2022年合肥長(zhǎng)豐縣楊廟鎮(zhèn)公開(kāi)招聘城市管理協(xié)管員公告

因工作需要，合肥東方英才人才有限公司現(xiàn)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名城市管理協(xié)管員，派遣至長(zhǎng)豐縣楊廟鎮(zhèn)城管中隊(duì)從事相關(guān)工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持面向社會(huì)，公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位

三、招聘條件

(一)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，熱愛(ài)城管事業(yè)，具備良好的社會(huì)工作能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

(二)自愿從事城市協(xié)管工作，能適應(yīng)夜班工作。具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神，服從組織分配;具有良好的道德情操和健康的心理素質(zhì)，保守工作秘密，紀(jì)律觀念較強(qiáng)。

(三)身體健康，具有履行工作職責(zé)所需的身體素質(zhì)、文化基礎(chǔ)和工作能力。

(四)年齡條件中“40周歲及以下”為1981年6月9日及以后出生。

(五)有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍、在高等教育期間開(kāi)除學(xué)籍，曾因違反單位管理規(guī)定，被開(kāi)除、辭退或解除勞動(dòng)合同的;

2.在軍隊(duì)服役期間受過(guò)大過(guò)以上或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的;

3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.曾被行政處罰、收容教育或者有吸毒史的;

5.在各種國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違規(guī)行為的;

6.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

7.本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

8.其他不適合從事城市協(xié)管工作的情形;

9.在讀的全日制普通高校學(xué)生。

四、招聘程序

本次招聘程序按照網(wǎng)上報(bào)名、體能測(cè)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察、聘用等步驟進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名網(wǎng)站為人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2022年6月9日9：00至6月12日16：00，逾期不再接受報(bào)名。

2.考生登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)進(jìn)行報(bào)名，按要求正確填寫(xiě)報(bào)名表，并按要求的規(guī)格上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照)?？忌钚畔⒈仨毰c本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、錄聘資格。

3.考生請(qǐng)于報(bào)名后至6月13日16：00前登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)是否通過(guò)網(wǎng)上資格初審，通過(guò)資格初審的考生須于6月14日12:00前按規(guī)定繳納考試費(fèi)用(安徽省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)函〔2014〕39號(hào)文件，體能測(cè)評(píng)費(fèi)用55元/人)，逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

4.完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，請(qǐng)報(bào)考人員于指定時(shí)間登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)自行下載打印體能測(cè)評(píng)準(zhǔn)考證。

5.本次招聘準(zhǔn)考證打印時(shí)間視疫情防控形勢(shì)另行通知，請(qǐng)考生密切關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)發(fā)布的通知，按時(shí)打印準(zhǔn)考證，并根據(jù)準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證件參加考試。

(二)體能測(cè)評(píng)

1.報(bào)考人員憑體能測(cè)評(píng)準(zhǔn)考證、本人有效身份證原件按照體能測(cè)評(píng)準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)。

2.具體體能測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)因疫情防控、場(chǎng)地、天氣等原因如有變動(dòng)將另行通知，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)發(fā)布的公告進(jìn)行查詢(xún)。

體能測(cè)評(píng)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)：

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

體能測(cè)評(píng)結(jié)束后，對(duì)合格人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審需要提交審核材料，材料包括：

1.攜帶報(bào)名時(shí)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、戶(hù)口簿原件及復(fù)印件(復(fù)印件為首頁(yè)和本人頁(yè))、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份。所有復(fù)印件材料均要求為A4規(guī)格;

2.本人近期1寸、2寸白底正面免冠照片各2張(背面寫(xiě)上姓名、身份證號(hào));

3.人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)打印的《資格審查表》一份。

資格復(fù)審合格的人員，現(xiàn)場(chǎng)繳納面試費(fèi)用并領(lǐng)取面試通知書(shū)(依據(jù)安徽省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件，面試費(fèi)80元/人)，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審合格情況確定參加面試的應(yīng)聘人員名單。不繳費(fèi)或逾期繳費(fèi)視為自行放棄，已繳費(fèi)但未參加體能測(cè)評(píng)的應(yīng)聘人員，費(fèi)用不做退回。

(四)面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試，滿(mǎn)分100分，面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布，面試成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。不能按時(shí)參加面試的人員，視為主動(dòng)放棄，取消其面試資格。

2.面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

(五)確定初選人員

1.根據(jù)考生的面試成績(jī)，按實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單(若出現(xiàn)面試成績(jī)相同，則根據(jù)崗位報(bào)考條件比優(yōu)篩選確定)。

2.初選人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站公布。

(六)體檢

1.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由考生自理。

3.體檢合格人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)公示。如有體檢放棄或不合格人員，取消其錄用資格，產(chǎn)生的崗位空缺按面試成績(jī)從高到低進(jìn)行等額有效遞補(bǔ)。

(七)考察

對(duì)體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位要求，通過(guò)開(kāi)具無(wú)犯罪記錄證明、征信報(bào)告等形式考察。

(八)聘用

1.體檢及考察都合格的確定為擬聘用人員，名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)公示3天，并同時(shí)公布監(jiān)督電話;

2.經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)舉報(bào)反映的問(wèn)題，經(jīng)查證屬實(shí)的，取消聘用資格;

3.被聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由未按時(shí)報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，產(chǎn)生的崗位空缺按面試成績(jī)從高到低進(jìn)行等額有效遞補(bǔ)。

五、管理及待遇

(一)聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣的用人方式。由合肥東方英才人才有限公司與聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》，合同期為三年，試用期三個(gè)月。派遣到長(zhǎng)豐縣楊廟鎮(zhèn)城管中隊(duì)相應(yīng)崗位工作，長(zhǎng)豐縣楊廟鎮(zhèn)城市管理局對(duì)聘用人員在崗工作期間進(jìn)行日常管理、使用和考核，三個(gè)月試用期內(nèi)，考核不通過(guò)的人員，不予聘用。

(二)聘用后薪酬待遇：參照同崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行發(fā)放，年綜合收入不高于6萬(wàn)，包含個(gè)人和單位社保。

六、其他

(一)應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試，凡隱瞞或提供虛假情況的，或在應(yīng)聘和聘用期間弄虛作假，違反誠(chéng)信原則的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，所簽聘用合同無(wú)效，必要時(shí)追究相關(guān)責(zé)任;

(二)本次招聘為考生建立人才庫(kù)，招聘結(jié)束后，如有人員空缺，可按照考生面試成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)補(bǔ)充。

(三)報(bào)名資料(復(fù)印件)恕不退還，本單位承諾對(duì)應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

(四)招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

(五)應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

(六)本公告未盡事宜或在招考過(guò)程中遇特殊情況，由招聘單位研究決定，并予以公告。

咨詢(xún)電話：

0551-65129910(合肥東方英才人才有限公司)

0551-65127522(報(bào)名平臺(tái)技術(shù)咨詢(xún))

咨詢(xún)時(shí)間：工作日(周一至周五)上午9:30-11:30 下午13:30-16:30。

楊廟鎮(zhèn)城管中隊(duì)

合肥東方英才人才有限公司

2022年6月7日