2021年安徽醫(yī)科大學(xué)附屬安慶第一人民醫(yī)院公開招聘“縣管鄉(xiāng)用”專業(yè)技術(shù)人員公告

2020年12月安慶市第一人民醫(yī)院與宜秀區(qū)各公立基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)組建緊密型城市醫(yī)療聯(lián)合體，根據(jù)市編辦、市人社局、市衛(wèi)健委《關(guān)于進(jìn)一步推動(dòng)城區(qū)落實(shí)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人才“縣管鄉(xiāng)用”政策的補(bǔ)充通知》(宜衛(wèi)人【2020】47號(hào))文件精神，受宜秀區(qū)衛(wèi)健委的委托，由安徽醫(yī)科大學(xué)附屬安慶第一人民醫(yī)院在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位編制內(nèi)，為安慶市宜秀區(qū)羅嶺鎮(zhèn)衛(wèi)生院和五橫鄉(xiāng)衛(wèi)生院公開招聘“縣管鄉(xiāng)用”專業(yè)技術(shù)人才3名?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

2021年度安徽醫(yī)科大學(xué)附屬安慶第一人民醫(yī)院計(jì)劃公開招聘“縣管鄉(xiāng)用”專業(yè)技術(shù)人才3名，其中宜秀區(qū)五橫鄉(xiāng)衛(wèi)生院1人(崗位代碼202101)，羅嶺鎮(zhèn)衛(wèi)生院2人(崗位代碼202104)，招聘專業(yè)為臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合及全科醫(yī)學(xué)。

三、招聘條件招聘對(duì)象為國(guó)家教育部門承認(rèn)的?？萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)年齡條件：初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員年齡要求在40周歲以下為“1981年3月31日(含)以后出生，以下依次類推”;中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員年齡要求在45周歲以下。

(七)非2018、2019、2020屆全日制畢業(yè)生須取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上資格。

(八)崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合招聘崗位條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘方式和程序

公開招聘工作在安徽醫(yī)科大學(xué)附屬安慶第一人民醫(yī)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、面試、考察、體檢、公示、聘用的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

公告及招聘崗位信息4月26日起在安徽醫(yī)科大學(xué)附屬安慶第一人民醫(yī)院網(wǎng)、宜秀區(qū)政府網(wǎng)、宜秀區(qū)衛(wèi)健委網(wǎng)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

(二)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間：2021年5月6日至5月8日(上午8:00-12:00，下午2:30-5:00)，逾期不予補(bǔ)報(bào);

地點(diǎn)：安徽醫(yī)科大學(xué)附屬安慶第一人民醫(yī)院龍山院區(qū)行政樓四樓組織人事科(安慶市宜秀大道與集賢北路交叉口)。

2.報(bào)名方式及要求

報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式進(jìn)行。

報(bào)考者應(yīng)按照招聘公告上的崗位及要求報(bào)考，每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加面試。報(bào)名時(shí)須提供以下證件、材料：本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件(2021年應(yīng)屆畢業(yè)生提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表或高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書)及復(fù)印件、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件及復(fù)印件，近期免冠一寸照片2張和《2021年安醫(yī)大附屬安慶第一人民醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名表》(附件2下載填好)等材料。

3.資格審查

資格審查工作由安徽醫(yī)科大學(xué)附屬安慶第一人民醫(yī)院組織實(shí)施。負(fù)責(zé)資格審查人員按崗位條件規(guī)定對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格逐一進(jìn)行審查,并簽署審核意見。資格審查工作貫穿于公開招聘工作的全過程，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上要求達(dá)到2：1，未達(dá)到2：1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于5月9日上午8：00—12:00,下午2:00—5:30改報(bào)其他符合條件的崗位。所報(bào)崗位招考人數(shù)按規(guī)定比例核減的，不得改報(bào)其他崗位。

4.繳費(fèi)：根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)[2009]118號(hào)文件規(guī)定，參加筆試的考生按規(guī)定繳納費(fèi)用45元/人;進(jìn)入面試的考生按規(guī)定繳納面試費(fèi)用80元/人。

(三)考試考核程序

采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。

(1)筆試

通過資格審查符合條件的報(bào)考人員均實(shí)行筆試。

1、筆試內(nèi)容:相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。

2、筆試《準(zhǔn)考證》領(lǐng)?。和ㄟ^資格審查的報(bào)考人員，憑本人身份證到原報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。具體時(shí)間另行通知。

3、筆試成績(jī)：滿分100分。具備相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格的(含成績(jī)單)，在筆試成績(jī)基礎(chǔ)上加5分，作為筆試最后成績(jī);醫(yī)療專業(yè)具備相應(yīng)專業(yè)規(guī)培證(或規(guī)培合格證明)的，在筆試成績(jī)基礎(chǔ)上加10分，作為筆試最后成績(jī);所有加分項(xiàng)不累計(jì)計(jì)算。

5、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。

(2)面試

1、面試對(duì)象確定：根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)高低順序，以2:1比例確定和公布面試人員名單(如入圍最后一名筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選)。

2、面試方式及內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試的辦法，主要考察應(yīng)聘者綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、個(gè)性特征以及衛(wèi)生法律法規(guī)、應(yīng)聘崗位的專業(yè)知識(shí)掌握情況。

3、面試成績(jī)：總分100分。面試成績(jī)計(jì)算時(shí)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

4、實(shí)際進(jìn)入面試人員，少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績(jī)最低應(yīng)達(dá)到70分，方可進(jìn)入考察體檢程序。

5、面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

(3)最終成績(jī)

報(bào)考人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)的50%與面試成績(jī)的50%合成確定。根據(jù)有效招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入考察、體檢人員。如出現(xiàn)最終成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)、學(xué)歷、規(guī)培證、執(zhí)業(yè)證依次優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定。加試相關(guān)事項(xiàng)另行通知(遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

(四)考察、體檢

考察工作由醫(yī)院根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。

對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

(五)公示

對(duì)考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在安徽醫(yī)科大學(xué)附屬安慶第一人民醫(yī)院網(wǎng)、宜秀區(qū)政府網(wǎng)及宜秀區(qū)衛(wèi)健委網(wǎng)公示7天。

(六)聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定與相應(yīng)崗位鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂聘用合同，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制管理，享受所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位相關(guān)政策待遇。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在崗服務(wù)滿5年后，可根據(jù)本人意愿，經(jīng)考核合格，按一定比例擇優(yōu)選調(diào)至安徽醫(yī)科大學(xué)附屬安慶第一人民醫(yī)院工作。

附件:《2021年安醫(yī)大附屬安慶第一人民醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名表》

安徽醫(yī)科大學(xué)附屬安慶第一人民醫(yī)院

2021年4月26日