2021年宿州蕭縣公安面向社會公開招聘輔警72名

因工作需要擬面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員72名現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、具體崗位及招聘條件

1、工作崗位：特警輔警;

招聘人數(shù)：10人;

招聘條件：限男性;年齡在18至25周歲(1996年1月11日至2003年1月11日);身高1.75米以上;退伍軍人。

2、工作崗位：派出所輔警;

招聘人數(shù)：45人;

招聘條件：限男性;年齡在18至35周歲(1986年1月11日至2003年1月11日);身高1.70米以上。

3、工作崗位：指揮中心輔警;

招聘人數(shù)：8人;

招聘條件：限女性;年齡在30至35周歲(1986年1月11日至1991年1月11日);身高1.60米以上。

4、工作崗位：財會、審計輔警;

招聘人數(shù)：2人;

招聘條件：不限男女;年齡在18至35周歲(1986年1月11日至2003年1月11日);男性身高1.70米以上、女性身高1.60米以上;財會、審計專業(yè)畢業(yè)。

5、工作崗位：刑警大隊輔警;

招聘人數(shù)：5人;

招聘條件：限男性，年齡在18至30周歲(1991年1月11日至2003年1月11日);身高1.70米以上;計算機(jī)、財會專業(yè)畢業(yè)。

6、工作崗位：警犬基地輔警;

招聘人數(shù)：2人;

招聘條件：限男性;年齡在18至30周歲(1991年1月11日至2003年1月11日);身高1.70米以上;軍犬訓(xùn)導(dǎo)退役軍人、有訓(xùn)犬經(jīng)驗或有畜牧獸醫(yī)從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先聘用(報名時提供相關(guān)證書復(fù)印件，有訓(xùn)犬證書的在總分基礎(chǔ)上加10分)。

二、招聘計劃和程序

蕭縣公安局委托宿州國合輔警服務(wù)有限公司面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員72名，招聘工作按照擬定招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察政審和簽訂聘用合同等步驟進(jìn)行，本次招聘工作由宿州國合輔警服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)組織實施。

三、報名條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報考:

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，思想品行良好，遵紀(jì)守法，熱愛公安工作，具有履行崗位職責(zé)的能力;

2、身心健康，五官、體型端正，無殘疾，無色盲，無紋身，無明顯生理缺陷及特征;

3、戶籍地在蕭縣，系蕭縣常住人口(警犬基地輔警除外);

4、具有大專以上學(xué)歷，退伍軍人可放寬至高中以上學(xué)歷;

5、同等條件下，黨員、退伍軍人、警察類或政法類院校畢業(yè)生優(yōu)先招聘。

(二)有下列情形之一的，不得報考:

1、受過刑事處罰、行政處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2、有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

3、在職輔警或輔警自動離職不滿一年的;

4、被開除公職、開除軍籍或因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的人員;

5、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7、本人、家庭成員或近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國家政治安全活動的;

8、本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

9、編造、散步有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策，違反國家法律法規(guī)信息的;

10、被吊銷律師、公證員職業(yè)證書的;

11、其它不適宜在公安機(jī)關(guān)從事警務(wù)輔助工作的。

四、報名和資格審查

本次報名采取現(xiàn)場報名的方式。

報名時間：2021年1月11日至2021年1月13日止。(上午8:00-11:30，下午14：30-17:30)。

報名地點：蕭縣公安局5樓輔警辦

地址：蕭縣龍城鎮(zhèn)健康南路

聯(lián)系人：辦公室：0557-3089239

秦經(jīng)理：18155712583

楊經(jīng)理：18155713761

張經(jīng)理：19155710908

報名費(fèi)用：100元

報名材料：

填寫《報名簡歷表》，并出示本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、退伍證(退役士兵、退役士官提供)等相關(guān)原件及復(fù)印件(各6份)，同時提供一寸白色近期免冠照片6張。

資格審查：報考人員提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，取消考試資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。

五、考試

通過資格審查合格的報名人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證后憑準(zhǔn)考證和第二代身份證參加考試。考試采取體能測試、筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，三項按百分制換算成績。

①特警輔警：體能測試占比60%、筆試、面試各占比20%。

②派出所輔警：體能測試占比30%、筆試占比50%、面試占比20%。

③指揮中心、財會、審計輔警：筆試70%、面試30%。

④刑警大隊輔警：體能測試占比30%、筆試占比50%、面試占比20%。

⑤警犬基地輔警：體能測試占比30%、筆試占比50%、面試占比20%。

1、筆試

(一)筆試科目和內(nèi)容

筆試科目為《綜合知識》。筆試內(nèi)容為政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科技、人文常識、行政執(zhí)法、公安相關(guān)法律知識和寫作等。筆試滿分為100分。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，招聘機(jī)關(guān)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)筆試時間和地點：準(zhǔn)考證上時間為準(zhǔn)。

2、體能測試

(一)體能測試時間、地點：準(zhǔn)考證上時間為準(zhǔn)。

(二)體能測評項目為100米跑，1000米跑，立定跳遠(yuǎn)，引體向上等，標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)【2011】48號)的規(guī)定執(zhí)行。

3、面試

根據(jù)筆試、體能測試成績由高分到低分的順序，以招聘崗位計劃聘用人數(shù)1.5倍的比例確定參加面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式，面試不分專業(yè)，主要考察政治素質(zhì)、邏輯思維、應(yīng)變處理和語言形體等方面的要素情況，滿分為100分。

4、考試總成績。

考生考試總成績以百分計。計算考生考試總成績時，按照筆試、體能測試和面試成績所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點后兩位。

六、體檢

面試結(jié)束后，按照招聘名額1：1比例由高分到低分確定體檢人員。如總成績出現(xiàn)并列，按面試成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。缺檢或體檢不合格者取消聘用資格，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

七、 政審

由蕭縣公安局、宿州國合輔警服務(wù)有限公司組織從體檢合格人員中按照1:1的比例確定擬考察政審對象?？疾煺弲⒄展膊坑“l(fā)的《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審暫行規(guī)定》實施。

八、 公示

確定擬聘用警務(wù)輔助人員，在宿州國合輔警服務(wù)有限公司公告欄及網(wǎng)站(www.anszgj.com)進(jìn)行公示。

九、 簽約聘用

符合聘用條件的人員與宿州國合輔警服務(wù)有限公司簽訂勞動合同，試用期一個月。對試用期考核不合格人員，與其解除勞動關(guān)系。合同期內(nèi)年度考核均為合格及以上等次的，合同到期后，可續(xù)簽合同。

十、其它

此次招聘工作最終解釋權(quán)歸宿州國合輔警服務(wù)有限公司所有。