2021年黃山城投城建控股有限公司公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

黃山城投城建控股有限公司是黃山城投集團(tuán)有限公司的全資子公司，2019年4月12日成立，注冊資本2.5億元?，F(xiàn)擁有黃山市富徽城市綜合開發(fā)有限公司、黃山市市政園林有限公司、黃山市城建項(xiàng)目管理有限公司三家全資子公司，黃山市建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督檢測中心有限公司、黃山市徽派古建產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司兩家控股公司和黃山建工集團(tuán)股份有限公司一家參股公司。經(jīng)營范圍涵蓋項(xiàng)目投資、房地產(chǎn)開發(fā)、市政園林工程建設(shè)及維護(hù)、建筑工程施工、建設(shè)項(xiàng)目代建管理、工程項(xiàng)目招標(biāo)代理、造價咨詢、建筑工程質(zhì)量技術(shù)檢測、監(jiān)測、文物保護(hù)工程設(shè)計、施工等。因工作需要，現(xiàn)就2021年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的招聘原則。

二、招聘計劃

三、招聘條件

招聘對象須符合以下基本條件：

(一)遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正;

(二)堅持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

(三)有較強(qiáng)的工作事業(yè)心和責(zé)任感;

(四)有良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊精神;

(五)符合招聘崗位所要求的其它條件;

(六)方案中涉及的年齡、工作經(jīng)驗(yàn)等計算截止時間為2021年11月30日;

(七)應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書，資格審查以學(xué)歷證登記為依據(jù)，對有疑議的學(xué)歷學(xué)位證書，以國家教育部認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

四、招聘方式

委托黃山市人力資源有限公司組織開展招聘工作。

招聘工作按發(fā)布信息、報名及資格審查、面試、體檢考察、公示、聘用等程序。面試工作按照分級負(fù)責(zé)原則、公開采取分級推薦、面試的方式進(jìn)行，具體如下：

(一)發(fā)布信息

通過黃山城投集團(tuán)網(wǎng)站、黃山市人力資源招聘考試網(wǎng)、黃山市人力資源有限公司微信公眾號等媒體平臺面向社會公開發(fā)布。

(二)報名方式及資格審查

1.報名方式：通過網(wǎng)絡(luò)報名方式。報考人員通過 “黃山市人力資源招聘考試網(wǎng)”(http://www.hssrlzy.cn/)登錄個人中心注冊會員，下載填寫《人員報名資格審查表》(附件2)，并上傳本人有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職位要求的資格證書、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明等電子圖片、1寸近期免冠彩色照片，完成在線報名。

2.報名時間：報名日期自招聘公告發(fā)布之日起，崗位未招滿時，報名截止時間為2021年12月31日。

3.報名注意事項(xiàng)

每名報考者只能申報一個崗位，一旦報名成功，不得改報其他崗位。報考人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息，凡因本人填寫信息錯誤導(dǎo)致的一切后果自行負(fù)責(zé)，存在弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。

4.資格審查

(1)招聘領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)崗位說明和用人單位的要求，篩選符合資格的資料，通過對應(yīng)聘者的簡歷進(jìn)行分析(包括知識、經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)資格等)，必要時可通過電話與應(yīng)聘者聯(lián)系了解詳細(xì)信息，核實(shí)簡歷的真實(shí)性。符合條件的，進(jìn)入下一輪面試;不符合崗位要求的，及時與應(yīng)聘者反饋。

(2)在招聘公告發(fā)布5個工作日后，資格審查通過的人數(shù)與崗位招聘數(shù)達(dá)到2:1時，開始向用人單位推薦。

(3)本次招聘不收取應(yīng)聘者任何費(fèi)用。

(三)面試

1.第一輪面試

(1)對通過資格審查的應(yīng)聘人員，由用人單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織面試，面試內(nèi)容主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行。主要考察其基本素質(zhì)、知識、經(jīng)驗(yàn)、態(tài)度等與應(yīng)聘崗位的匹配程度。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)作好面談記錄，并對其能否進(jìn)入下一輪面試做出評估;對應(yīng)聘者面試情況形成書面意見報城建控股招聘領(lǐng)導(dǎo)組。

(2)對于未進(jìn)入下一輪面試的應(yīng)聘人員，用人單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在面試后的一周內(nèi)給予通知。

2.第二輪面試

(1)對進(jìn)入第二輪面試的人員，由城建控股招聘領(lǐng)導(dǎo)組會同市人力資源公司組織面試。

(2)面試結(jié)果由市人力資源公司通過網(wǎng)站及短信平臺發(fā)布。

3.面試具體時間、地點(diǎn)另行通知。

4.進(jìn)入第二輪面試人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)登錄“黃山市人力資源招聘考試網(wǎng)”打印《面試準(zhǔn)考證》，按要求參加面試。報考人員面試時需憑本人有效身份證件和《面試準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場。不能按時參加面試的人員，取消其資格。

5.面試采取非結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，滿分100分，根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員第二輪面試成績，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察程序的人員。

(四)體檢與考察

體檢工作由市人力資源公司負(fù)責(zé)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照關(guān)于公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。考察工作由城建控股招聘領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢、考察不合格、不能做出結(jié)論或未按規(guī)定時間內(nèi)完成所有體檢項(xiàng)目的，不予錄用。

(五)公示

根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果均合格的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組集體研究確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在原招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。

五、聘用

1.經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，應(yīng)聘者在收到報到通知后應(yīng)按時報到，辦理入職手續(xù)，無故不按時報到者，取消其錄用資格。

2.單位與被聘人員簽訂聘用合同，按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用。錄用人員的工資標(biāo)準(zhǔn)分別按照所在公司薪酬管理制度執(zhí)行。經(jīng)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定符合高層次人才條件的工作人員，根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定享受人才津貼。

六、有關(guān)事項(xiàng)

本公告由黃山城投城建控股有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

本次招聘統(tǒng)一組織的考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料。

本次招聘由黃山城投集團(tuán)有限公司人力資源部做好指導(dǎo)工作，紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0559-2353915

報名電話：0559-2320357(人力資源公司)

0559-2355511(城建控股公司)

黃山城投集團(tuán)有限公司網(wǎng)址：http://www.hsctjt.com

黃山市人力資源招聘考試網(wǎng)：http://www.hssrlzy.cn/

附：黃山城投城建控股有限公司2021年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名資格審查表

黃山城投城建控股有限公司

2021年12月9日