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根據(jù)工作需要,宿州市“宿事速辦”12345政務(wù)服務(wù)便民熱線服務(wù)中心公開招聘30名工作人員?,F(xiàn)將相關(guān)事宜通告如下:
一、招聘計劃和程序
安徽華榮遠(yuǎn)誠人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司受宿州市“宿事速辦”12345政務(wù)服務(wù)便民熱線服務(wù)中心委托,面向社會公開招聘20名話務(wù)人員,10名督查督辦人員。工作按照報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察和簽訂聘用合同等程序進(jìn)行;本次招聘工作由安徽華榮遠(yuǎn)誠人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司組織實施。
二、報名人員基本條件
(一)、基本條件
1、政治素質(zhì)好,組織紀(jì)律性強,堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,執(zhí)行力強;
2、全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;(中文、計算機信息技術(shù)、新聞學(xué)、視頻制作等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)
3、了解大政方針、政府部門職責(zé)及分工、宿州市情、市貌、行政區(qū)劃、道路交通情況、12345熱線平臺受理范圍內(nèi)的相關(guān)政策和業(yè)務(wù)知識;
4、具備良好的溝通、理解、抗壓能力和吃苦耐勞精神,普通話標(biāo)準(zhǔn)、流暢、清晰,良好的文字編輯、口頭表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力。有從事電話客服工作經(jīng)驗者及有較強文字功底、寫作能力者優(yōu)先;話務(wù)人員需能適應(yīng)24小時輪班工作;
5、熟悉計算機操作,同步錄入每分鐘40字以上;
6、男女不限(督查督辦崗位需經(jīng)常外出適合男性),年齡18周歲至35周歲(1987年1月10日至2004年1月10日期間出生);
7、身體健康、具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。
(二)、有下列情形的人員,不得報考:
1、曾因犯罪受過刑事處罰,或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2、有個人不良信用記錄的,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3、因吸毒、嫖娼、賭博受到治安處罰的;
4、經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
5、現(xiàn)役軍人,在讀的全日制普通高校學(xué)生;
6、法律規(guī)定不得參加報考的其他情形的人員。
三、報名和資格初審
本次報名采取線上網(wǎng)絡(luò)報名的方式,報名郵箱:1764696910@qq.com
報名時間:2022年1月11日至2022年1月19日截止(咨詢時間上午8:30—11:30,下午14:30—17:30,周末、節(jié)假日除外)
聯(lián)系人:辦公室:0551-65133056
敖經(jīng)理:13063422478
喻經(jīng)理:15056071257
報名費用:100元/人,資格初審?fù)ㄟ^后發(fā)放準(zhǔn)考證時收取。
報名材料:身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證書、專業(yè)資格證和據(jù)實填寫的應(yīng)聘登記表(見附件一),將以上材料掃描上傳,發(fā)送至報名郵箱,郵件發(fā)送時請備注標(biāo)題“宿事速辦”12345熱線報名+本人姓名。
資格審查:報考人員提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。提供虛假報考信息的,一經(jīng)查實,取消考試資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消聘用資格,并按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。
疫情防控要求:報名時認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》(見附件二),領(lǐng)取準(zhǔn)考證時現(xiàn)場簽署《健康申明卡及個人疫情防控承諾書》(見附件三),并按要求落實防護(hù)措施,服從工作人員安排,主動配合做好報名疫情防控工作。
四、考試
對應(yīng)聘人員資格初審,確定參加考試人選,對符合要求的人員進(jìn)行通知,收取報名費,發(fā)放準(zhǔn)考證,考生憑準(zhǔn)考證和第二代身份證參加考試??荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,先筆試后面試。
(一)、筆試(試卷成績100分,占總成績的50%)
1、筆試內(nèi)容
筆試主要內(nèi)容:時事政治、宿州市情、市貌、行政區(qū)劃、道路交通,政府部門職責(zé)分工, 12345政務(wù)服務(wù)便民熱線工作職責(zé),法律法規(guī)基礎(chǔ)知識、計算機基礎(chǔ)知識、服務(wù)禮儀和材料寫作,實行閉卷考試。筆試滿分為100分。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,招聘單位不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2、筆試時間和地點:待定
(二)面試(成績100分,占總成績的50%)
根據(jù)筆試情況按一定比例選擇人員進(jìn)入面試,面試時間地點另行通知。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,面試不分專業(yè)。面試主要內(nèi)容:測試普通話水平、形象氣質(zhì)、儀容儀表、應(yīng)對突發(fā)事件處理能力、組織協(xié)調(diào)能力、有無具備良好的團(tuán)隊精神、法律法規(guī)和責(zé)任心及溝通能力等。
(三)考試總成績
考生考試總成績以百分計。計算考生考試總成績時,按照筆試和面試成績所占比例先折合后再進(jìn)行匯總,保留小數(shù)點后兩位。
五、體檢
面試結(jié)束后,按照招聘名額1:1比例由高分到低分確定體檢人員。如總成績出現(xiàn)并列,按面試成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。缺檢或體檢不合格者取消聘用資格,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
六、考察
由安徽華榮遠(yuǎn)誠人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司組織對體檢合格者進(jìn)行考察,考察合格者即列入擬聘用人員名單。
七、公示
確定擬聘用人員,在安徽公共招聘網(wǎng)進(jìn)行公示。(http://www.ahggzp.gov.cn/)
八、簽約聘用
應(yīng)聘人員實行 2個月的試用考核期。試用期滿經(jīng)考核合格的人員,與安徽華榮遠(yuǎn)誠人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司簽訂勞動合同,試用期考核不合格人員,將與其解除勞動關(guān)系。在聘用期內(nèi)違紀(jì)違法的、不勝任工作的或嚴(yán)重違反管理制度的予以解聘,人員缺額按總成績排名依次遞補或招錄。
九、工資、福利待遇、工作時間和職責(zé)
(一)、人員工資及福利
試用期工資1800元/月。試用期合格后正式聘用,正式聘用工資及福利待遇參照市政府核定的行政事業(yè)單位輔助人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,另有年休、節(jié)日福利等。
(二)工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)接聽和登記市民、企業(yè)相關(guān)的合理訴求,同時提供即問即答咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)辦、審核、督辦及回訪等工作;
3、負(fù)責(zé)日常材料及文件的寫作;
4、負(fù)責(zé)信息技術(shù)、視頻制作的處理。
十、其他事項
此次招聘工作最終解釋權(quán)歸安徽華榮遠(yuǎn)誠人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司所有。
安徽華榮遠(yuǎn)誠人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司
2022年1月10日
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