2021年阜陽市潁東區(qū)精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室補(bǔ)錄公益性崗位人員公告

為促進(jìn)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，根據(jù)省人社廳、財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)安徽省公益性崗位開發(fā)管理辦法的通知》(皖人社發(fā)【2020】4號(hào))規(guī)定，潁東區(qū)文明辦開發(fā)的公益性崗位擬補(bǔ)錄15人，現(xiàn)面向就業(yè)困難人員公開招聘，公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格履行招聘程序，擇優(yōu)聘用。

二、招聘對(duì)象和條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵紀(jì)守法，無不良社會(huì)記錄，具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

2、中專或高中以上學(xué)歷;

3、年齡在18至35周歲之間;

4、具備溝通協(xié)調(diào)或文字能力;

5、符合以上條件的人員，需辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》，并被阜陽市轄縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定為就業(yè)援助對(duì)象。享受國(guó)家最低生活保障的城鎮(zhèn)困難家庭未就業(yè)的人員和農(nóng)村建檔立卡的貧困家庭未就業(yè)人員、未就業(yè)的退役士兵同等條件下優(yōu)先聘用。

三、招聘程序

1、報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，時(shí)間為2021年11月3日至11月9日(周六、周日正常報(bào)名)。

報(bào)名地點(diǎn)：潁東區(qū)文明辦(潁東區(qū)北京東路建行四樓)

報(bào)名程序：報(bào)名人員現(xiàn)場(chǎng)填寫《公益性崗位意向申請(qǐng)表》，提供畢業(yè)證、身份證等原件及復(fù)印件。

2、面試

由區(qū)文明辦組織人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行面試，測(cè)試報(bào)名人員語言溝通和事務(wù)處理能力等，面試結(jié)果當(dāng)場(chǎng)宣布，并作為下一步選擇崗位的依據(jù)。

3、考察

由區(qū)文明辦對(duì)被考核人員進(jìn)行考察，考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、有無違法違規(guī)現(xiàn)象等。

4、體檢

入圍人員按規(guī)定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)進(jìn)行體檢(費(fèi)用自理)。

5、公示

經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員公示5個(gè)工作日，公示無異者，參加上崗前集中培訓(xùn)。

6、聘用

聘用人員與用人單位簽訂勞動(dòng)用工合同，聘期三年，接受用人單位的統(tǒng)一管理，在合同期內(nèi)對(duì)違反用人單位相關(guān)規(guī)定及年度考核不合格者予以辭退。

四、薪酬待遇

每月工資依照簽訂勞動(dòng)合同約定執(zhí)行并繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(個(gè)人繳納部分自行負(fù)擔(dān))。

五、咨詢監(jiān)督

聯(lián)系電話：0558-7125766 聯(lián)系人：王奎

監(jiān)督電話：0558-2262361(潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局)

潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2021年11月2日