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根據(jù)工作需要,安徽北方天禾種業(yè)有限公司擬向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
1、堅持面向社會、公開招聘。
2、堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
3、堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘計劃
2024年度安徽北方天禾種業(yè)有限公司人才招聘計劃 | |||||
---|---|---|---|---|---|
崗位設(shè)置 | 擬聘人數(shù) | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)要求 | 年齡要求 | 其他要求 |
電工、機械維修 | 1 | 大專及以上 | 電氣類相關(guān)專業(yè) | 25-35 | 同等工作3年及以上經(jīng)歷,且有高壓電工證 |
農(nóng)學(xué)技術(shù)員 | 1 | 本科及以上 | 農(nóng)學(xué)類專業(yè) | 20-30 |
三、報名條件
招聘對象為全日制大專、本科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5、崗位所需的其他條件。
公開招聘人員崗位表中的“ 25 周歲為“1999年 8 月 20日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。
有下列情形之一的人員,不得報考:
1、不符合招聘條件要求的人員;
2、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、現(xiàn)役軍人;
4、經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;
5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
6、法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形的人員。
四、招聘程序
本次招聘由安徽皖信人力資源管理有限公司組織實施,按照制定招聘計劃、發(fā)布招考公告、網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、實操、成績合成、確定擬聘人員、公示、聘用等步驟依次進行。
1、網(wǎng)上報名
招考計劃數(shù)與符合條件報名人員比例不低于3:1,不足開考比例的,取消或核減崗位職數(shù)。
本次報名采取網(wǎng)上報名的方式進行??忌卿洷敬慰荚囄ㄒ辉诰€報名平臺,皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com)進行報名。統(tǒng)一報名時間為2024年8 月 21 日9:00至2024年 8 月 27 日17:00,逾期不再辦理。
考生報名時應(yīng)確定本人符合資格條件,所提交的材料必須真實、有效、準確,對提供虛假報名材料以及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,一經(jīng)查實,取消報名資格并按照有關(guān)規(guī)定予以處理。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,立即取消其考試、錄聘資格。資格審查從報名時開始進行,并貫穿于整個招聘過程。報名和參加考試須使用本人同一有效身份證件。
2、資格初審
對報考人員進行網(wǎng)上資格初審,確定參加筆試人員。報考人員于報名后至2024年8 月28 日17 :00前登錄安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng),查詢資格審查結(jié)果。
3、打印準考證
考生于2024年8月29日09:00至9 月6 日17:00直接從安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)下載打印準考證,逾期者責任自負。
4、考試
考試分為筆試和面試,實操,筆試總成績滿分按100分計算。
(1)筆試。筆試科目所有考生均須參加。
考試時間為2024年9月7日上午09:00—11:00(如因特殊因素影響需調(diào)整,另行通知)。
報考人員應(yīng)攜帶準考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。
筆試時間、地點等相關(guān)事宜以筆試準考證公布為準。
筆試結(jié)束后,于2024年 9 月 10 日在安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)公布成績,依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按與招聘崗位計劃比例確定下一環(huán)節(jié)人員。不足規(guī)定比例的,按實際參加筆試考生人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,均進入下一環(huán)節(jié)。
(2)資格復(fù)審。筆試結(jié)束后,按招考計劃數(shù)3:1的比例從高分到低分確定面試以及復(fù)審人員。如進入資格復(fù)審最后一名出現(xiàn)筆試成績并列時,并列者一同進入資格復(fù)審。
資格復(fù)審的時間、地點以網(wǎng)站公告為準。未按期進行資格審查的視為自動放棄擬聘資格。資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)攜帶以下證件及材料的原件和復(fù)印件:
網(wǎng)上報名資格審查表、本人有效居民身份證、筆試準考證、學(xué)歷(學(xué)位)證書,其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(原件現(xiàn)場查驗,復(fù)印件留存)至指定地點參加資格復(fù)審。
凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,取消面試資格:
1、資格審查時發(fā)現(xiàn)與報考條件不符的;
2、不能提供規(guī)定證件材料的;
3、不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的。
所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次(若出現(xiàn)筆試成績并列,同時入圍資格復(fù)審人員名單)。
若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書并手寫簽名、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復(fù)印件。
資格復(fù)審合格的報考人員,現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知書。
(3)面試。面試采取半結(jié)構(gòu)化面試、試講、答辯、主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、專業(yè)(業(yè)務(wù))能力、管理能力、實際操作技能以及潛能等。面試總成績滿分按100分計算。當場評分,現(xiàn)場宣布成績(四舍五入保留至小數(shù)點后兩位)。
面試考務(wù)組一般不少于5人,面試考官原則上實行異地交流。
(4)實操。電工、機械維修崗位需參加實操測試,面試總成績滿分按100分計算。當場評分,現(xiàn)場宣布成績(四舍五入保留至小數(shù)點后兩位)。
實操考務(wù)組一般不少于5人,面試考官原則上實行異地交流。
(5)成績合成
報考人員考試最終成績依筆試成績與面試,實操成績合成確定,農(nóng)學(xué)技術(shù)員考試總成績=筆試成績*40%+面試成績60%,電工機械維修考試總成績=筆試成績*40%+面試成績30%+實操成績30%,上述成績均按百分制計算,計算時保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點第三位四舍五入,依據(jù)考試最終成績,按總成績由高到低排名,按錄用名額1:1進入體檢、政審環(huán)節(jié)(如最終成績相同,以面試成績得分高者優(yōu)先,若考生筆面試成績均相同,則采用面試加試的方法)進入下一環(huán)節(jié)。人員名單通過皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)公布。
5、體檢和考察
體檢到指定醫(yī)院進行,統(tǒng)一收取。體檢出現(xiàn)缺額或不合格的,在報考人員中按綜合成績從高分到低分依次等額遞補。
體檢合格的,方可列為考察對象。對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察,考察出現(xiàn)不合格的,在報考人員中按綜合成績從高分到低分依次等額遞補。
6、公示與聘用
考察結(jié)束后,根據(jù)報名人員考試綜合成績、體檢、考察情況,確定擬聘用人選,在安徽皖信標準化招聘考試網(wǎng)上擬聘用人選名單公示5天。對公示期滿,沒有問題或者反映問題不影響任用的予以聘用。
五、待遇
新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用合格后,工資、績效等相關(guān)待遇按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、其他
1.報名人員要對提交材料的真實性負責,須嚴格遵守招聘紀律,不得弄虛作假,違者取消應(yīng)聘資格,已聘用的解除勞動關(guān)系,用人單位將保留追究法律責任的權(quán)利。
2.報名資料復(fù)印件恕不退還。
3.其他未盡事宜,請及時關(guān)注皖信人力標準化招聘考試網(wǎng),以上公告內(nèi)容最終的解釋權(quán)歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有。
咨詢電話:
安徽皖信人力資源管理有限公司:0557-3911889
安徽北方天禾種業(yè)有限公司:18855712228
安徽皖信人力資源管理有限公司
2024年8月21日
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