2021年淮北濉溪縣城市管理局公開招聘城市管理協(xié)管員公告

根據(jù)濉溪縣城市管理工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘城市管理協(xié)管員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和程序

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格初審、體能測(cè)試、資格復(fù)審、面試、考察、體檢、公示與聘用等程序進(jìn)行。具體工作委托淮北市廣惠人力資源有限責(zé)任公司承辦，由濉溪縣城市管理局對(duì)招聘全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)。

二、招聘人數(shù)、條件要求及加分規(guī)定

(一)人數(shù)及要求：

1、人數(shù)25名，男性。

2、有一定的政策理論水平，思想素質(zhì)好，熱愛城市管理工作，能吃苦耐勞，樂(lè)于奉獻(xiàn)，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)。

3、高中(含中專)以上文化程度。

4、戶籍不限，年齡20-30周歲(2001年7月10日—1991年7月10日出生，以身份證的出生日期為準(zhǔn))，身高165cm以上，身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力，五官端正，無(wú)肢體殘疾和紋身，語(yǔ)言清晰，不口吃。

(二)有下列情形之一的，不得參加應(yīng)聘：

1、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2、曾因違法行為，受到行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

3、因違章違紀(jì)被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

4、因違反原單位管理規(guī)定，被解聘的;

5、家庭成員以及近親屬被判刑的;

6、其他不適合從事報(bào)考崗位工作要求的。

(三)以下人員優(yōu)先招聘，并予以加分：

1、全日制大專學(xué)歷加1分，全日制本科學(xué)歷加2分;

2、退伍軍人加1分(資格復(fù)審時(shí)須提供退伍證);

3、具有城市管理工作經(jīng)歷者，每滿一年加1分，最高不超過(guò)2分(有城市管理工作經(jīng)歷者資格復(fù)審時(shí)需另帶加蓋單位公章的工資單);

4、加分只進(jìn)行一次，在體能測(cè)試和面試合成成績(jī)上加分;符合多項(xiàng)加分條件者，只享受一項(xiàng)最高加分，其他項(xiàng)目不再加分。

三、報(bào)名、資格初審與開考限額

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，報(bào)考人員關(guān)注廣惠招聘公眾號(hào)進(jìn)行報(bào)名。方式一：查看招聘公告，公告最下方閱讀全文進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名;方式二：在廣惠招聘公眾號(hào)首頁(yè)下方點(diǎn)擊公開招聘--公開招考--點(diǎn)開濉溪縣城市管理局工作人員公告--我要報(bào)名。報(bào)名時(shí)間2021年7月10日8：00至7月26日17：00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)，應(yīng)按照要求逐項(xiàng)填寫報(bào)名表，同時(shí)上傳本人電子照片(近期免冠正面電子證件照片)，并提供有效通信方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡不符合報(bào)考條件規(guī)定的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。報(bào)考人員必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

經(jīng)廣惠公司進(jìn)行資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考人員，應(yīng)于7月27日8：00至16：00登錄廣惠招聘公眾號(hào)個(gè)人中心繳納體能測(cè)試費(fèi)用(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)[2010]103號(hào)文件規(guī)定，體能測(cè)試費(fèi)按每人55元標(biāo)準(zhǔn)收取。

報(bào)名咨詢電話0561-3366596 。如來(lái)廣惠公司現(xiàn)場(chǎng)咨詢，時(shí)間為工作日上午8:00—11:30，下午14:30—17:30。周六、周日、法定節(jié)假日期間不接待。地址：淮北市相山北路60-7號(hào)財(cái)體樓6樓，(大潤(rùn)發(fā)超市東門南30米)。

開考限額：計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)原則上不低于1：2，不足規(guī)定開考比例的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定降低開考比例。

四、考試項(xiàng)目

體能測(cè)試

1、體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)：1000米跑，用時(shí)4分25秒(含)以內(nèi)為滿分100分，每超時(shí)1秒扣0.5分。

2、體能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)：繳費(fèi)成功的報(bào)考人員于7月29日9:00至17:30從廣惠招聘公眾號(hào)個(gè)人中心進(jìn)行自助打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)試。

五、資格復(fù)審

根據(jù)體能測(cè)試成績(jī)和職位招聘計(jì)劃，按照1：2的比例從高分到低分確定資格復(fù)審人選，最后一名成績(jī)并列的，一并確定為資格復(fù)審人選。

入圍資格復(fù)審的報(bào)考人員應(yīng)于8月4日到淮北市廣惠人力資源公司進(jìn)行資格復(fù)審，合格者當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定繳納面試費(fèi)80元，按準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間及地點(diǎn)參加面試。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿首頁(yè)和本人頁(yè)、畢業(yè)證及相關(guān)資格證書(以上均查驗(yàn)原件并上交復(fù)印件)、大專以上學(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)犯罪記錄證明、近期一寸正面免冠同底照片3張。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證明材料的，取消資格復(fù)審資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依照體能測(cè)試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。具有加分條件者，應(yīng)提供相關(guān)證件及復(fù)印件。

六、面試

面試(分值100分)：面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析能力、協(xié)調(diào)溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、愛崗意識(shí)等綜合素質(zhì)。

總成績(jī)：將體能測(cè)試成績(jī)(占總成績(jī)40%)、面試成績(jī)(占總成績(jī)60%)成績(jī)折算后，加上加分得出總成績(jī)，由高向低等額確定考察人選。如最后一名成績(jī)并列，以面試成績(jī)高者為考察人選。

七、考察與體檢

1、考察由濉溪縣城市管理局負(fù)責(zé)進(jìn)行。通過(guò)查閱檔案、實(shí)地考察、面談等方式，對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察?？疾旌细袢藛T即為體檢人選。

2、體檢按照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

3、體檢時(shí)間和集結(jié)地點(diǎn)另行電話通知。

4、體檢費(fèi)用由體檢人員自理。

5、對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，可以申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

6、如有放棄體檢或體檢不合格者，按報(bào)考人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)?？偝煽?jī)相同者，以面試試成績(jī)高者遞補(bǔ)。

八、公示與聘用

1、體能測(cè)試、面試成績(jī)和加分、總成績(jī)以及復(fù)審與考察、體檢、擬聘用人選名單分階段在濉溪縣人民政府信息公開網(wǎng)、淮北廣惠公司網(wǎng)、廣惠招聘公眾號(hào)公示。公示期3天。公示期間如有異議，請(qǐng)向濉溪縣城市管理局和淮北市廣惠人力資源公司反映。經(jīng)核查情況屬實(shí)的，不再進(jìn)入下一程序。

2、聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣合同制管理，由縣城管局與廣惠人力資源公司簽訂派遣協(xié)議，廣惠公司與員工簽訂勞動(dòng)合同派遣至縣城管大隊(duì)工作，聘期三年，試用期3個(gè)月(試用期包括在聘期內(nèi))，試用合格人員繼續(xù)聘用，不合格人員予以辭退。勞動(dòng)合同期滿，根據(jù)工作需要，可以續(xù)聘或終止使用。

九、工資、福利待遇

聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)為基本工資1650元/月，績(jī)效工資700元/月，聘期內(nèi)每年年度考核合格者遞增5%基本工資，不合格者予以解聘。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)單位部分由城管局按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付，個(gè)人部分由本人支付，均由廣惠公司代扣代繳。聘用人員不占用工單位編制，具體管理由用工單位負(fù)責(zé)。

十、其他事項(xiàng)

1、本《公告》由濉溪縣城市管理局和淮北市廣惠人力資源公司負(fù)責(zé)解釋。

2.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)報(bào)名人員提高警惕，謹(jǐn)防受騙。

3、咨詢電話： 0561-3366596、3321088、3321099

4、監(jiān)督電話：0561-6075973

5、公告發(fā)布、公示網(wǎng)址：

⑴濉溪縣人民政府信息公開網(wǎng)：

http://sxxxgk.huaibei.gov.cn/public/column/801?type=4&action=list

⑵淮北廣惠人力資源有限責(zé)任公司網(wǎng)址：

http://www.hbghrl.com/

⑶廣惠公眾號(hào)：

濉溪縣城市管理局

淮北市廣惠人力資源有限責(zé)任公司

2021年7月9日