2022年安慶市迎江區(qū)長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員公告

為切實加強我鄉(xiāng)村干部隊伍建設，經(jīng)研究決定，面向社會招聘村工作人員，現(xiàn)就有關事項公告如下。

一、招考原則

堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，面向社會公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。

二、招考數(shù)量、條件

(一)招考數(shù)量

2022年，長風鄉(xiāng)計劃公開招聘村工作人員19名，公告及招聘崗位信息在迎江區(qū)人民政府網(wǎng)(www.ahyingjiang.gov.cn)、迎江先鋒網(wǎng)(http://yjq.ahxf.gov.cn/)、皖信標準化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com)等媒體上統(tǒng)一發(fā)布。具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件及要求等詳見《長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員崗位表》(附件1)。

(二)招考條件

1.擁護黨的領導，遵守憲法和法律，能夠自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策，具有較好的思想政治素質，作風正派，遵章守法，身體健康，群眾基礎好;

2.熟悉并熱愛農村工作，想長期扎根基層工作，有較強的事業(yè)心和責任感，熱心為群眾辦實事，有一定的組織協(xié)調能力和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力;

3.年齡為18周歲以上，35周歲以下(1986年4月1日及以后出生)，中共黨員和退役軍人報考的可放寬到38周歲以下(1983年4月1日及以后出生);

4.國家教育體系認可的?？萍耙陨蠈W歷，退役軍人報考的學歷可放寬到高中及以上(報名日前需取得相應的學歷證書并上傳)

5.有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校學生;

(3)現(xiàn)役軍人;

(4)經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(6)失信人員，本人及直系親屬有纏訪、鬧訪情形的人員;

(7)法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

三、招聘方式及程序

此次公開招聘村工作人員工作在長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員工作領導小組統(tǒng)一領導下組織實施，按照報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

(一)網(wǎng)絡報名

報名采取網(wǎng)絡報名的方式進行。

報名時間:2022年4月27日12:00至5月10日17:00。

報名地址：皖信標準化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com)。

報名上傳材料：

1.《迎江區(qū)長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員考試報名表》(附件2);

2.《健康承諾書》(附件3);

3.本人近期2寸電子證件照(jpg格式, 尺寸為295×413像素，大小20-100kb);

4.報考崗位要求的其他材料。

以上報名材料請掃描或拍照上傳。所需表格按要求填寫完整，并簽署“誠信承諾書”，上傳材料中凡是需本人簽字的地方，必須本人手寫簽字上傳，打字視為無效。

報考人員若出現(xiàn)身份信息無法填寫或其他無法正常報名情況發(fā)生時，請撥打報名咨詢電話，耐心等待工作人員處理。

報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。所有崗位報考人員僅限使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

網(wǎng)上資格審查僅對報名人員進行資格初審，不作為最終審核依據(jù)。資格審查工作貫穿公開招聘全過程，報考人員報名須真實、準確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假或與應聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

報名資料恕不退還，報名資料僅限用于招聘工作，報名涉及的個人信息資料將按保密規(guī)定處理。本招聘公告中報考附件請在皖信標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)下載。點擊首頁-招考公示-《2022年迎江區(qū)長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員公告》中附件紅字超鏈接進行下載，其他渠道下載視為無效。關于該招聘的所有公示公告以皖信標準化招聘考試網(wǎng)為準。

(二)資格審查

資格審查由迎江區(qū)長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員工作領導小組辦公室實施負責。

報考者報名后至5月11日 17∶00前可登錄皖信標準化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com)查詢是否通過資格審查。通過審查的，不能再報考其他職位;尚未審查、未通過審查或招考職位取消的，可在5月13日 17∶00前改報其他職位。逾期改報無效。

改報其他崗位的人員在2022年5月14日 17∶00前可登陸皖信標準化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com)查詢是否通過資格審查。不另行通知。

同一崗位的報考人員，其報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3：1。若不足規(guī)定開考比例的崗位，根據(jù)領導小組研究確定后，可適當降低開考比例為2：1，若仍然不足該開考比例，相應核減該崗位招聘計劃。

(三)筆試

1.筆試內容及分值：主要考察公共基礎能力，分值100分;

2.筆試初步定于5月下旬，具體時間、地點詳見準考證。

報考人員通過資格審查后，準考證打印事宜請關注皖信標準化招聘考試網(wǎng)相關通知，并保持電話暢通。

(四)資格復審

1.崗位以筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)崗位招聘崗位人數(shù)，原則上按照3∶1比例確定招聘崗位參加面試的人員名單，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定，并通知符合條件人員進行資格復審。符合條件的最后一名如有考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。

2.資格復審由迎江區(qū)長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員工作領導小組辦公室負責。

3.資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘所需資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息，凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補。

4.資格復審時間、地點、所需提交資料另行通知，考生請關注皖信標準化招聘考試網(wǎng)相關公告。逾期未準時按要求參加資格復查人員，視為自動放棄，責任自負。

5.報考人員屬機關、事業(yè)單位機關在編在崗的正式工作人員，須按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

香港、澳門大學學歷須經(jīng)國家教育行政主管部門認可;國外學歷須提供教育部中國留學服務中心出具的學歷認證書。

考生所學專業(yè)在教育部公布的專業(yè)(學科)指導目錄中未出現(xiàn)，且招聘崗位專業(yè)要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的，可由培養(yǎng)單位提供該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學大綱，并證明其相關性。

6.通過資格復審的人員，按規(guī)定打印面試通知書。

(五)面試

面試時間、地點：詳見面試通知書。

進入面試人員根據(jù)筆試成績和崗位招聘人數(shù)，從高分到低分按3:1比例確定。不足3:1比例的按實際人數(shù)確定。若最后一名有2人以上筆試成績相同，則并列進入面試。面試采取結構化面試的方法進行，分值100分。

(六)成績合成

報考人員考試最終成績按筆試成績的50%與面試成績的50%合成確定。上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

根據(jù)有效招聘崗位數(shù)與應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進入體檢、考察人員。如出現(xiàn)合成總成績相同，則面試成績高者優(yōu)先;面試成績相同的，加試予以確定。加試相關事項另行通知。遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行。

(七)體檢、考察

體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定組織實施。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢和復檢費用由報考人員自理。

考察工作由長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員工作領導小組辦公室組織實施?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的考察材料。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，一周內按照規(guī)定程序，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，如出現(xiàn)合成總成績相同，則面試成績高者優(yōu)先;面試成績相同的，加試予以確定。加試相關事項另行通知。遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行。

(八)公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在迎江區(qū)人民政府網(wǎng)、迎江先鋒網(wǎng)、皖信標準化招聘考試網(wǎng)公示3個工作日。

(九)簽約聘用、待遇

簽約聘用：經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的擬聘人員，由迎江區(qū)長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員工作領導小組進行統(tǒng)一分配到村。此次招聘人員實行合同制管理，試用期為一個月。試用期滿后由各村與受聘人員簽訂勞動合同，合同期滿后經(jīng)考核合格，可繼續(xù)續(xù)聘。

待遇：試用期只享受試用期工資，試用期工資為2200元/月。試用期滿后工資待遇按照現(xiàn)迎江區(qū)村一般干部待遇的95%執(zhí)行，全年月均收入(含績效工資等)待遇不少于5000元。按規(guī)定辦理相關社會保險。

四、疫情防控注意事項

考生參考的健康及相關要求

1.所有考生考試時須現(xiàn)場提供48小時核酸檢測陰性證明。

2.考生應提前通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”，為避免安康碼為黃碼或紅碼、大數(shù)據(jù)行程卡考前14天到達或途徑標有*號城市，請考生注意持續(xù)關注“安康碼”及大數(shù)據(jù)行程卡狀態(tài)，注意自身防護，若出現(xiàn)上述情況由此造成考生不能進行考試的，由考生本人負責;

3.在考試全程應當佩戴一次性醫(yī)用外科口罩(除核驗身份時按要求及時摘戴口罩外);

4.考生進出考點、考場時 ，應保持1米以上間距，有序行進，避免人員聚集;

5.由于疫情形勢存在不確定性，考區(qū)疫情防控政策可能根據(jù)疫情形勢變化進行調整。因此，考生在考前要密切關注參考考區(qū)的防疫政策和當?shù)氐淖钚路酪咄ㄖ鸵?，避免因自身不符合當?shù)胤酪哒叨鴮е聼o法參考的情況發(fā)生。

不得參加考試的情形

1.考前14天內有境外或港臺旅居史的;

2.考前14天有高風險地區(qū)、中風險地區(qū)所在地市旅居史的;

3.有發(fā)熱、咳嗽等相關癥狀的;

4.安徽省居民健康碼為紅碼或黃碼者;

5.通信大數(shù)據(jù)行程卡顯示有中高風險地區(qū)旅居史者;

6.考前21天內被判定為新冠肺炎密切接觸者或次密切接觸者;

7.無法提供考前48小時內核酸檢測陰性證明的。

8.其他特殊情形人員由專業(yè)醫(yī)務人員評估判斷是否可參考。

五、建立村級后備干部招錄儲備庫

本次招錄過后，參加了面試的未有應聘成功人員作為應聘儲備資源，如遇村級后備干部解聘、辭退或被吸收進入村兩委后需要補充村級后備干部時，根據(jù)缺額人數(shù)以及需要的類型按照此次考試的成績依次替補補充。儲備庫時間暫定3年(即2025年5月前有效)。替補仍需進行體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)。如遇替補人員在上述環(huán)節(jié)中存在不能錄取等情況，則按照成績高到低依次替補直至達到需要人數(shù)。

六、有關事項

本公告由長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員工作領導小組辦公室負責解釋。

本次統(tǒng)一組織的招聘考試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

咨詢電話：0556-5432591

監(jiān)督電話：0556-5432580

上述咨詢電話于正常辦公時間使用。

附件1:《2022年迎江區(qū)長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員崗位表》

附件2:《2022年迎江區(qū)長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員考試報名表》

附件3:《健康承諾書》

特此公告

長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員工作領導小組

2022年4月27日

附件1：《2022年迎江區(qū)長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員崗位表》.xlsx

附件2：《2022年迎江區(qū)長風鄉(xiāng)公開招聘村工作人員考試報名表》.xlsx

附件3：《健康承諾書》.docx