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合肥某知名企業(yè)主要從事財(cái)務(wù)咨詢、軟件開發(fā)等業(yè)務(wù)。因企業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘2名工作人員,具體崗位及條件詳情如下:
一、招聘原則
1、堅(jiān)持公平、公開、公正;
2、實(shí)行考察、面試相結(jié)合,擇優(yōu)錄用。
二、招聘崗位及崗位要求
崗位:中級(jí)審核員(2名)
崗位要求:
(1)會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
(2)有初級(jí)會(huì)計(jì)資格證書或中級(jí)會(huì)計(jì)資格證書,有2年及以上會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)能夠制定審核方案,并根據(jù)審核方案實(shí)施現(xiàn)場審核,編制工作底稿,出具審核報(bào)告;
(4)具有較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)、分析判斷能力。
薪資福利:5000-5900元/月+補(bǔ)助+社保
三、工作地點(diǎn)
蜀山區(qū)振業(yè)大廈(具體根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排)。
四、報(bào)名方式
1、報(bào)名以簡歷投遞的方式,投遞郵箱:3599148802@qq.com。
2、簡歷投遞郵件的標(biāo)題請(qǐng)注明“姓名+崗位”,簡歷格式不限,自行制作(請(qǐng)盡量詳細(xì))。
3、填寫的內(nèi)容和提供的材料須真實(shí)有效,如有不實(shí)、隱瞞行為的,將取消面試資格,并追究其相關(guān)責(zé)任(其他格式的簡歷只能作為補(bǔ)充材料)。
五、錄用及入職
1、由合肥中晟卓達(dá)人力資源管理有限公司推薦的候選人,公司將組織面試,公司根據(jù)人才綜合素質(zhì)決定錄用人選,具體事項(xiàng)以電話通知為準(zhǔn)。
2、在通知擬錄用人員入職前須在三甲醫(yī)院或其體檢中心進(jìn)行體檢,對(duì)于不提供體檢報(bào)告的視為自動(dòng)放棄;
3、體檢合格人員辦理正式入職手續(xù),與合肥中晟卓達(dá)人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同(試用期一個(gè)月)。
咨詢電話:0551-62991028
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