2020年蚌埠市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位校園招聘公告

為加快我市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展，滿足人民群眾的醫(yī)療服務(wù)需求，緩解衛(wèi)生健康系統(tǒng)人員緊缺的矛盾，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、《關(guān)于切實(shí)做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間事業(yè)單位人事管理工作的通知》(皖人社明電〔2020〕18號)、《關(guān)于規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘高層次人才、緊缺專業(yè)人才工作的通知》(蚌人社發(fā)〔2019〕29)等文件精神，經(jīng)市委編辦批準(zhǔn)，報(bào)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，蚌埠市市直醫(yī)院開展2020年“校園招聘”工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘計(jì)劃

經(jīng)核準(zhǔn)，我市市直醫(yī)院面向2020年“應(yīng)屆畢業(yè)生”公開招聘83名編制內(nèi)工作人員，招聘計(jì)劃(崗位)等信息于2020年11月6日起同時(shí)在蚌埠市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.bengbu.gov.cn)、蚌埠市衛(wèi)生健康委員會(http://wjw.bengbu.gov.cn)及相關(guān)媒體上同步發(fā)布。

三、招聘對象及條件

招聘對象為未落實(shí)工作單位的國家承認(rèn)學(xué)歷的2020年全日制大學(xué)本科及以上“應(yīng)屆畢業(yè)生”，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄;

(三)具有普通高等醫(yī)學(xué)院校醫(yī)學(xué)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，且同時(shí)符合本公告招聘基本條件及招聘崗位所需要求;

(四)身心健康，能適應(yīng)崗位要求;

(五)公開招聘人員崗位表中的“30周歲及以下”為“1989年11月13日(含)后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、考試方式

本次招聘采取直接面試的方式進(jìn)行。

五、招聘程序

招聘具體程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名和資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等。

(一)發(fā)布公告

招聘計(jì)劃(崗位)等信息于2020年11月6日起同時(shí)在各大高校網(wǎng)站、蚌埠市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.bengbu.gov.cn)、蚌埠市衛(wèi)生健康委員會(http://wjw.bengbu.gov.cn)及相關(guān)媒體上同步發(fā)布。

(二)網(wǎng)上報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名方式及時(shí)間。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間：2020年11月13日--11月20日17:00;報(bào)考人員請?zhí)顚憽栋霾菏惺兄贬t(yī)院2020年“校園招聘”報(bào)名登記表》(見附件1)，將報(bào)名登記表、身份證正反面、學(xué)歷與學(xué)位以及其他崗位所需證明材料掃描件以壓縮文件形式發(fā)送至郵箱：bbszyyyrsk@126.com;(壓縮文件命名為“XX單位+崗位代碼”，如蚌埠第一人民醫(yī)院0502001)，郵件主題為“應(yīng)聘××單位崗位+崗位代碼”，如“應(yīng)聘蚌埠第一人民醫(yī)院崗位0502001”，請不要重復(fù)發(fā)送郵件。逾期不再補(bǔ)報(bào)。

注意事項(xiàng)。報(bào)考人員報(bào)名前，應(yīng)通過“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀相關(guān)考試要求和《考試期間疫情防控須知》并簽訂“誠信承諾書”，填寫《蚌埠市市直醫(yī)院2020年“校園招聘”報(bào)名登記表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確，所填信息必須真實(shí)無誤。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照人事考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證件報(bào)名和參加考試。招聘期間，考生須提供有效通訊方式，并確保聯(lián)絡(luò)暢通。

2. 查詢資格審查結(jié)果。報(bào)考人員報(bào)名后(指“郵件發(fā)送成功”)，于11月23日16：00前登錄報(bào)名郵箱查詢是否通過資格審查。資格審核結(jié)果以郵件形式發(fā)送至應(yīng)聘者報(bào)名郵箱。通過資格審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未進(jìn)行資格審查或未通過資格審查的，可在11月23日17：00前改報(bào)其他崗位。

(三)現(xiàn)場資格復(fù)審

1.資格現(xiàn)場復(fù)審及繳費(fèi)。資格初審?fù)ㄟ^人員于11月28日-11月29日上午8:30-11:30，下午14:00-16:30攜帶報(bào)名登記表、身份證、學(xué)歷與學(xué)位證以及其他崗位所需證明材料原件，本人近期免冠正面證件照(與上傳電子照片一致)至蚌埠市中醫(yī)醫(yī)院人事科進(jìn)行資格復(fù)審(地址：蚌埠市淮上區(qū)淮上大道4339號，蚌埠市中醫(yī)醫(yī)院人事科)，復(fù)審?fù)ㄟ^人員按規(guī)定繳納面試費(fèi)用，根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號文件規(guī)定，面試費(fèi)用按每人80元收取，同時(shí)領(lǐng)取面試通知書。逾期沒有繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

2.崗位取消或核減和改報(bào)。報(bào)考同一崗位的人員，確認(rèn)報(bào)考繳費(fèi)人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃的比例不得低于2:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

取消招聘崗位的報(bào)考人員可于2020年12月5日上午8:00—12:00，現(xiàn)場改報(bào)其他符合條件的崗位(地址：蚌埠市淮上區(qū)淮上大道4339號，蚌埠市中醫(yī)醫(yī)院人事科)。審核通過后繳納面試費(fèi)用

注意事項(xiàng)：資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符、不能按規(guī)定提供證件材料、或提供的材料與報(bào)名時(shí)提交的信息不符，或不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的，取消其參加下一環(huán)節(jié)資格。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報(bào)名表等材料。

(四)面試

1.面試形式

本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)、管理能力及潛能等。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)。

面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知書。

按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加面試的考生，不予參加考試。

3.面試成績

面試成績滿分按100分計(jì)算。面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線為70分，對面試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

根據(jù)報(bào)考人員面試成績由高分到低分的順序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢和考察對象。如考生面試成績相同，則按面試試題順序得分進(jìn)行成績排序。如考生面試試題順序得分相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

五、體檢與考察

體檢和考察工作由市衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織實(shí)施。

體檢工作參照省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、省公務(wù)員局《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會保障部 國家衛(wèi)生計(jì)生委 國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)和按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在報(bào)考同崗位面試人員中，按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、市衛(wèi)生健康委公示7天。公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員，按照規(guī)定程序報(bào)市人力資源社會保障局辦理有關(guān)手續(xù)，影響聘用的取消資格。對未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

新進(jìn)人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定，簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

七、招聘監(jiān)督

為嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，確保招聘工作公開、公平、公正，招聘全過程接受市紀(jì)委監(jiān)委部門監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)。招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員，凡與報(bào)考人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作公正的，一律按規(guī)定回避。

八、其他事項(xiàng)

1.未盡事宜由市衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)解釋。

2.招聘各環(huán)節(jié)及后續(xù)相關(guān)事宜均在市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站和蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳發(fā)布，不再通過電話或短信通知，逾期責(zé)任自負(fù),請考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。

3.本次招聘不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

政策咨詢電話：0552—3579255(蚌埠市中醫(yī)醫(yī)院人事科)、0552—3110982(蚌埠市衛(wèi)生健康委組織人事科)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0552—3132033(蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢組)、0552—3125632(蚌埠市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科)。

蚌埠市衛(wèi)生和健康委員會

2020年11月6日

附件1：蚌埠市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位校園招聘報(bào)名登記表

附件2：蚌埠市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2020年度“校園招聘”崗位計(jì)劃表

附件3：蚌埠市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2020年校園招聘公告及附件

1.考生報(bào)名時(shí)應(yīng)通過“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)安徽健康碼(以下簡稱“安康碼”)。報(bào)名后應(yīng)持續(xù)關(guān)注“安康碼”狀態(tài)并保持通訊暢通。“紅碼”、“黃碼”考生應(yīng)咨詢當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T，按要求通過每日健康打卡、持碼人申訴、隔離觀察無異常、核酸檢測等方式，在考試前轉(zhuǎn)為“綠碼”。“安康碼”綠碼且體溫正常的考生可正常參加考試。

2.考生應(yīng)從考試日前14天開始，啟動(dòng)體溫監(jiān)測，按照“一日一測，異常情況隨時(shí)報(bào)”的疫情報(bào)告制度，及時(shí)將異常情況報(bào)告所在單位或社區(qū)防疫部門。

3.考試日前14天內(nèi)，考生應(yīng)盡量避免在國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(境)外旅行、居住;盡量避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域人員接觸;盡量避免去人群流動(dòng)性較大、人群密集的場所聚集。

4.考生在備考過程中，要做好自我防護(hù)，注意個(gè)人衛(wèi)生，加強(qiáng)營養(yǎng)和合理休息，防止過度緊張和疲勞，以良好心態(tài)和身體素質(zhì)參加考試，避免出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀。考試當(dāng)天要采取合適的出行方式前往考點(diǎn)，與他人保持安全間距。

5.考試前未完成轉(zhuǎn)碼的少數(shù)“紅碼”、“黃碼”考生，考試機(jī)構(gòu)暫不提供網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證服務(wù)?？忌c考區(qū)人事考試機(jī)構(gòu)聯(lián)系后，可于考試當(dāng)天直接前往指定考點(diǎn)，出示縣級及以上醫(yī)院開具的健康證明等材料，如實(shí)報(bào)告近期接觸史、旅行史等情況，并作出書面承諾，經(jīng)核驗(yàn)后安排在隔離考場進(jìn)行考試。

6.考試期間，考生應(yīng)自備口罩，并按照考點(diǎn)所在地疫情風(fēng)險(xiǎn)等級和防控要求科學(xué)佩戴口罩。在考點(diǎn)入場及考后離場等人群聚集環(huán)節(jié)，建議全程佩戴口罩，但在接受身份識別驗(yàn)證等特殊情況下須摘除口罩。

7.考生應(yīng)至少提前40分鐘到達(dá)考點(diǎn)。入場時(shí)，應(yīng)主動(dòng)配合工作人員接受體溫檢測，如發(fā)現(xiàn)體溫超過37.3℃，需現(xiàn)場接受2次體溫復(fù)測，如體溫仍超標(biāo)準(zhǔn)，須由現(xiàn)場醫(yī)護(hù)人員再次使用水銀溫度計(jì)進(jìn)行腋下測溫。確屬發(fā)熱的考生須如實(shí)報(bào)告近14天的旅居史、接觸史及健康狀況，并作出書面承諾后，通過專用通道進(jìn)入隔離考場參加考試。

8.在考試過程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀的考生，應(yīng)服從考試工作人員安排，立即轉(zhuǎn)移到隔離考場繼續(xù)考試。

9.考試過程中，考生因個(gè)人原因需要接受健康檢測或需要轉(zhuǎn)移到隔離考場而耽誤的考試時(shí)間不予補(bǔ)充。

10.考試期間，考生要自覺維護(hù)考試秩序，與其他考生保持安全防控距離，服從現(xiàn)場工作人員安排，考試結(jié)束后按規(guī)定有序離場。所有在隔離考場參加考試的考生，須由現(xiàn)場醫(yī)護(hù)人員根據(jù)疫情防控相關(guān)規(guī)定進(jìn)行檢測診斷后方可離開。

11.考生報(bào)名時(shí)要認(rèn)真閱讀本須知，承諾已知悉告知事項(xiàng)、證明義務(wù)和防疫要求，并自愿承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的，將按照疫情防控相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。