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2022年合肥巢湖經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)總工會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者公告
2022-04-14 21:08:48閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)因工作需要,安徽巢湖經(jīng)開區(qū)總工會(huì)面向社會(huì)公開招聘3名社會(huì)化工會(huì)工作者。本次招聘工作委托安徽省巔峰人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則及方式
堅(jiān)持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則面向社會(huì)統(tǒng)一招聘,實(shí)行筆試與面試相結(jié)合。
二、招聘人數(shù)及崗位
本次招聘社會(huì)化工會(huì)工作者3名,具體情況如下:
崗位名稱 | 崗位代碼 | 人數(shù) | 學(xué)歷 | 年齡 | 專業(yè)要求 | 其他要求 |
---|---|---|---|---|---|---|
財(cái)會(huì)崗位人員 | 202201 | 1 | 本科及以上學(xué)歷 | 35周歲以下(1987年4月13日后出生) | 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 | 具有2年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)稅法規(guī)、財(cái)務(wù)管理流程,熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,熟練使用財(cái)務(wù)軟件,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠承受較大的工作壓力,服從單位工作安排。 |
綜合崗位人員 | 202202 | 2 | 本科及以上學(xué)歷 | 35周歲以下(1987年4月13日后出生) | 中國語言文學(xué)類、法學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、旅游管理、工商管理類專業(yè)。 | 有一定的文字撰寫能力、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力,能夠承受較大的工作壓力,服從單位工作安排。 |
三、招聘條件
(一)報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.身心健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
3.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律,思想政治素質(zhì)好,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神;
4.熱愛工會(huì)事業(yè),善于做群眾工作,有較好的組織協(xié)調(diào)、文字和口頭表達(dá)能力,熟練使用現(xiàn)代化辦公軟件;
5.具有國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷;
6.香港、澳門大學(xué)學(xué)歷,須經(jīng)國家教育行政主管部門認(rèn)可;國外學(xué)歷,要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證;上述人員同時(shí)須符合公告規(guī)定及崗位要求的報(bào)名資格條件。
(二)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.現(xiàn)役軍人;
4.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
6.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的,參加非法組織的;
7.法律規(guī)定的不得參加報(bào)考的其他情形人員。
四、招聘程序
招聘崗位實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。招聘程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用。
(一)線上報(bào)名
1.線上報(bào)名時(shí)間:2022年4月14日上午09:00—2022年4月27日下午17:00結(jié)束。
考生登陸安徽省巔峰人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司官網(wǎng)(www.ahdianfeng.cn)在線報(bào)名或者在線下載附件《報(bào)名表》及《考生考試誠信承諾書》,填寫完成后將文件名改為“自己姓名+招聘崗位代碼”,以附件形式投遞至郵箱3228431893@qq.com。
注意事項(xiàng):
(1)一人只能應(yīng)聘一個(gè)崗位,多投視為無效投遞。
(2)以附件形式,word 文檔投遞,請勿在郵件正文填寫報(bào)名表。否則視為無效投遞。
(3)將報(bào)名表文件名修改為“自己姓名+崗位代碼”后再投遞。崗位代碼:202201、202202。
(4)本次招聘工作人員為安徽巢湖經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者。
報(bào)名截止后,報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)的比例不低于 3:1方可開考。不足開考比例的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,降低開考比例或相應(yīng)減少招聘職位計(jì)劃數(shù)。
資格審核線上初審,提前電話通知,資格審查時(shí)提供報(bào)名登記表、身份證、畢業(yè)證書及崗位所需的其他資格證書的復(fù)印件或掃描件,一寸免冠電子照片1張,并繳納筆試報(bào)名費(fèi)90元(網(wǎng)銀),賬號信息:
公司名稱:安徽省巔峰人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司
賬 號:182720965948
開 戶 行:中國銀行合肥開發(fā)區(qū)支行(備注:請備注姓名)
2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證
考生完成資格初審,請?jiān)?022年4月30日16:00之前完成筆試費(fèi)用繳納。領(lǐng)取電子考試準(zhǔn)考證根據(jù)疫情情況待定,考生自行打印,按照準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn),攜帶本人有效身份證件和準(zhǔn)考證參加筆試。
(二)筆試
1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行,筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》和《申論》, 各科總分均為 100 分,不指定參考資料?!豆不A(chǔ)知識》內(nèi)容主要包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、歷史、科技、行政、公文寫作、時(shí)事政治等,滿分 100 分。
2.筆試時(shí)間:
根據(jù)疫情防控情況另行通知具體日期,
上午8:30-10:00《公共基礎(chǔ)知識》
上午10:30-12:00《申論》
筆試地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布內(nèi)容為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求,考生提前14天申領(lǐng)“安康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng)),考試當(dāng)天“安康碼”為綠色且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃),并無干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
3.筆試結(jié)束后,兩個(gè)工作日內(nèi)將在安徽省巔峰人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司官網(wǎng)(www.ahdianfeng.cn)以及官方微信公眾號“巔峰人力”公布成績,筆試成績按各占50%的比例合成,確定面試人員名單。各崗位按招聘計(jì)劃數(shù),依據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定面試入圍資格復(fù)審人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,同時(shí)入圍資格復(fù)審人員名單。資格復(fù)審現(xiàn)場審查,考生攜帶身份證、畢業(yè)證、準(zhǔn)考證以及其他資格證書的原件。資格復(fù)審地點(diǎn)電話通知。
(三)面試
1.面試時(shí)間和地點(diǎn):根據(jù)疫情防控情況另行通知具體時(shí)間。
2.考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員,視為自動(dòng)放棄,所空名額不再遞補(bǔ)。
3.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試滿分100分,現(xiàn)場宣布成績(保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位)。招聘崗位只有1人參加面試的,考生面試成績須達(dá)到當(dāng)天本考場實(shí)際參加面試考生的面試成績平均分。
(四)確定擬聘人員
1.筆試、面試成績按5:5合成。在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,按所報(bào)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定擬聘用人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的,以筆試成績從高分到低分決定取舍)。
2.初選人員名單將在安徽省巔峰人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司官網(wǎng)(www.ahdianfeng.cn)以及官方微信公眾號“巔峰人力”公布。
(五)體檢、考察和公示
1.體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。因放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)報(bào)考職位缺額的,在同崗位面試人員中,按綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)總成績并列的,依次以筆試成績高低決定取舍)。
2.體檢工作按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。
3.考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬招聘崗位要求,招聘單位采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作經(jīng)歷、心理素質(zhì)等。需要提供介紹信的,可前往合肥市包河區(qū)徽州大道要素大市場 C區(qū)216室領(lǐng)取。
4.如擬聘用對象自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按合成總成績從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)(若出現(xiàn)總成績并列的,以筆試成績從高分到低分決定取舍)。
5.公示:體檢、考察均合格的人員,將在安徽省巔峰人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司官網(wǎng)(www.ahdianfeng.cn)以及官方微信公眾號“巔峰人力”公布公示3天。對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的,報(bào)經(jīng)相關(guān)部門研究,取消其上崗資格。造成崗位空缺的,在人才庫中按綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
6.建立考生成績檔案,對參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊,招聘結(jié)束后,如有人員空缺,可依據(jù)相關(guān)程序,按照考生綜合成績從高分到低分擇優(yōu)補(bǔ)充,補(bǔ)充有效期一年。
五、錄取和聘用
(一)體檢、政審均合格的人員,公示期間對反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響錄用的,取消其聘用資格;經(jīng)公示無異議,辦理錄取等相關(guān)手續(xù)。
(二)若應(yīng)聘人員若未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄聘用資格,并從面試人員中按合成后總成績從高分到低分遞補(bǔ)一次(若出現(xiàn)總成績并列的,按確定初選人員方法決定取舍)。
(三)本次選聘的第三批省總直補(bǔ)社會(huì)化工會(huì)工作者由省總工會(huì)組織部負(fù)責(zé)調(diào)訓(xùn)。日常管理工作由市總工會(huì)委托安徽巢湖經(jīng)開區(qū)總工會(huì)具體管理。
(四)由安徽巢湖經(jīng)開區(qū)總工會(huì)簽訂勞動(dòng)合同,首次簽訂勞動(dòng)合同期限為1年,其中試用期為2個(gè)月,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。
(五)聘用后,年綜合工資約人民幣7萬元(不含單位社保和公積金),建立工資待遇增長機(jī)制。同時(shí),享受住房公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保障。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未領(lǐng)取有關(guān)通知,未按有關(guān)規(guī)定參加筆試、面試、體檢、報(bào)到者,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。招聘實(shí)行自律制度,即報(bào)名者要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、違反考試錄用紀(jì)律等行為的一經(jīng)查實(shí),隨即取消應(yīng)聘和錄取資格,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。
(二)招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,秉公辦事,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,主動(dòng)接受社會(huì)各界的監(jiān)督,確保新聘用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:0551-82851603。
七、其它
(一)筆試費(fèi)用90元,面試費(fèi)用80元。
(二)報(bào)名咨詢電話:0551-62065212 0551-62065211。
八、本《公告》由安徽巢湖經(jīng)開區(qū)總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0551-82856260。
安徽巢湖經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)總工會(huì)
2022年4月13日
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