2020年合肥肥西縣公安局招聘警務(wù)輔助人員公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)縣政府同意，肥西縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員共計(jì)91名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、招聘范圍

面向社會(huì)公開招聘符合條件的人員。

三、招聘崗位及條件

招聘對象為國家承認(rèn)的高中及以上學(xué)歷，“年齡條件”中的“30周歲及以下”為“1989年4月8日及以后出生”(其他涉及年齡層次的以此類推)。

“崗位條件和要求”中的學(xué)歷及專業(yè)設(shè)置，主要依據(jù)教育主管部門認(rèn)定的高中學(xué)歷及國家教育部2015年公布的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄》。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)現(xiàn)役軍人;

(三)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(五)本縣在編人員和縣人社部門組織面向社會(huì)公開招聘的非在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員或已經(jīng)進(jìn)入體檢考察或公示錄用環(huán)節(jié)的人員。

(六)在合肥地區(qū)公安機(jī)關(guān)從事警務(wù)輔助工作的在職人員或本縣公安系統(tǒng)內(nèi)部已在崗在聘人員。

四、招聘程序

公開招聘按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、體能測試、面試、成績合成、體檢和考察、確定擬聘人員、公示等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

招聘公告通過肥西縣人民政府網(wǎng)面向社會(huì)統(tǒng)一發(fā)布。

(二)網(wǎng)上報(bào)名與資格初審

1.考生登錄肥西縣人民政府網(wǎng)《人事招考》欄目，點(diǎn)擊招聘公告下方“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2020年4月8日9:00至2020年4月14日16:00，逾期不再辦理。考生必須于4月15日16：00前登錄上述報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。考生所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試、聘用資格。

2.報(bào)考職位查詢。詳見附件2《肥西縣2020年縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員崗位表》。

3.提供報(bào)名信息。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)，填寫《肥西縣2020年縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》，上傳本人電子照片，并提供有效通訊方式。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位,并使用同一有效居民身份證參加考試。

4.繳納筆試(含報(bào)名費(fèi))費(fèi)用。通過資格審查的報(bào)考人員于4月16日16:00前登錄肥西縣人民政府網(wǎng)《人事招考》欄目本招聘公告下方“網(wǎng)上繳費(fèi)”系統(tǒng)，通過第三方支付平臺(tái)(網(wǎng)銀)繳納筆試費(fèi)45元/人，逾期未繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

5.開考比例。招聘崗位的繳費(fèi)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到2:1方可開考。未達(dá)到以上開考比例的，相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)或取消該崗位，因比例不足而被取消崗位的報(bào)考人員，可在筆試結(jié)束后退回所收筆試費(fèi)用。

6.打印筆試準(zhǔn)考證。繳費(fèi)成功的考生務(wù)必于4月29日9：00至4月30日17：00直接從肥西縣人民政府網(wǎng)《人事招考》欄目本招聘公告下方“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件參加筆試。

(三)筆試

1.筆試工作由縣人社局統(tǒng)一組織，采取閉卷形式進(jìn)行，筆試滿分100分。筆試科目為《綜合知識(shí)》，內(nèi)容包括時(shí)事政治、人文歷史、國情省情、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、法律法規(guī)、職業(yè)能力測試等。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。針對疫情情況，為了保證考生的身體健康和生命安全，具體的考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證或肥西縣人民政府網(wǎng)《人事招考》欄目公布為準(zhǔn)。

3.筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在肥西縣人民政府網(wǎng)《人事招考》欄目公布筆試成績。

(四)資格復(fù)審

縣人社局會(huì)同縣紀(jì)委監(jiān)委、縣公安局等相關(guān)單位組成資格復(fù)審小組，按照要求對報(bào)考人員的資格條件和報(bào)名時(shí)提供的照片等信息進(jìn)行核驗(yàn)。凡與報(bào)考條件不符，不能提供規(guī)定證明(證件)材料或不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接受資格復(fù)審的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。出現(xiàn)入圍人員缺額的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)等額遞補(bǔ)一次。

資格復(fù)審時(shí)需提供網(wǎng)上打印的資格審查表，攜帶與報(bào)名時(shí)同一有效居民身份證原件與復(fù)印件，報(bào)考崗位要求的學(xué)歷證書原件與復(fù)印件，本人簽字確認(rèn)的《肥西縣縣直單位公開招聘報(bào)考人員誠信承諾書》(附件1)。

1.屬退役士兵的，須提供士兵退出現(xiàn)役證原件與復(fù)印件。

2.屬全日制2020年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的，還須提供本人學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

3.屬尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的，還須提供學(xué)?；蚴∈胸?fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2020年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾書。

4.屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員或合肥地區(qū)以外的公安系統(tǒng)內(nèi)部警務(wù)輔助人員，除攜帶上述材料外，還須提供單位、主管部門和人事管理權(quán)限部門(組織人社、公安部門)同意報(bào)考證明。

5.資格復(fù)審合格的，現(xiàn)場發(fā)放體能測試通知書。體能測試時(shí)間、地點(diǎn)以通知書為準(zhǔn)。

6.在資格復(fù)審合格人員中，依據(jù)筆試成績(保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)從高分到低分，招聘崗位計(jì)劃數(shù)為10人以上的按1:2.5比例，確定入圍體能測試人員名單;招聘崗位計(jì)劃數(shù)為10人以下的按1:4比例確定入圍體能測試人員名單，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并進(jìn)入體能測試環(huán)節(jié)。

(五)體能測試

本次招聘警務(wù)輔助人員，體能測試成績不計(jì)入合成成績，只作為進(jìn)入面試的依據(jù)，體能測試參照《關(guān)于印發(fā)<公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)>的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))組織實(shí)施。體能測試為：男子1000米跑(合格≤4′25″)、女子800米跑(合格≤4′20″)，體能測試合格人員方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。出現(xiàn)入圍面試人員缺額的，不再遞補(bǔ)。

(六)面試

1.面試工作由縣人社局會(huì)同有關(guān)部門組織實(shí)施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察考生的應(yīng)變處理、分析判斷、語言表達(dá)、邏輯思維和解決實(shí)際問題的能力。面試時(shí)間每人10分鐘，滿分100分，面試成績現(xiàn)場公布(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入)。若某一崗位面試人員形不成競爭，其面試成績須達(dá)到60分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。

(七)成績合成

報(bào)考人員考試最終成績依筆試成績與面試成績合成確定，在肥西縣人民政府網(wǎng)《人事招考》欄目公布，筆試、面試成績按6：4合成，上述成績均按百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入，從高分到低分,按1:1的比例等額確定參加體檢和考察人員(若出現(xiàn)合成成績并列的，按筆試成績高低決定取舍)。

(八)體檢和考察

體檢、考察工作由肥西縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同有關(guān)部門組織實(shí)施。

1.體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。縣紀(jì)委監(jiān)委工作人員全程參與監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。考生對非當(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實(shí)施主管部門提交復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由考生自理。

2.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。如擬聘對象自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中按照合成總成績依次遞補(bǔ)(若出現(xiàn)合成成績并列的，按筆試成績高低決定取舍)不超過2次。

(九)確定擬聘人員

根據(jù)招聘公告規(guī)定的要求和應(yīng)聘者的考試成績、體檢結(jié)果、考察情況，經(jīng)集體研究后，擇優(yōu)確定擬聘人員。

(十)公示

擬聘人員統(tǒng)一在肥西縣人民政府網(wǎng)《人事招考》欄目公示7天。公示期間及期滿后擬聘人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響錄用，取消聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

肥西縣招考部門建立縣公開招聘考試錄用誠信檔案庫，并與縣直各主管部門、用人單位共享。凡進(jìn)入體檢、考察和公示入職程序未經(jīng)招考部門同意，擅自放棄資格的;在報(bào)名、考試、體檢、政審等環(huán)節(jié)有違規(guī)違紀(jì)行為被查實(shí)的，將記入誠信檔案庫，記錄期限為5年。5年內(nèi)，不得參加肥西縣組織的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公開招聘考試。

五、聘用手續(xù)及待遇

1.公示期滿后，公示無異議或有異議但不影響聘用的即辦理聘用手續(xù)。用人單位與擬聘人員按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。首次合同期限為3年，試用期為6個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。合同期滿，可以續(xù)聘。

2.本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，聘用人員自行和原用人單位解除勞動(dòng)合同(或事業(yè)單位聘用合同)關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由聘用人員自行承擔(dān)。

3.本次招聘人員一律不入編制，薪酬待遇按照肥西縣人力資源和社會(huì)保障局、肥西縣財(cái)政局、肥西縣公安局共同下發(fā)的《肥西縣公安局警務(wù)輔助人員經(jīng)費(fèi)保障暫行規(guī)定》(肥人社秘[2019]131號(hào))執(zhí)行，辦理企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)，一年期滿后享受公積金待遇。

4.凡違背誠信原則未經(jīng)招考部門同意，擅自放棄資格，導(dǎo)致社會(huì)公共資源浪費(fèi)、影響單位選人用人的，按本公告規(guī)定記入考試誠信檔案，并與相關(guān)單位共享。

六、其它

招聘過程中各環(huán)節(jié)信息在肥西縣人民政府網(wǎng)《人事招考》欄目發(fā)布。

咨詢電話：0551-66271036(縣公安局)

監(jiān)督電話：0551-68859589(縣紀(jì)委監(jiān)委)

考務(wù)電話：0551-68841917(縣人社局)

上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告

附件1：肥西縣縣直單位公開招聘報(bào)考人員誠信承諾書

附件2：肥西縣2020年縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員崗位表

肥 西 縣 公 安 局

2020年3月26日