2024年蚌埠五河縣紀(jì)委招聘公告

根據(jù)工作需要，五河縣伯賢人力資源有限公司經(jīng)五河縣紀(jì)委委托按照公開、公平、公正的原則，面向社會公開招聘1名駕駛員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公平、公正、擇優(yōu)原則，面向社會公開招聘。

二、招聘程序

具體程序按照發(fā)布公告、報名與資格審查、面試、體檢與考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

三、招聘計劃

本次計劃招聘1名駕駛員(詳見附件)。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.政治立場堅定，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到“兩個維護(hù)”，堅決執(zhí)行黨中央和國家方針政策，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;能夠堅決貫徹上級指示精神;

3.遵守國家法律、法規(guī)和各項企業(yè)、金融規(guī)章制度;

4.職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良，執(zhí)行能力、創(chuàng)新力強(qiáng);

5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);

6.符合招聘要求的其他資格條件。

(二)崗位條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有良好的職業(yè)道德和心理素質(zhì);

2.具備崗位所需要的工作能力和身體條件;

3.戶籍或居住地在五河縣，40周歲及以下指1984年1月以后出生;

4.持C1及以上駕駛證，3年及以上實際駕齡且3年內(nèi)未發(fā)生嚴(yán)重交通事故，能夠熟練駕駛;

5.熟悉五河縣及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)路況，熟悉車輛基本保養(yǎng)常識，能處理簡單的車輛常見故障;

6.無違法犯罪記錄，無嚴(yán)重交通安全事故記錄以及醉駕、酒駕、吸毒、賭博等其他不良記錄，無嚴(yán)重違章處分記錄和一個周期內(nèi)扣滿12分的情況。

有以下情形者，不得報考。

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(4)法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

五、報名與資格審查

1.報名采取現(xiàn)場報名形式進(jìn)行。報考者需攜帶：

(1)身份證原件掃描件;

(2)學(xué)歷學(xué)位證書原件掃描件;

(3)駕駛證原件掃描件;

(4)《報名表》

報名表(見附件1，請自行打印)，身份證原件及復(fù)印件，近期小二寸半身同底免冠正面照片1張，于2024年11月12日-11月18日(工作日上午8:00—11:30，下午14:30—17:30)現(xiàn)場報名，逾期不再受理。

2.現(xiàn)場報名地址：五河縣興潼路20號經(jīng)開區(qū)管委會13樓(五河縣伯賢人力資源公司)。

3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，應(yīng)聘者提供的個人信息必須真實完整，招聘過程中，一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假，將立即取消其面試、聘用資格。

4.報名時由五河縣伯賢人力資源有限公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對報考者進(jìn)行資格審核。

六、考試內(nèi)容

考試分為面試和路考兩部分。

1、采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試分值為100分。占總成績的50%，面試時間、方案另定。

2、路考分值為100分。占總成績的50%。路考時間、方案另定。

七、體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，提供近期(3個月內(nèi))體檢報告。

八、考察

1.體檢合格人員確定為考察對象.

2.考察工作由五河縣伯賢人力資源有限公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)?？疾觳扇徍藱n案與實地考察相結(jié)合的方法，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況并對被考察對象填報的工作經(jīng)驗等情況進(jìn)行核實。

3.因體檢或考察出現(xiàn)缺額的，按體檢入圍人員順序等額遞補(bǔ)。

九、公示

考察結(jié)束后，由五河縣伯賢人力資源有限公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為3天。

十、辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果合格人員，由五河縣伯賢人力資源有限公司與應(yīng)聘者簽訂勞動合同。如在試用期內(nèi)離職或經(jīng)考核不合格出現(xiàn)崗位空缺，從面試入圍人員中根據(jù)面試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

十一、薪酬福利

新入職員工實行試用期制度，試用期為1-3月，考核不合格不再聘用，轉(zhuǎn)正薪酬按基本工資2145元/月，另有績效工資655元/月(其中包含安全獎400元、績效獎255元)。工齡工資，根據(jù)在本縣同一機(jī)關(guān)事業(yè)的服務(wù)年限，按照每周年20元/月/人的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。住房公積金，按照應(yīng)發(fā)工資(基本工資加績效工資，不含出車補(bǔ)助)的5%繳納，工會福利待遇，按照縣總工會規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;出差補(bǔ)助、法定節(jié)假日值班補(bǔ)助，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工資增長機(jī)制，連續(xù)兩年度考核為合格及以上者(含兩年)，按基本工資標(biāo)準(zhǔn)提高5%(最高不得超過五河縣當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的2倍)調(diào)整，調(diào)整后次年元月起執(zhí)行。

十二、本次報名不收取任何報名費(fèi)，其中體檢費(fèi)用自行支付。

十三、招聘工作由五河縣伯賢人力資源公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)并解釋。

報名咨詢電話：19056058933，工作時間：8:30—11：30,14:30—17:30

監(jiān)督舉報電話：0552—5661718，工作時間：8:30—11：30,14:30—17:30

附：1.《五河縣伯賢人力資源公司招聘工作人員報名表》;

2.《五河縣伯賢人力資源公司招聘工作人員崗位表》。

五河縣伯賢人力資源有限公司

2024年11月12日

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