2021年蚌埠五河縣人民法院招聘聘用輔警公告

2021-08-11 11:03:10閱讀()五河縣人民政府
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因工作需要,經(jīng)縣政府常務(wù)會(huì)議研究同意,我院面向社會(huì)公開(kāi)招聘8名聘用輔警(勞務(wù)派遣),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

二、招聘條件

(一)輔警要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)操守;

3.具有普通高中及以上學(xué)歷,熟練操作計(jì)算機(jī);

4.年齡35周歲以下(1986年9月1日以后出生),退伍軍人報(bào)名年齡放寬至40周歲;

5.身體健康,體貌端正,無(wú)殘疾;

6.具有良好的品性和履行職責(zé)的身體條件;

7.男性,從事執(zhí)行、法庭安保等工作,具備一定的警務(wù)保障能力和技能;

8.五河縣戶籍或長(zhǎng)期居住在五河(報(bào)名時(shí)需提供居住證明)。

9.報(bào)考對(duì)象為退伍軍人的總分加3分,服役期間立功受獎(jiǎng)總分另加2分/次,累計(jì)加分不超過(guò)10分。

(二)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1.曾受過(guò)刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

3.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

4.失信被執(zhí)行人;

5.其他不宜從事法院工作的情形。

三、招聘程序

招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、統(tǒng)一考試、體檢與考察、公示與聘用。

(一)發(fā)布招聘公告

通過(guò)五河縣人民政府網(wǎng)、五河縣人民法院網(wǎng)、五河縣人民法院微信公眾號(hào)等媒體向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2021年8月16日至8月28日(工作日上午8:30-11:30,下午3:00-5:30)。

2.報(bào)名地點(diǎn):五河縣人民法院(女山路與興縣路交匯口)政治處(808號(hào))。

3.報(bào)名方式:持本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書(shū)等有關(guān)原件及復(fù)印件,和近期二寸彩色免冠同底照片3張,并填寫(xiě)《五河縣人民法院招考聘用人員報(bào)名表》一份(可從五河縣人民法院網(wǎng)招聘公告下載)。

4.資格審查:資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程,報(bào)考人員提交的報(bào)考信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格、聘用資格,對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,一律移交司法機(jī)關(guān)處理。

5.開(kāi)考比例:招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到1:2的比例,方可開(kāi)考;未達(dá)到開(kāi)考比例的,相應(yīng)減少招聘人數(shù)或適當(dāng)降低開(kāi)考比例,但最低不得低于1:1.5的比例。

6.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:考生持本人身份證(代領(lǐng)的需持代領(lǐng)人及考生本人身份證原件)于規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證者,取消考試資格。因疫情影響,具體時(shí)間于考試前一周在五河縣人民法院網(wǎng)另行通知。

(三)統(tǒng)一考試

統(tǒng)一考試分為筆試、機(jī)試、體能測(cè)試和面試。

1.筆試:筆試采取閉卷考試進(jìn)行。

筆試時(shí)間:因疫情影響待定,筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

筆試科目和分值:筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,滿分100分,內(nèi)容主要包括政治、法律、人文等,考試時(shí)間60分鐘。

2.機(jī)試

筆試結(jié)束后全部參加機(jī)試,測(cè)試內(nèi)容為office辦公軟件操作,總分100分,測(cè)試時(shí)間分別為10分鐘。

3.體能測(cè)試

輔警參加體能測(cè)試,測(cè)試內(nèi)容為往返跑、長(zhǎng)跑、立定跳遠(yuǎn)(鉛球)三項(xiàng),分?jǐn)?shù)按1:1:1加權(quán)合成,總分100分。

4.面試

參加面試人員應(yīng)根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù),在同崗位筆試人員中依筆試、機(jī)試、體能測(cè)試成績(jī)(按1:1:1)合成)從高分到低分按1:2的比例確定。最后一名如有多名考生合成成績(jī)相同的,一并確定為參加面試人選。因故出現(xiàn)人選缺額的,在應(yīng)聘人員中,按總分從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

面試滿分100分,采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試主要考查應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力及綜合素質(zhì)等。

面試后,進(jìn)入面試成績(jī)與面試成績(jī)按4:6比例合成考試總成績(jī),計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入,并從高分到低分排序。

面試時(shí)間、地點(diǎn)待筆試后另行通知。

(四)體檢與考察

根據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)高分到低分的順序,按招聘崗位1:1比例確定體檢對(duì)象,最后一名如有多名考生成績(jī)相同,以筆試成績(jī)高低排序;若筆試也相同,按機(jī)試、體能測(cè)試成績(jī)高低順序排序確定。遞補(bǔ)、考察排序與此相同。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可以按照規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢(現(xiàn)場(chǎng)復(fù)查項(xiàng)目除外),復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由五河縣人民法院承擔(dān)。

對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察,重點(diǎn)考察擬聘用人員的政治表現(xiàn)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況等。

因體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

考察合格者,確定為擬聘用對(duì)象,并向社會(huì)公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。公示無(wú)異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員,予以聘用,影響聘用的取消資格。

在公示結(jié)束后的六個(gè)月內(nèi),若出現(xiàn)崗位空缺時(shí),依本次考試總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

四、管理與待遇

1.簽訂合同

聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制,最終錄用人員由勞務(wù)派遣公司統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同,試用期兩個(gè)月,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。合同期滿后,經(jīng)考核合格的可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

2.工資標(biāo)準(zhǔn)及待遇

工資待遇:不低于我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn),合同期內(nèi)按照相關(guān)規(guī)定繳存“五險(xiǎn)一金”,單位提供就餐、辦公設(shè)備、差旅費(fèi)、服裝、通訊費(fèi)等必要保障,基層人民法庭工作人員享受鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)助。

五、其他注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員及相關(guān)工作人員需嚴(yán)格遵守五河縣疫情防控工作相關(guān)通知要求,落實(shí)健康管理措施,招考全過(guò)程佩戴口罩、出示安康碼綠碼,外市返五人員需第一時(shí)間進(jìn)行核酸檢測(cè)。

2.報(bào)考人員報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試,凡隱瞞或者提供虛假信息的,或在應(yīng)聘和聘用期間弄虛作假,違反誠(chéng)信原則的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考或聘用資格,所簽合同無(wú)效,必要時(shí)追究相關(guān)責(zé)任。

3.本次招聘工作相關(guān)信息,請(qǐng)及時(shí)登錄五河縣人民法院網(wǎng)(http://whxfy.chinacourt.gov.cn/index.shtml)通知公告欄查詢。

4.已報(bào)名人員須保持通信暢通并及時(shí)關(guān)注網(wǎng)上信息,凡因電話號(hào)碼錯(cuò)誤或撥打不通等原因影響招聘的,后果自負(fù)。

5.本次招聘不指定任何教材和復(fù)習(xí)資料,不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)活動(dòng),也不收取任何費(fèi)用。報(bào)考人員注意謹(jǐn)防電信詐騙。

6.本公告由五河縣人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話:五河縣人民法院政治部,0552-5800805。

五河縣人民法院招聘聘用人員報(bào)名表.doc

2021年8月10日


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