2024年池州東至縣總醫(yī)院鄉(xiāng)鎮(zhèn)院區(qū)第二次公開招聘工作人員公告

2024-12-10 15:45:08閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)
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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規(guī)定和要求,現(xiàn)就2024年東至縣總醫(yī)院鄉(xiāng)鎮(zhèn)院區(qū)第二次使用編制面向社會公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

(一)面向社會、公開招聘;

(二)考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃

2024年東至縣總醫(yī)院鄉(xiāng)鎮(zhèn)院區(qū)第二次公開招聘工作人員13名,招聘計劃(崗位)等信息于2024年12月4日起在東至縣人民政府網(wǎng)(http://www.dongzhi.gov.cn)、池州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://czsrsj.chizhou.gov.cn/home.html)、池州市人事考試網(wǎng)(https://czsrsj.chizhou.gov.cn/rskszx/)統(tǒng)一發(fā)布。

三、招聘條件

(一)招聘對象為國家承認的專科及以上學歷、具有招聘崗位所需專業(yè)、年齡等條件,且符合以下條件的應(yīng)、歷屆畢業(yè)生:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“年齡”條件“35周歲及以下”為“1988年12月1日(含)以后出生”。

“專業(yè)”參照《安徽省2024年考試錄用公務(wù)員參考專業(yè)目錄》等。畢業(yè)證書上專業(yè)后面括號里的信息只能代表所學內(nèi)容有所涉及,不能認定為專業(yè)(“專業(yè)目錄”中自帶括號的除外),報考人員只能以括號外的專業(yè)名稱報考相符合的崗位;報考人員不能憑專業(yè)(學業(yè))證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報考。

持香港、澳門大學學歷證書的人員,還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;持國外學歷證書的人員,還須提供教育部相關(guān)部門學歷認證證書。

(二)有下列情形之一的人員,不得報考:

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、網(wǎng)絡(luò)報名

(一)報名網(wǎng)站:池州市人事考試網(wǎng)。

(二)報名時間:2024年12月8日9:00至12月12日17:00,逾期不再受理。

(三)有關(guān)事項

1.報考人員登錄池州市人事考試網(wǎng)進行報名,簽署“誠信承諾書”,填寫《資格審查表》(學習工作經(jīng)歷如實詳細填寫,從高中填寫到現(xiàn)在,時間要銜接不能間斷),上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通信方式。(如錯填、手機關(guān)機、停機等原因造成無法聯(lián)系到報考人員本人,耽誤考試、聘用的,其后果由報考人員自行負責)。

2.報考人員網(wǎng)絡(luò)報名時填寫的信息應(yīng)當真實、準確,必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。提供虛假報考信息的,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定給予取消考試、聘用等資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

3.資格審查由東至縣總醫(yī)院負責,貫穿于公開招聘的全過程。

4.報考人員提交報名信息后至12月13日16:00前可登錄池州市人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在12月13日16:00前可以改報其他崗位。

5.通過資格審查的報考人員應(yīng)于12月14日16:00前登錄池州市人事考試網(wǎng),按規(guī)定繳納筆試費用,逾期未繳費的視為自行放棄。

根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定,按每人每科45元標準收取筆試費用。

6.最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象的報考人員,可以享受減免筆試費用的政策。此類人員報名后,先實行網(wǎng)上確認和網(wǎng)上繳費。12月16日工作時間,攜帶相關(guān)材料到東至縣總醫(yī)院行政辦公區(qū)401室(地址:東至縣堯渡鎮(zhèn)集賢路1號,聯(lián)系電話:0566-7018059)現(xiàn)場辦理退費手續(xù),逾期不再辦理。

7.為確保新進人員質(zhì)量,確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例原則上必須達到3∶1。對達不到規(guī)定比例的緊缺學科崗位(專業(yè)),經(jīng)縣事業(yè)單位人事管理部門同意的可降低比例開考。被取消招聘崗位的報考人員,可于12月15日12:00-17:00改報其他符合條件的崗位,逾期視為自動放棄。

五、筆試

(一)筆試科目:《醫(yī)學基礎(chǔ)知識》??荚噧?nèi)容包括生物學、人體解剖學、生理學、藥理學、病理學、診斷學、中醫(yī)學等學科基本知識。

(二)筆試時間:2024年12月21日(星期六)上午,筆試地點設(shè)在東至縣城區(qū),具體地點見《準考證》。

上午8:30—10:30《醫(yī)學基礎(chǔ)知識》,滿分為120分。

報考人員可于12月19日9:00至12月20日24:00從池州市人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準考證》。

(三)成績查詢:筆試成績將在東至縣人民政府網(wǎng)站上公布,請報考人員自行查詢。

為確保新進人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試最低控制合格分數(shù)線,筆試成績低于60分的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)加分政策:“服務(wù)基層項目”人員報考的,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2024年12月23日8:00-11:30,14:30-17:30期間,攜帶相關(guān)證書到東至縣總醫(yī)院行政辦公區(qū)401室申報加分事宜,逾期不再辦理。

“大學生村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學生村官服務(wù)證書原件和復印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復印件;大學生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復印件(服務(wù)期須滿兩年或以上)。

對經(jīng)審核符合加分條件的人員,在東至縣人民政府網(wǎng)向社會公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績增加2分。

六、資格復審

按照報考人員筆試成績從高分到低分順序,依據(jù)招聘崗位計劃數(shù),按3∶1比例確定參加專業(yè)測試人選,最后一名如有數(shù)名報考人員筆試成績相同的,一并確定為參加專業(yè)測試人選,進入資格復審。

資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和報考人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料或不能在規(guī)定時間接受資格復審的,取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績從高分到低分依次等額遞補,遞補不超過2次。資格復審時間、地點另行在東至縣人民政府網(wǎng)站上通知。

資格復審時,報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學歷證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中:

機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明(加蓋印章)。

以上材料均需復印件。

資格復審合格的報考人員,領(lǐng)取專業(yè)測試通知書。

七、專業(yè)測試

所有崗位均需進行專業(yè)測試。專業(yè)測試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要考查報考人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、專業(yè)(業(yè)務(wù))能力、管理能力等。

專業(yè)測試成績滿分100分。專業(yè)測試成績低于60分的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

實際參加專業(yè)測試人數(shù)少于或等于崗位招聘計劃數(shù)時,報考人員專業(yè)測試成績須達到70分及以上,方可進入下一環(huán)節(jié)。

專業(yè)測試具體事宜另行通知。

八、成績合成

報考人員考試最終合成成績確定后在東至縣人民政府網(wǎng)站上公布。

1.考試最終成績按筆試成績占50%、專業(yè)測試成績占50%合成確定。

計算公式:(《醫(yī)學基礎(chǔ)知識》成績÷1.2)×0.5+專業(yè)測試成績×0.5。

2.成績合成時依據(jù)計算公式,計算結(jié)果保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。

九、體檢考察

根據(jù)招聘計劃數(shù)與報考人員最終成績,從高分到低分,按1∶1的比例等額確定進入體檢、考察人員。如最終成績相同,依次以專業(yè)測試成績、筆試成績得分高者優(yōu)先。若報考人員各科目成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公告。遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行。

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由報考人員自理。

在體檢環(huán)節(jié)因孕待檢人員,應(yīng)在產(chǎn)后國家規(guī)定的產(chǎn)假結(jié)束之日前向招聘單位主管部門提出補檢書面申請,逾期未申請視為自動放棄,不再遞補。

考察工作由招聘單位主管部門負責組織實施??疾靸?nèi)容根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況,并提供客觀、詳實的組織考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,各單位組織考察時要采取工作平臺查詢(查詢平臺:中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)、個別談話、與考察對象面談等方式,深入了解考察對象信用情況,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補。

十、公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在東至縣人民政府網(wǎng)站公示5個工作日。

十一、簽約聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由人員招聘單位主管部門按照規(guī)定,將有關(guān)材料報送東至縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定的擬聘用人員,取消其聘用資格。對未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的,取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

十二、有關(guān)事宜

招聘工作接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督,對違反考試、聘用工作紀律的報考人員和工作人員,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。

本公告由東至縣總醫(yī)院負責解釋。公開招聘有關(guān)信息,請報考人員及時登錄東至縣人民政府網(wǎng)站查詢。

本次統(tǒng)一組織的招聘考試,不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

咨詢電話:0566-7018059(縣總醫(yī)院)

0566-5292636(縣人社局)

監(jiān)督電話:0566-7026613(縣紀委監(jiān)委)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

附件:2024年東至縣總醫(yī)院鄉(xiāng)鎮(zhèn)院區(qū)第二次公開招聘工作人員崗位表

東至縣總醫(yī)院

東至縣人力資源和社會保障局

中共東至縣委機構(gòu)編制委員會辦公室

2024年12月4日


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