2019年安慶潛山市公安機關公開招聘警務輔助人員公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)市政府批準，決定面向本市公開招聘警務輔助人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向本市公開招聘。

二、招聘人數(shù)、崗位及條件

(一)招聘人數(shù)：57名

(二)工作崗位：

崗位一：鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所警務輔助人員(基層一線崗位)50名。其中男性45名，女性5名;

崗位二：留置看護，5名(市紀委監(jiān)委使用，限男性);

崗位三：談話場所管理，2名(市紀委監(jiān)委使用，限男性)。

(三)招聘條件：

1.潛山市戶籍;

2.擁護中華人民共和國憲法;遵守國家法律法規(guī);

3.品行端正，紀律作風良好;

4.具有符合崗位要求的工作能力，服從組織調配和安排;

5.男性身高165cm以上，女性身高160cm以上，具有正常履行職責的其他身體條件;

6.30周歲以下，18周歲以上(1988年10月12日以后至2001年10月11日以前出生);

7.具有高中及以上文化程度(報考“崗位三”的考生，要求具有國家承認的大專以上學歷)。

有下列情形之一的，不得報考：

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;

2.受過黨紀政紀處分的;

3.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

4.曾因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

5.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;

6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的，或被判處刑罰的;

7.其他不適合從事警務輔助工作的。

三、招聘程序

本次公開招聘采取個人報名、資格審查、筆試、體能、體檢、考核等程序，擇優(yōu)簽訂聘用合同。

(一)報名和資格審查

1.報名時間：2019年10月11日至12日(上午8:30-11:30，下午14:30-17:00);

2.報名地點：市考試培訓中心(舒州小學對面，人才培訓大樓二樓);

3.報名材料：

(1)填寫《潛山市公安機關招聘警務輔助人員報名登記表》，貼本人兩張近期1寸正面免冠彩色照片;

(2)報名時，報考人員須攜帶本人有效身份證件和符合報考招聘條件相關的材料(如畢業(yè)證、學位證、士兵退役證、公安基層所隊協(xié)助工作證明等)原件及復印件;無違法犯罪記錄證明(戶籍地派出所出具)、個人征信報告(市人民銀行征信中心出具)原件及復印件;

(3)戶口簿原件及復印件。

資格審查將貫穿于公開招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)考生報名信息、提供材料弄虛作假或與招聘資格條件不符的，一經(jīng)查實，取消其考試、聘用資格。

(二)領取準考證

通過資格審查的人員于2019年10月25日(上午8：00-11：30，下午14：30-17：00)到報名地點領取筆試準考證。如未在規(guī)定時間內領取準考證的，視為自動放棄考試資格。

(三)筆試

筆試采取閉卷的方式進行。筆試成績加上項目加分合成為總成績。

1.筆試時間：2019年10月26日上午9:00—11:30

2.筆試地點：詳見準考證

3.筆試內容及分值：主要包含政治、法律法規(guī)、人文和公安業(yè)務基礎知識等。筆試滿分為100分。

4.加分項目：中共黨員加2分，有士兵退役證的加5分;報考崗位二、崗位三的，有本科以上學歷加1分，有計算機國家等級二級以上證書的加2分;累計總加分不超過7分。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在市政府、市人社局、市公安局等相關網(wǎng)站向社會公示5天;公示無異議的，筆試成績與項目加分合成為總成績。

筆試成績與項目加分合成總成績不得超過100分。

5.初選人員確定：根據(jù)招聘計劃數(shù)，依照總成績(含加分)分崗位(分性別)從高分到低分順序，按照1:1比例等額確定體能測試對象。如出現(xiàn)總成績并列，其中以退伍軍人或具有公安基層所隊協(xié)助工作經(jīng)歷者優(yōu)先;如屬其他人員，則以筆試成績高者優(yōu)先;如以上仍出現(xiàn)并列，以高學歷者優(yōu)先。

(四)體能考核

參照公安民警體能考核標準進行測試，體能測評結果不合格的，不予進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

(五)體檢、考察

1.根據(jù)體能測試結果確定參加體檢、考察的人員;

2.體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定組織實施，體檢和復檢費用由報考人員承擔。體檢不合格的不予進入考察環(huán)節(jié);

3.考察考核由招聘單位組織實施，考核貫穿整個招聘過程以及試用期間;

若在體能考核、體檢、考察環(huán)節(jié)不合格需要遞補的，按確定初選人員的規(guī)則執(zhí)行。

四、選崗

經(jīng)體能考核、體檢、考察，最終結果均為“合格”的，確定為擬聘人員。

擬聘人員選崗實行高分優(yōu)先與雙向選擇(派出所與擬聘用人員)相結合的方式。最終未被選擇的人員必須服從市公安局黨組統(tǒng)一調配;留置看護和談話場所管理崗位的擬聘人員由市紀委監(jiān)委統(tǒng)一調配。

五、公示

確定為擬聘用的人員，在相關網(wǎng)站公示3天。公示期間，對受到投訴并經(jīng)查實不符合應聘資格的，不予聘用。

六、聘用和薪酬標準

1.聘用。按照公安機關警務輔助人員管理要求，由勞務派遣公司對應派駐市公安機關、市紀委監(jiān)委機關工作。擬聘用人員試用期為兩個月，試用期滿經(jīng)培訓、考核合格的，予以聘用，簽訂合同;不合格的，退回勞務派遣公司。

2.薪酬標準。按在職警務輔助人員統(tǒng)一標準執(zhí)行。

七、其他事項

1、本次招聘不指定復習范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班;

2、本次招聘相關事宜由市紀委監(jiān)委組織部、市公安局政治處負責解釋。

特此公告

咨詢電話：市紀委監(jiān)委組織部 0556—8921760、8921663

市公安局政治處 0556—5726070

潛 山 市 公 安 局

2019年 9 月 20 日