2021年黃山市屯溪區(qū)衛(wèi)生健康委員會、屯溪區(qū)九龍低碳經(jīng)濟園區(qū)服務中心招聘工作人員公告

經(jīng)研究決定，屯溪區(qū)衛(wèi)生健康委員會，屯溪區(qū)九龍低碳經(jīng)濟園區(qū)服務中心共同委托黃山市仁和人力資源服務有限公司面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘;

(二)堅持考試、擇優(yōu)聘用;

二、招聘崗位及人數(shù)

三、招聘要求

(一)報名人員須具備以下資格條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員，不得報考。

四、報名

(一)報名方式

現(xiàn)場報名報名地址：屯溪區(qū)前園南路42號金融山莊一號樓大廳內(nèi)黃山市仁和人力資源服務有限公司。

(二)報名時間

2021年11月15日至11月17日。上午9：00—12：00，下午13：30—5：00。

(三)報考者應如實提交以下個人信息：

(1) 本人的身份證原件及復印件;

(2) 學歷學位證書的原件及復印件;

(3) 崗位要求的證書原件及復印件;

(4) 近期一寸彩色免冠白底照片1張。

(四)資格審查

由黃山市仁和人力資源服務有限公司對報名者進行資格審查。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程，主要對報名人員提交的信息進行審核，對不符合報名資格條件的，給予取消相應環(huán)節(jié)資格處理。

(五)崗位報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例不低于3:1。不足規(guī)定開考比例的，取消崗位招聘計劃數(shù)。

五、考試

此次招聘由筆試和面試組成，由黃山市仁和人力資源服務有限公司負責組織實施。因考生個人原因未能按時參加的，視為自動放棄?？荚嚂r間和地點確定后由黃山市仁和人力資源服務有限公司通知考生。

六、體檢

黃山市仁和人力資源服務有限公司根據(jù)招聘計劃數(shù)和報考人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進入體檢人員(如考生最終成績相同的，按面試成績高低排序，如仍相同的則采取加試方式進行)。按照先體檢后考察的順序進行。

1、聘用人員的體檢由黃山市仁和人力資源服務有限公司負責組織，聘用人員在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不予錄用。體檢工作參照《人力資源社會保障部 國家衛(wèi)生計生委 國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定組織實施。

2、體檢的費用由報考者承擔。

3、考察工作按照屯溪區(qū)衛(wèi)生健康委員會，屯溪區(qū)九龍低碳經(jīng)濟園區(qū)服務中心有關規(guī)定進行。

4、對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，在同崗位面試人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過兩次。

七、聘用和待遇

機關事業(yè)單位編外人員按照《勞動合同法》、《屯溪區(qū)機關事業(yè)單位編外人員管理辦法》(屯辦〔2020〕22號文件)相關規(guī)定簽訂書面勞動合同，實行試用期管理，繳納五險一金，享受屯溪區(qū)編外人員相關福利待遇。

黃山市仁和人力資源服務有限公司

2021年11月10日