2024年阜陽阜南縣利民傳媒有限公司公開招聘購買公共服務(wù)人員公告

為加大人才引進力度，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)結(jié)合阜南縣利民傳媒有限公司實際工作和發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘購買公共服務(wù)人員7名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃

視頻專員1名;產(chǎn)品經(jīng)理1名;產(chǎn)品運營1名;策劃負責人1名;創(chuàng)意設(shè)計1名;主播/教培2名。

崗位要求詳見《2024年利民傳媒招聘崗位需求表(附件1)》。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大專及以上畢業(yè)生，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

學(xué)歷、專業(yè)、年齡等要求詳見招聘計劃崗位表。

公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1988年9月1日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

招聘對象不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘流程

(一)提供報名信息

報名采用現(xiàn)場報名的方式進行，報名地點為阜南縣眾鑫人力資源服務(wù)有限公司(地址：阜南縣地城北路原物資大樓二樓)。報名時間為2024年09月27日8:00至10月08日17:30，逾期不再補報。

(二)資格審查

報考人員需攜帶身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、免冠近期小二寸彩照片兩張、學(xué)籍驗證報告(教育部學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》原件1份)、無犯罪記錄證明、崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)驗證明材料到阜南縣眾鑫人力資源服務(wù)有限公司報名，報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

(三)筆試開考比例

為確保新進人員質(zhì)量，確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。緊缺崗位人員經(jīng)招聘用人單位和主管部門研究，可降低比例開考。

(四)筆試

1.筆試科目和內(nèi)容

本次筆試內(nèi)容為各崗位相關(guān)專業(yè)知識，無考試大綱，也不指定考試輔導(dǎo)用書。全縣各級招聘工作主管機關(guān)及人事考試機構(gòu)不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班?？荚嚦煽儩M分為100分，考試時間為90分鐘。

2.筆試地點和時間另行通知。

3.為確保新進人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分數(shù)線為50分，筆試成績達到最低控制合格分數(shù)線的，方可進入下一輪面試。

4.根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)，按1:2確定各招聘崗位進入面試人員，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。

(五)面試

面試可選擇采取結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、試講、答辯、情景模擬、技能操作等方式進行，主要考察應(yīng)聘人員工作經(jīng)驗或教育經(jīng)歷，職業(yè)穩(wěn)定性、薪酬需求與公司匹配度等;考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能，入職崗位匹配度及相關(guān)內(nèi)容。面試總成績滿分按100分計算。實際參加面試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的考生，面試成績須達到當天該考場實際參加面試人員的平均分，方可進入下一環(huán)節(jié)。

(六)成績合成

報考人員考試總成績依統(tǒng)考筆試成績與面試成績合成確定后在阜南縣眾鑫人力資源服務(wù)有限公司公眾號公布。

考試最終成績按統(tǒng)考筆試成績占40%、面試成績占60%合成確定。

計算公式：總成績=筆試成績×0.4+面試成績×0.6，成績合成時，最終成績均折算成百分制，計算時分別保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

五、人選的確定

根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對象(如最終成績相同的，以筆試成績高者優(yōu)先，筆試成績也相同的，采取加試方式擇優(yōu)確定入圍體檢人員)。

六、體檢考察

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。

七、公示與聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在阜南縣眾鑫人力資源公司微信公眾號公示7天。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，與受聘購買公共服務(wù)人員確立勞動關(guān)系。聘用購買公共服務(wù)人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期3個月，試用期滿考核合格者與我公司簽訂勞動合同。

八、工資待遇

(一)試用期間薪資待遇2600元/月，試用期間不享受證書補貼。試用期考核合格后正式聘用。

(二)工資待遇隨在公司工作年限、職級變化、考核等相關(guān)變動，薪級調(diào)整按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)未盡事宜按照內(nèi)部規(guī)章制度執(zhí)行。

九、其他事項

1、錄用后必須嚴格遵紀守法，遵守職業(yè)道德準則，嚴格執(zhí)行用人單位的各項規(guī)章制度。

2、應(yīng)聘人員須有較強的敬業(yè)精神、奉獻精神、協(xié)作精神，工作嚴謹，遵守紀律，服從指揮，作風正派，無不良嗜好。

報名咨詢電話：15155832758 0558-6666033(駱華友 )

報名咨詢地址：阜南縣眾鑫人力資源服務(wù)有限公司(地址:阜南縣地城北路原物資大樓二樓)8：00—11:30，14:30-17:30(工作日時間報名)。

阜南縣眾鑫人力資源服務(wù)有限公司

2024年09月24日

附件1：2024年利民傳媒招聘崗位需求表.xls