格審查工作貫穿招聘工作的全過程,應(yīng)聘者提供的個人信息必須真實完整。招聘過程中,一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假,將取消其考試、聘用等資格。所提交的材料,除原件外恕不退還。
2.若發(fā)現(xiàn)能夠證明招聘人員不符合錄用條件的,按照有關(guān)法規(guī)解除勞動合同關(guān)系。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
招聘工作由安徽省港口運營集團有限公司統(tǒng)一組織,嚴格遵守招聘考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定,并接受有關(guān)部門的監(jiān)督。
八、聯(lián)系方式
公司地址:安徽省蕪湖市鳩江區(qū)港一路16號(安徽省港口運營集團有限公司)
咨詢電話:0553-5775062
監(jiān)督電話:0553-5775059
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