2024年六安市金安區(qū)木廠鎮(zhèn)公開(kāi)招聘村級(jí)后備干部公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)木廠鎮(zhèn)村干部隊(duì)伍建設(shè)，拓寬選人用人視野，不斷優(yōu)化村級(jí)班子結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批年輕優(yōu)秀的村級(jí)后備干部。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

公開(kāi)招考7名村級(jí)后備干部。

二、報(bào)考條件

符合下列所有條件的人員，可以報(bào)考：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)農(nóng)村工作，有志為家鄉(xiāng)發(fā)展服務(wù)，自愿到村工作的;

2.具有木廠鎮(zhèn)戶籍或木廠鎮(zhèn)常住人口(有穩(wěn)定住所)或婚嫁入木廠鎮(zhèn)或現(xiàn)工作地在木廠鎮(zhèn)或因升學(xué)、參軍等原因戶籍遷出的原木廠鎮(zhèn)戶籍人口;

3.18周歲以上、35周歲以下(1989年10月至2006年10月期間出生)，具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷(已取得相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證書(shū))，有一定的綜合文字水平，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)操作辦公軟件;

4.身體健康，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，熱衷于基層工作，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，服從組織安排，有一定的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

具有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.現(xiàn)役軍人;

3.在職的金安區(qū)村“兩委”干部、鄉(xiāng)村振興專(zhuān)干;

4.在各級(jí)人事招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;

5.被國(guó)家機(jī)關(guān)或者事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;

6.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的人員;受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的人員;涉嫌違法違紀(jì)、正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員;

7.有嚴(yán)重違反公序良俗行為的;

8.煽動(dòng)、組織群眾非正常上訪，參加邪教組織、非法宗教活動(dòng)和封建迷信活動(dòng)的;

9.法律法規(guī)規(guī)定的不得擔(dān)任村干部的其他情形及相關(guān)政策規(guī)定不宜聘用的其他情形;

10.不符合招考崗位條件要求的人員。

加分項(xiàng)：

1.全日制本科大學(xué)生及以上學(xué)歷的，總成績(jī)加2分;

2.全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷的退役軍人，總成績(jī)加2分。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:自2024年10月8日至2024年10月16(工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30)，逾期不再接受報(bào)名。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

3.報(bào)名地點(diǎn)：木廠鎮(zhèn)人民政府三樓黨建工作辦公室

4.報(bào)名材料：

(1)公告下方鏈接下載《木廠鎮(zhèn)2024年公開(kāi)招考村級(jí)后備干部報(bào)名表》并完成填寫(xiě);

(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;

(3)戶口簿原件及復(fù)印件1份(復(fù)印件為戶主頁(yè)和本人頁(yè));

(4)非木廠鎮(zhèn)戶籍人員提供本人有效居住證或現(xiàn)居住村開(kāi)具的居住證明原件及復(fù)印件1份;

(5)現(xiàn)工作地在木廠鎮(zhèn)的需要提供所在單位開(kāi)具的工作證明;

(6)本人近期免冠正面2寸彩色照片2張(背面寫(xiě)上姓名、身份證號(hào));

(7)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份;

(8)從學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》1份。

(二)資格審查

1.個(gè)人遞交報(bào)名登記表和相關(guān)證明材料后，鎮(zhèn)黨委及時(shí)組織公安、紀(jì)委、平安法治辦等相關(guān)部門(mén)對(duì)報(bào)名登記人員聯(lián)合初審，資格審查貫穿招錄工作全過(guò)程，考生報(bào)名時(shí)提供虛假材料，偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試、錄用資格的，以及在面試、體檢和政審中作弊的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、取消錄用。

2.每人限報(bào)一個(gè)崗位，每崗位招考計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不低于1:2方可開(kāi)考，達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)取消或核減招考計(jì)劃數(shù)。

(三)組織考試

考試分機(jī)試和面試，考試成績(jī)按照機(jī)試、面試3:7比例合成?？荚嚲唧w時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

1.機(jī)試：考察計(jì)算機(jī)操作，內(nèi)容包括Word、Excel等常用辦公軟件的基本操作;

2.面試：采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)聘人員語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通能力、舉止儀表等方面素質(zhì);

3.面試根據(jù)考生機(jī)試成績(jī)高低順序，按照1:2的比例由高分到低分確定進(jìn)入面試范圍的人員名單，最后一名如有多名考生機(jī)試成績(jī)相同的，一并確定為入圍面試人員。

(四)體檢和考察

面試結(jié)束后，按照機(jī)試和面試3:7的比例合成考試總成績(jī)，按招考擬錄用人數(shù)1:1的比例等額確定體檢人選。總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同的，則按面試成績(jī)高低確定排序。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實(shí)施。未按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示和錄用

考察合格人員，公示期為5天。公示期間，對(duì)公示反映有問(wèn)題并經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的人員，不予作為村后備干部。在公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)并公示。

對(duì)公示期滿后無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理試聘手續(xù)，試用期為3個(gè)月。試用期結(jié)束后，根據(jù)個(gè)人實(shí)績(jī)表現(xiàn)及村級(jí)黨組織與鎮(zhèn)黨委考察意見(jiàn)，決定是否正式聘用為后備干部,決定聘用的簽訂正式聘用合同。

四、工資待遇

1.試用期發(fā)放基本工資2000元/月;

2.正式聘用后，待遇參照現(xiàn)有各學(xué)歷類(lèi)型村后備干部標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、其他事項(xiàng)

1.參與本次公開(kāi)選聘的社會(huì)在職人員，如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛，一概由其本人負(fù)責(zé);

2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不收取考生任何費(fèi)用;

3.本次招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，為加強(qiáng)對(duì)招聘工作的監(jiān)督，此次招聘由鎮(zhèn)紀(jì)委全程監(jiān)督;

4.本公告未盡事宜以木廠鎮(zhèn)黨建辦解釋為準(zhǔn)。

聯(lián)系電話：0564-2413990，聯(lián)系人：金晶。

附件：《木廠鎮(zhèn)2024年公開(kāi)招考村級(jí)后備干部報(bào)名表》

中共六安市金安區(qū)木廠鎮(zhèn)委員會(huì)辦公室

2024年9月30日

附件：木廠鎮(zhèn)2024年公開(kāi)招考村級(jí)后備干部報(bào)名表.doc