2022年宣城旌德縣頤德互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司招聘公告

一、企業(yè)簡介

旌德縣頤德互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司位于篁嘉園區(qū)健康智造中心，隸屬于旌德縣工業(yè)投資有限公司。主要運(yùn)營專家工作站及團(tuán)隊工作室;科創(chuàng)成果、路演展示平臺;眾創(chuàng)空間;三大子產(chǎn)業(yè)孵化平臺等。智造中心依托旌德縣政策優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢及特殊資源稟賦，集合創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、投融資、項(xiàng)目路演、創(chuàng)業(yè)咖啡等服務(wù)，致力于建設(shè)一個以生物醫(yī)藥、科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)意、“互聯(lián)網(wǎng)+”產(chǎn)業(yè)為核心的新型創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺。為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘員工，竭誠歡迎優(yōu)秀人才加盟。

二、招聘原則

堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取筆試、面試和考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

三、招聘對象及資格條件

(一)招聘對象

(二)有下列情況之一的不得參加公開招聘：

1.此前有違紀(jì)違法不良記錄的或目前涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)律監(jiān)察、審查、調(diào)查和司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

2.受處分期間的;

3.被確定為失信被執(zhí)行人的;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

本次公開招聘信息通過旌德縣人民政府網(wǎng)(www.ahjd.gov.cn)及安徽皖信人力資源管理有限公司標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)發(fā)布，報考人員請及時主動到指定網(wǎng)站了解相關(guān)信息。

(二)報名及資格審查

1、線上報名：登陸安徽皖信人力資源管理有限公司考試服務(wù)網(wǎng)在線報名，網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com

咨詢電話：0563-3014117

2、報名時間:2022年6月6日—8日，上午8:30—11:30，下午2:30—5:30，逾期不再辦理。

3、資格審查

資格審查時間定于6月9-10日，資格審查地點(diǎn)：旌德縣人力資源和社會保障局(二樓皖信人力辦公室)。應(yīng)聘者需提交相關(guān)材料原件和復(fù)印件(有效居民身份證、學(xué)歷證書、有關(guān)資格證書等)、近期1寸免冠同底彩色照片3張。

4、招聘計劃數(shù)與崗位報考人數(shù)的比例應(yīng)不低于1:3，方可筆試面試。

(三)筆試及面試

1、筆試

筆試環(huán)節(jié)，筆試滿分為100分，筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)及綜合等，主要考察應(yīng)聘人員理論水平和寫作水平。

2、面試

面試環(huán)節(jié)，按崗位招聘人數(shù)1:6比例(不足該比例，全數(shù)進(jìn)入面試)，從筆試成績高分到低分確認(rèn)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單;若出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)一并進(jìn)入面試。

采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)(舉止儀表、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力和自我情緒控制等)。

3、成績合成

考試總成績按筆試成績占40%、面試成績占60%合成確定。

筆試成績、面試成績均以百分制計算，計算時分別保留到小數(shù)點(diǎn)后一位，小數(shù)點(diǎn)后第二位四舍五入。

根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試總成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。如總成績相同，以面試成績得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布，遞補(bǔ)人員的確定照此規(guī)定執(zhí)行。

4、筆試、面試的時間、地點(diǎn)另行通知，請考生保持電話暢通，否則責(zé)任自負(fù)。

(四)體檢考察

1、體檢工作由旌德縣頤德互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司委托安徽皖信人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織實(shí)施。

體檢合格人員為擬招聘人選。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、衛(wèi)生部《人力資源社會保障部國家衛(wèi)生計生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)的規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

2、考察工作由旌德縣頤德互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司主導(dǎo)實(shí)施。

3、對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只限1次。

(五)公示

公開招聘各環(huán)節(jié)的結(jié)果均在旌德縣人民政府網(wǎng)及安徽皖信人力資源管理有限公司標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)公示，其中，確定的擬招聘人員名單公示3天。

(六)簽訂合同

公示期滿沒有問題或反映問題不影響招聘的，與旌德縣頤德互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司合作之勞務(wù)派遣公司(安徽皖信人力資源管理有限公司)簽訂聘用合同1年，其中試用期1個月。

五、薪酬待遇及聘用形式

1、聘用形式。試用期1個月，試用期滿，經(jīng)考核合格正式聘用，與旌德縣頤德互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司合作之勞務(wù)派遣公司(安徽皖信人力資源管理有限公司)簽訂正式勞動合同。在聘用期間，員工若出現(xiàn)重大失誤、不服從統(tǒng)一管理的，旌德縣頤德互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司有權(quán)委托勞務(wù)派遣公司終止合同;已聘用人員每年進(jìn)行一次考核，考核不合格或不服從組織管理的，旌德縣頤德互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司可以委托勞務(wù)派遣公司進(jìn)行解聘。

2、薪酬待遇。按旌德縣頤德互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司有關(guān)薪酬管理制度執(zhí)行。

六、有關(guān)事宜

1、應(yīng)聘人員須對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提交材料與實(shí)際情況不符者，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。因應(yīng)聘人員自身原因?qū)е卤救瞬荒馨匆髤⒓淤Y格審查、筆試、面試、體檢、考察和試用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

2、公司將對應(yīng)聘人員資料嚴(yán)格保密，未被錄用者資料將作為公司備選人才資料保存。

3、本次招聘工作由旌德縣頤德互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司委托安徽皖信人力資源管理有限公司組織實(shí)施并負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0563-3014117(安徽皖信人力資源管理有限公司)

監(jiān)督電話: 0563—8025320(縣紀(jì)委)

安徽皖信人力資源管理有限公司

2022年6月6日