- 讀書(shū)改變生活,精品有聲讀物,免費(fèi)領(lǐng)取 領(lǐng)取
- 2023年合肥高新區(qū)管委會(huì)招聘筆試題庫(kù)下載
- 《申論考前必背手冊(cè)》完整版下載
- 全國(guó)各省市地區(qū)輔警招聘面試題庫(kù)下載
- 2023年上海公檢法院及出入境輔助崗位招聘筆試題庫(kù)下載
- 2025年中國(guó)建設(shè)銀行校園招聘匯總
- 2024年安徽省縣級(jí)紀(jì)委監(jiān)委公務(wù)員專(zhuān)項(xiàng)招考公告及職位表匯總
- 2024年空軍專(zhuān)業(yè)技能類(lèi)文職人員公開(kāi)招考公告
- 2024年國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍面向社會(huì)招錄消防員公告
- 2024年宣城市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告
- 2024年合肥市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告
- 2024年國(guó)家電網(wǎng)有限公司高校畢業(yè)生招聘公告匯總
- 2024年宿州市公安機(jī)關(guān)招聘警務(wù)輔助人員公告
- 2024年安徽省公務(wù)員考試公告及職位表
- 2023年下半年合肥新站高新區(qū)中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘公告
2020年池州市建業(yè)人才服務(wù)有限公司招聘工作人員公告
2020-04-21 17:16:26閱讀()池州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)池州市建業(yè)人才服務(wù)有限公司受池州市人力資源和社會(huì)保障局委托,承接全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳外包服務(wù),為確保服務(wù)質(zhì)量,擬公開(kāi)招聘工作人員5名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則和方法
(一)面向社會(huì)、公開(kāi)招聘;
(二)考試考察、擇優(yōu)聘用;
(三)統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘崗位及計(jì)劃
招聘崗位 | 崗位代碼 | 招聘計(jì)劃數(shù) | 招聘條件 | |||
---|---|---|---|---|---|---|
性別 | 學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè) | 年齡 | |||
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳咨詢員 | 202014 | 5 | 不限 | 專(zhuān)科及以上 | 不限 | 35周歲以下 |
三、招聘條件
招聘對(duì)象須具有崗位所需條件(具體見(jiàn)崗位招聘條件)且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),學(xué)歷能力和情緒控制能力,態(tài)度友善,溝通能力和應(yīng)變能力較強(qiáng),積極進(jìn)取;
(五)有較強(qiáng)的文字組織和語(yǔ)言表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),打字速度較快,熟練運(yùn)用辦公操作軟件;
“年齡”條件中的“35周歲以下”為“1984年5月7日以后出生”。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
(一)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)籍的,在高等教育期間被開(kāi)除學(xué)籍的,曾因違反單位管理規(guī)定被開(kāi)除、辭退或解除勞動(dòng)合同的;
(二)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違紀(jì)違法行為正在接受審查或犯罪尚未查清的;
(三)曾因違法行為,受到行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的或者被列為吸毒人員管控的;
(四)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
(五)本人或家庭成員參加邪教等非法組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng);
(六)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(七)現(xiàn)役軍人;
(八)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
本招聘公告在池州市人才網(wǎng)(http://rcjlzx.czsrsj.chizhou.gov.cn/)等多家媒體發(fā)布。本次招聘的其他后續(xù)有關(guān)信息將陸續(xù)在池州市人才網(wǎng)(http://rcjlzx.czsrsj.chizhou.gov.cn/)發(fā)布,報(bào)考人員請(qǐng)及時(shí)登錄該網(wǎng)站了解相關(guān)信息。
(二)報(bào)名
本次招聘考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站為池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)。報(bào)考人員登陸池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名,簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”,填寫(xiě)《報(bào)名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20—100kb),并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。
報(bào)名時(shí)間為2020年5月7日09:00至5月9日17:00,逾期不再受理。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人信息,資格審查人員應(yīng)及時(shí)審查報(bào)名信息。符合報(bào)名條件的及時(shí)審核通過(guò),不符合報(bào)名條件的一次性反饋不符合原因。資格審查通過(guò)人員不再修改報(bào)名信息。報(bào)考人員提交報(bào)名信息后至5月10日12:00前可登陸池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)查詢是否通過(guò)了資格審查。
通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于5月12日16:00前登陸池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)繳納筆試費(fèi)用45元,逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄,已繳費(fèi)但未參加筆試考生,費(fèi)用不退回。報(bào)考人員須提前辦理可用于網(wǎng)上支付費(fèi)用的農(nóng)業(yè)銀行卡。
(三)筆試
考試科目《綜合知識(shí)》,滿分為100分,時(shí)間為120分鐘。主要內(nèi)容為人社業(yè)務(wù)知識(shí)(共30分,從題庫(kù)中隨機(jī)抽取,見(jiàn)附件1)、時(shí)政、法律基本常識(shí)、文史知識(shí)、公文寫(xiě)作等。除人社業(yè)務(wù)知識(shí)外,其他考試內(nèi)容不指定參考資料。參加筆試需攜帶本人有效居民身份證原件和筆試準(zhǔn)考證(筆試準(zhǔn)考證從池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)自行下載打印)。
設(shè)定筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線,考生筆試成績(jī)須達(dá)到60分方可進(jìn)入下一程序。
(四)資格復(fù)審
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和筆試成績(jī),從高分到低分順序,按照1:4比例確定參加資格復(fù)審人員名單。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同,則一并參加資格復(fù)審。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料或不在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的,取消其進(jìn)入下一程序資格。資格復(fù)審出現(xiàn)缺額時(shí),按照規(guī)定程序和時(shí)限遞補(bǔ)一次,依筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:
1.《報(bào)名資格審查表》(報(bào)名網(wǎng)站打印);
2.本人有效居民身份證原件和復(fù)印件;
3.普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)原件和復(fù)印件(獲得該證書(shū)的考生提供);
4.學(xué)歷證書(shū)原件和復(fù)印件(往屆生提供);
5.2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提交《就業(yè)推薦表》(含學(xué)校蓋章的成績(jī)單)原件和復(fù)印件。
資格復(fù)審合格人員現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放普通話水平測(cè)試通知單,進(jìn)入普通話水平測(cè)試程序。
(五)普通話水平測(cè)試
本次測(cè)試按照國(guó)家普通話水平測(cè)試標(biāo)準(zhǔn),采取口試方式組織,考生普通話水平測(cè)試成績(jī)達(dá)到三級(jí)甲等及以上(70分及以上)為合格,測(cè)試合格人員進(jìn)入面試程序。如普通話測(cè)試成績(jī)不合格不進(jìn)行遞補(bǔ)。
獲得普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)三級(jí)甲等及以上考生,視同本次測(cè)試合格,直接參加面試,不再參加本次普通話水平測(cè)試。
(六)面試
采取結(jié)構(gòu)化面試方法,滿分100分。主要考察應(yīng)聘人員組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析等能力。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并向應(yīng)聘者公布。凡不在規(guī)定時(shí)間參加面試的,視為自行放棄。
設(shè)定面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線,考生面試成績(jī)須達(dá)到70分,方可進(jìn)入下一程序。
面試費(fèi)按80元/人收取,不繳費(fèi)或逾期繳費(fèi)視為自行放棄,已繳費(fèi)但未參加面試應(yīng)聘者,費(fèi)用不作退回。
(七)最終成績(jī)計(jì)算
考生最終成績(jī)按照“筆試成績(jī)×0.6+面試成績(jī)×0.4”計(jì)算,合成后保留2位小數(shù),小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。
(八)體檢與考察
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和考生最終成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察人選;如最終成績(jī)相同,筆試成績(jī)高者,優(yōu)先聘用,如最終成績(jī)和筆試成績(jī)都相同,由招聘單位全面衡量、擇優(yōu)聘用。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢由招聘單位組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由考生自理。
考察工作由招聘單位組織實(shí)施。根據(jù)擬聘崗位的要求,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法以及是否符合招聘條件情形等方面的情況。
體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,依最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(九)公示與聘用
考察結(jié)束后,擬聘用人員名單進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。反映的問(wèn)題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。聘用后,因各種原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí),依最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(十)薪酬待遇及工作方式
新聘人員與招聘單位簽訂勞動(dòng)合同,試用期3個(gè)月,試用期包括在聘用合同期內(nèi),試用期滿經(jīng)考核合格者,辦理入職手續(xù);不合格者,取消聘用。
聘用后工資及其他福利待遇參照基層特定崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,享受“五險(xiǎn)一金”、績(jī)效工資等相關(guān)福利待遇。
新聘人員通過(guò)勞務(wù)派遣用工方式派遣到市人力資源和社會(huì)保障局從事12333電話咨詢等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳工作。
工作時(shí)間按照池州市行政事業(yè)單位正常上下班和作息時(shí)間。
五、其他事宜
(一)本次招聘工作由池州市建業(yè)人才服務(wù)有限公司委托池州市人才交流服務(wù)中心具體承辦考務(wù)工作。
(二)特別提醒。本次招聘報(bào)名、繳費(fèi)及準(zhǔn)考證打印均需登錄池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)。根據(jù)疫情防控形勢(shì),本次招聘準(zhǔn)考證打印時(shí)間,筆試、資格復(fù)審、普通話水平測(cè)試、面試、體檢等環(huán)節(jié)時(shí)間、地點(diǎn),以及筆試成績(jī)、普通話水平測(cè)試結(jié)果、面試成績(jī)、最終成績(jī)、參加體檢人員名單等,均在池州市人才網(wǎng)(http://rcjlzx.czsrsj.chizhou.gov.cn/)發(fā)布通知。
請(qǐng)考生持續(xù)關(guān)注池州市人才網(wǎng)公示公告欄目中考試信息更新。
本公告由池州市建業(yè)人才服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0566-2028608(池州市建業(yè)人才服務(wù)有限公司)
考務(wù)電話:0566-3211906(池州市人才交流服務(wù)中心)
上述電話于正常辦公時(shí)間使用。
池州市建業(yè)人才服務(wù)有限公司
2020年4月21日
掃一掃,手機(jī)繼續(xù)看
部分?jǐn)?shù)據(jù)為彩果考試網(wǎng)(diethotels.com)收集整理,轉(zhuǎn)載或復(fù)制請(qǐng)注明出處!-彩果考試網(wǎng)-