2020年馬鞍山市教育局公開選調(diào)教研員公告

為加強(qiáng)我市教研員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮教研工作在推進(jìn)課程改革、指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐、促進(jìn)教師發(fā)展、服務(wù)教育決策等方面的作用，進(jìn)一步提升我市教育教學(xué)質(zhì)量和水平，根據(jù)工作需要，市教育局現(xiàn)面向全市教育系統(tǒng)公開選調(diào)4名教研員，現(xiàn)公告如下：

一、選調(diào)原則

(一)堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則;

(二)堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合原則;

(三)堅(jiān)持能力素質(zhì)與崗位要求相適應(yīng)原則;

(四)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)的原則。

二、選調(diào)崗位

本次選調(diào)中學(xué)數(shù)學(xué)、職業(yè)教育、幼兒教育、心理健康教育教研員崗位各1名。

三、選調(diào)范圍

中學(xué)數(shù)學(xué)崗位：全市教育系統(tǒng)在編在崗的高中數(shù)學(xué)教師。

職業(yè)教育崗位：全市教育系統(tǒng)在編在崗的現(xiàn)從事財(cái)經(jīng)商貿(mào)類、旅游服務(wù)類教學(xué)的教師。

幼兒教育崗位：全市教育系統(tǒng)在編在崗的幼兒園教師。

心理健康教育崗位：全市教育系統(tǒng)在編在崗的中學(xué)心理健康教育教師。

四、選調(diào)條件

(一)基本條件

1.政治素質(zhì)過硬。牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，認(rèn)真貫徹黨的教育方針。

2.事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)。有教育理想和教育情懷，熱愛教研工作，自覺為提高基礎(chǔ)教育質(zhì)量貢獻(xiàn)智慧。

3.教育觀念正確。遵循教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律，堅(jiān)持德智體美勞全面培養(yǎng)，積極踐行發(fā)展素質(zhì)教育。

4.職業(yè)道德良好。遵守教研工作學(xué)術(shù)道德，作風(fēng)民主，有較強(qiáng)的服務(wù)精神，善于聽取和總結(jié)基層經(jīng)驗(yàn)，勇于探索教育教學(xué)改革創(chuàng)新。

5.教研能力較強(qiáng)。具有履行職責(zé)所需的理論、政策水平，在全市學(xué)科教師中有較高的知名度和威望，有較強(qiáng)的學(xué)科教學(xué)指導(dǎo)能力、教育科學(xué)研究能力、信息技術(shù)運(yùn)用能力以及組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、文字撰寫能力。

6. 適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)資格條件

1.中學(xué)數(shù)學(xué)崗位：年齡在45周歲以下(1975年10月28日及以后出生，獲得市骨干教師、市學(xué)科帶頭人稱號或省特級教師稱號的年齡可放寬到48周歲以下)，具有相應(yīng)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，6年以上高中數(shù)學(xué)教學(xué)工作經(jīng)歷，具備中學(xué)教師資格和一級及以上教師職稱。

2.職業(yè)教育崗位：年齡在45周歲以下(1975年10月28日及以后出生，獲得市骨干教師、市學(xué)科帶頭人稱號或省特級教師稱號的年齡可放寬到48周歲以下)，具有相應(yīng)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，6年以上從事本專業(yè)教學(xué)工作經(jīng)歷，具備中等職業(yè)學(xué)校教師資格和中專講師及以上教師職稱。

3.幼兒教育崗位：年齡在45周歲以下(1975年10月28日及以后出生，獲得市骨干教師、市學(xué)科帶頭人稱號或省特級教師稱號的年齡可放寬到48周歲以下)，具有?？萍耙陨蠈W(xué)歷，6年以上幼兒教育教學(xué)工作經(jīng)歷，具備幼兒教師資格和一級及以上教師職稱。

4.心理健康教育崗位：年齡在45周歲以下(1975年10月28日以及后出生，獲得市骨干教師、市學(xué)科帶頭人稱號或省特級教師稱號的年齡可放寬到48周歲以下)，具有本科及以上學(xué)歷，6年以上本專業(yè)教育教學(xué)工作經(jīng)歷，具備中學(xué)教師資格和一級及以上教師職稱。

五、選調(diào)程序

(一)發(fā)布選調(diào)公告

本選調(diào)公告在馬鞍山市教育局網(wǎng)站(http://sjy.mas.gov.cn/)上發(fā)布。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名方式：實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名、資格審查。

2.報(bào)名時(shí)間：2020年11月2日至6日(上午8:30—11:30，下午3:00—5:00)，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

3.報(bào)名地點(diǎn)：印山西路299號市教育局教科院510室(聯(lián)系人:阮紅梅)。

4.報(bào)名時(shí)須提交的材料:

(1)《馬鞍山市教育局公開選調(diào)教研員報(bào)考資格審查表》(見附件);

(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;

(3)選調(diào)崗位所需畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;

(4)選調(diào)崗位所需教師資格證書原件及復(fù)印件;

(5)選調(diào)崗位所需專業(yè)技術(shù)職稱證書原件及復(fù)印件;

(6)教學(xué)業(yè)績及教科研成果證書、表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書原件及復(fù)印件;

(7)本人近期一寸免冠同底照片3張。

每人限報(bào)一個(gè)崗位。除報(bào)名表和照片外，其余復(fù)印件均按以上順序裝訂。

5.資格審查辦法：

市教育局成立資格審查小組，對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，對報(bào)名過程中提供虛假信息人員，一經(jīng)查實(shí)，取消選調(diào)資格。資格審查合格者，在報(bào)名地點(diǎn)發(fā)放《準(zhǔn)考證》(具體時(shí)間另行通知)。

(三)適崗評價(jià)

評價(jià)內(nèi)容包括任職資歷、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷、與招聘崗位相關(guān)的工作業(yè)績成果及獎(jiǎng)勵(lì)情況等，滿分100分。由市教育局資格審查小組，根據(jù)考生提供的《適崗評價(jià)申報(bào)評分表》及相關(guān)材料，給出適崗評價(jià)的分?jǐn)?shù)。

(四)考試

采用筆試與面試相結(jié)合的方式，考試由市教育局組織實(shí)施。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見《準(zhǔn)考證》。

(2)筆試內(nèi)容：

A、公共知識：教育學(xué)、心理學(xué)基本知識;教育政策法規(guī)知識;師德建設(shè)。

B、專業(yè)知識：崗位所需的專業(yè)知識，具體范圍如下：

B-1-中學(xué)數(shù)學(xué)崗位：中學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)相關(guān)知識。

B-2-職業(yè)教育崗位：職業(yè)教育相關(guān)知識。

B-3-幼兒教育崗位：幼兒教育相關(guān)知識。

B-4-心理健康教育崗位：中小學(xué)心理健康教育相關(guān)知識。

筆試成績滿分100分，按照公共知識占40%、專業(yè)知識占60%設(shè)置。

2.面試

(1)面試對象：取筆試成績前3名參加面試，若第三名并列則并列人員同時(shí)參加面試;不足3人的，筆試成績達(dá)到70分(含)以上者，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(2)面試形式：面試采用演講答辯的形式。

(3)面試時(shí)長：30分鐘

(4)面試成績：滿分100分。

(5)面試內(nèi)容：

①演講：主要由考生闡述個(gè)人簡歷、應(yīng)聘崗位的理由和優(yōu)勢、從事該崗位的初步設(shè)想和打算等。時(shí)間10分鐘以內(nèi)。

②答辯：答辯采取現(xiàn)場抽題進(jìn)行答辯。時(shí)間20分鐘以內(nèi)。

市教育局成立面試演講答辯委員會，由學(xué)科專家等人員組成?，F(xiàn)場抽簽確定演講與答辯的順序。面試演講答辯委員會根據(jù)考生演講和答辯的情況評定面試成績，面試成績當(dāng)場公布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)考察

以適崗評價(jià)分?jǐn)?shù)、筆試成績、面試成績的4:2:4的比例合成總成績，分值四舍五入(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)，從高分到低分排序，等額確定考察對象，若總成績相同先按面試成績、再按適崗評價(jià)分?jǐn)?shù)高低排序。

市教育局組成考察組，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)選調(diào)崗位要求，采取廣泛聽取意見并查閱相關(guān)檔案資料等方式進(jìn)行，全面了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、師德師風(fēng)情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)、廉潔自律及是否需要回避等情況，并對其報(bào)名資格條件進(jìn)一步進(jìn)行復(fù)審，全面、客觀、公正、實(shí)事求是地寫出考察材料。

(六)公示

考察合格人員確定為擬選調(diào)人選，在馬鞍山市教育局網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日，并公布舉報(bào)監(jiān)督電話。

在選調(diào)期間，考生如不按規(guī)定參加筆試、面試、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。

因下列情況導(dǎo)致選調(diào)崗位出現(xiàn)空缺的，在擬選調(diào)人員審批前，按考試總成績由高分到低分的順序，依次等額遞補(bǔ)。

1.擬選調(diào)人員考察不符合要求的;

2.擬選調(diào)人員公示結(jié)果影響聘用的;

3.擬選調(diào)人員自愿放棄(含不按規(guī)定參加筆試、面試、辦理有關(guān)手續(xù))的。

(七)聘用

對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員，按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)人社部門核準(zhǔn)，辦理報(bào)批相關(guān)手續(xù)。選調(diào)聘用人員為高級職稱的教師，局二級機(jī)構(gòu)有高級職數(shù)空缺時(shí)，按照選調(diào)聘用人員的總成績從高分到低分依次聘用。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

市教育局成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員參加的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體工作由市教育局人事科組織實(shí)施。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

對有違反人事考試紀(jì)律規(guī)定情形的，將給予嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。公開選調(diào)工作由市教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門派員全程參與，并接受社會各界的監(jiān)督。

咨詢電話：2473336(市教育局人事科)

監(jiān)督電話：2472786(市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

本公告由馬鞍山市教育局負(fù)責(zé)解釋。

附件:《馬鞍山市教育局公開選調(diào)教研員報(bào)考資格審查表》

馬鞍山市教育局

2020年10月28日