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2020年蚌埠五河縣縣長(zhǎng)熱線服務(wù)中心招聘人員公告
2020-10-16 22:39:31閱讀()五河縣人民政府根據(jù)工作需要,五河縣長(zhǎng)熱線服務(wù)中心面向全市公開招聘熱線接聽工作人員8名?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘對(duì)象及條件
招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生(2020年7月31日前取得畢業(yè)證書)以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
(一)具有本地常住戶口的優(yōu)秀社會(huì)青年;
(二)遵守憲法和法律,擁護(hù)黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;
(三)品行端正,有事業(yè)心和責(zé)任感,能吃苦耐勞,心理健康,有較強(qiáng)的溝通、應(yīng)變能力和情緒控制能力,能勝任崗位工作;
(四)五官端正、形象良好,反應(yīng)迅速,敏銳果斷,能適應(yīng)夜班工作崗位要求;
(五)普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),熟練計(jì)算機(jī)操作,打字速度不低于60個(gè)/分鐘、準(zhǔn)確率不低于95%;
(六)20至40周歲以下女性(1980年9月1日至2000年9月1日期間出生),綜合條件特別優(yōu)秀的年齡可以適當(dāng)放寬;
有下列情形之一的,不得報(bào)考:
(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
(二)曾參與各類邪教組織的;
(三)曾因違法受過(guò)治安處罰的;
(四)涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查、審查,尚未作出結(jié)論的;
(五)曾被開除公職或者因違紀(jì)被單位辭退的;
(六)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
(七)現(xiàn)役軍人或者在讀的全日制普通高校學(xué)生;
(八)有其他不適宜聘為熱線辦工作人員情形的。
二、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
(二)報(bào)名時(shí)間:自本公告發(fā)布之日起至2020年10月26日17時(shí)止。
(三)報(bào)名地點(diǎn):五河縣萬(wàn)福商業(yè)城11號(hào)樓聯(lián)通公司二樓大辦公室。
(四)報(bào)名要求:
1.報(bào)名時(shí)須持本人有效證件(身份證、戶口簿、畢業(yè)證)等相關(guān)原件及復(fù)印件,同底近期2寸免冠照片4張。
2.本人填寫報(bào)名表。
3.免交報(bào)名費(fèi)。
4.提供的材料必須真實(shí)有效,如有弄虛作假,持偽造證件、證明及其他材料獲得聘用資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。
5.招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)名應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,審查合格者方可參加筆試。
6.提供無(wú)犯罪記錄證明。
三、有關(guān)考試事項(xiàng)
(一)筆試。
1.內(nèi)容:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》等,主要包括:綜合常識(shí)、寫作。
2.時(shí)間:見準(zhǔn)考證
3.地點(diǎn):見準(zhǔn)考證
4.方式:閉卷
(二)面試。
按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分順序,根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù),按1:2比例確定人員參加面試,如筆試成績(jī)最后一名并列的,一并進(jìn)入面試。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
面試內(nèi)容:面試實(shí)行百分制,主要測(cè)試普通話水平、形象氣質(zhì)、儀容儀表、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力、組織協(xié)調(diào)能力、法律法規(guī)和責(zé)任心及溝通能力等。
四、體檢和考察
體檢和考察人選按崗位招聘計(jì)劃數(shù),依考試總成績(jī)(筆試成績(jī)與面試成績(jī)按5:5的比例合成考試總成績(jī))從高到低等額確定;如總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)從高到低等額確定;如筆試成績(jī)也相同的,一并確定為體檢和考察人選,由用人單位以考察結(jié)果研究確定擬聘用人選。
體檢費(fèi)自理,體檢時(shí)間另行通知。體檢合格者參加考察??疾旄鶕?jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。出現(xiàn)體檢或考察不合格,按綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)一次。
五、聘用及待遇
1.擬聘人員經(jīng)筆試、面試、體檢、考察擇優(yōu)錄取后,試用期2個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格后,正式辦理聘用手續(xù),并保證在本單位服務(wù)滿3年。
2.試用期結(jié)束,綜合到手薪資2000-3000元/月,另有五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利等。
六、工作地點(diǎn)
五河縣行政辦公中心西南樓一樓
七、工作內(nèi)容
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)縣長(zhǎng)熱線及網(wǎng)絡(luò)來(lái)件(含縣政府門戶網(wǎng)站、微博、縣長(zhǎng)信箱)的受理。
具體職責(zé):
1.常規(guī)的政策咨詢事項(xiàng),網(wǎng)絡(luò)受理中心直接答復(fù)。政務(wù)微博、重大應(yīng)急事項(xiàng)(緊急、突發(fā)性群體事件),網(wǎng)絡(luò)受理中心應(yīng)隨時(shí)提交轉(zhuǎn)辦、報(bào)告。
2.提交轉(zhuǎn)辦:復(fù)雜的政策咨詢、投訴、合理化建議,網(wǎng)絡(luò)受理中心分類整理后,通過(guò)統(tǒng)一管理平臺(tái)轉(zhuǎn)辦到成員單位辦理。
3. 完成縣政府辦交辦的其他工作。
八、有關(guān)要求
1.應(yīng)聘人員應(yīng)按時(shí)參加考試,遲到或未按要求參加的視為棄考,不予錄用。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守考場(chǎng)紀(jì)律,發(fā)現(xiàn)有作弊和違規(guī)行為的不予錄用。
3.個(gè)人信息資料一致,不得涂改,否則視為無(wú)效。
本《公告》由中國(guó)聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司五河分公司負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:孫榮榮
聯(lián)系電話:18655209602
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