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因工作需要,池州市銀行業(yè)協(xié)會擬委托安徽皖信人力資源管理有限公司面向社會公開招聘1名工作人員?,F(xiàn)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘崗位及條件
需求崗位 | 年齡 | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)及其它要求 | 工作地點 |
---|---|---|---|---|
辦公文秘 | 35周歲以下 | 全日制本科及以上學(xué)歷 | 經(jīng)濟(jì)類、法律類、中文類、文秘類、教育類、工商管理、市場營銷、傳媒類。有相關(guān)工作經(jīng)驗及池州市戶籍者優(yōu)先錄取 | 池州市貴池區(qū) |
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)年齡條件中“35周歲及以下”為1988年12月05日后出生(含12月05日)。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)現(xiàn)役軍人;
(三)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(五)法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。
三、招聘程序和辦法
本次招聘崗位實行筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。招聘程序為:網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、面試、成績合成、體檢、公示。
(一)網(wǎng)上報名和資格審查
1、報名時間擬定為2024年12月6日8∶00至2024年12月8日17∶00止,逾期不再補報。
2、報名地址:皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址:http://wxpta.ahwxhr.com)。
報考人員需提交以下材料參加報名:
①《應(yīng)聘人員資格審查表》(附件一);
②畢業(yè)證原件照片;
③身份證原件照片;
④相關(guān)資歷證明等材料(工作證明材料中,實習(xí)經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷);
以上報名材料請掃描或拍照上傳。所需表格按要求填寫完整,并簽署“誠信承諾書”,上傳材料中凡是需本人簽字的地方,必須本人手寫簽字上傳,打字視為無效。
報考人員若出現(xiàn)身份信息無法填寫或其他無法正常報名情況發(fā)生時,請撥打報名咨詢電話,耐心等待工作人員處理。
報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求一致。所有崗位報考人員僅限使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。
網(wǎng)上資格審查僅對報名人員進(jìn)行資格初審,不作為最終審核依據(jù)。資格審查工作貫穿公開招聘全過程,報考人員報名須真實、準(zhǔn)確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。
報名資料恕不退還,報名資料僅限用于招聘工作,報名涉及的個人信息資料將按保密規(guī)定處理。關(guān)于該招聘的所有公示公告以皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)為準(zhǔn)。
(二)筆試
1、筆試時間:詳見筆試準(zhǔn)考證。
2、筆試地點:詳見筆試準(zhǔn)考證。
報考人員登錄皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址:http://wxpta.ahwxhr.com)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。
3、筆試內(nèi)容及分值:筆試內(nèi)容主要包括文學(xué)、政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、公文寫作等基礎(chǔ)知識,分值100分。
4、按照應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分排序,在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址:http://wxpta.ahwxhr.com)公布。
(三)面試
1、面試時間、地點:詳見面試準(zhǔn)考證。
2、面試方式、內(nèi)容:根據(jù)筆試成績原則上按照招聘人數(shù)1∶7的比例,確定進(jìn)入面試人員,參加面試人數(shù)不足1∶7的,按照實際人數(shù)進(jìn)入面試。符合面試條件的筆試最后一名成績并列的,則同時進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、綜合分析能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力等綜合素質(zhì)。面試成績滿分100分。
(四) 成績合成
1、報考崗位人員考試最終成績按筆試成績占50%、面試成績占50%合成確定。
2、考試最終成績以百分制計算,計算時分別保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。
3、根據(jù)有效招聘崗位數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績,從高分到低分,按1∶1比例等額確定體檢、考察對象。如最終成績相同,以面試成績排序,得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布(遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。
(五)體檢
1、體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。體檢不合格的可按合成成績由高到低順序依次等額遞補。
2、體檢時間及地點另行通知。
(六)公示
對體檢合格的擬聘用人員名單,在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址:http://wxpta.ahwxhr.com)公示三天。
(七)有關(guān)事宜
本次招聘相關(guān)事宜由池州市銀行業(yè)協(xié)會負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘統(tǒng)一組織的考試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
本次招聘最終錄取人員與池州市銀行業(yè)協(xié)會簽訂勞動合同。
報名咨詢電話:15256050274(安徽皖信人力資源管理有限公司)于正常辦公時間使用。
2024年12月05日
安徽皖信人力資源管理有限公司
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