2024年亳州渦陽縣教育系統(tǒng)公開引進人才公告

為進一步加強教師隊伍建設(shè)，提高教師隊伍整體水平，促進渦陽教育高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、中共渦陽縣委辦公室、渦陽縣人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)〈渦陽縣優(yōu)秀教育人才引進和獎勵辦法〉的通知》(渦辦〔2023〕37號)，經(jīng)研究決定，渦陽縣教育系統(tǒng)2024年面向社會為高中階段學校公開引進40名人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、引進對象

引進對象為具有國家承認學歷的應(yīng)、歷屆碩士研究生(需取得相應(yīng)碩士學位)，具體要求詳見附件《渦陽縣教育系統(tǒng)2024年公開引進人才崗位計劃表》。

二、引進條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

3.遵紀守法;

4.熱愛教育事業(yè)，具備良好的品行和正常履行崗位職責的身體條件;

5.年齡在35周歲以下(即1988年7月22日及以后出生);

6.具備與引進崗位相匹配的學歷(學位)、專業(yè)等條件;

7.具有引進崗位所要求的教師資格證書(含已具備教師資格認定條件且在2024年7月31日前可取得教師資格證書或證書編號的人員)及其他技能條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合崗位引進條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分影響期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.報考引進崗位聘用后即構(gòu)成《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關(guān)系的;

8.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

9.已在渦陽縣就業(yè)的人員不列入本次引進范圍。

三、引進程序

按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格審查、面試、體檢和考察、公示及聘用等程序，實施引進。

(一)發(fā)布公告

引進公告及招聘崗位計劃等相關(guān)信息在渦陽縣人民政府政務(wù)公開網(wǎng)(https://www.gy.gov.cn/XxgkContent/showList/779/98766/page_1.html)發(fā)布。

(二)網(wǎng)上報名

報考人員于2024年7月22日9：00至2024年7月26日16:00登錄渦陽縣考試中心報名服務(wù)平臺(http://gy.pzhl.net/index.php)進行網(wǎng)上報名，閱知并簽署“誠信承諾書”，按照要求正確填寫《渦陽縣教育系統(tǒng)2024年公開引進人才報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。逾期不再補報。

報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者通過資格審查，其實際情況與報考條件不符的，一經(jīng)查實，取消考試、聘用等資格。每位報考人員限報一個崗位，并使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

報考人員報名后，按引進崗位所需條件進行網(wǎng)上初審，在 7月27日11：00前可隨時登錄渦陽縣考試中心報名服務(wù)平臺查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位，尚未審查或未通過審查的，在7月27日11：00前可以改報其他崗位。

報考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)之比應(yīng)不低于2：1，不足開考規(guī)定比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員可在7月30日15：00至17：00前改報其他符合條件的崗位，逾期不再受理。

(三)資格復(fù)審

通過網(wǎng)上報名資格審查人員需進行資格復(fù)審，具體時間地點另行公布，相關(guān)事宜將通過渦陽縣人民政府政務(wù)公開網(wǎng)公布。

資格復(fù)審依據(jù)引進公告規(guī)定的報考資格和報考人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，資格復(fù)審不合格，取消其參加面試資格。

資格復(fù)審時，報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學歷學位證書、學信網(wǎng)學歷證書電子注冊備案表、引進崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明、網(wǎng)上報名資格審查表等材料。其中：

(1)機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明;

(2)香港、澳門大學學歷須經(jīng)國家教育行政主管部門認可，國外學歷須提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的學歷認證書。

所有證件及證明材料均需提供原件及復(fù)印件。

報考者的資格審查貫穿本次公開引進工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、與事實不符，及報考者不符合報考條件的，在任何環(huán)節(jié)均取消其報考資格。

若同一報考崗位資格復(fù)審合格人員達到30人及以上(含30人)，則該崗位增加筆試環(huán)節(jié)，在同崗位報考人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定進入面試人選，面試人選與招聘崗位計劃數(shù)的比例按2：1確定，最后一名如有多位考生筆試成績相同，則一并進入面試。筆試成績不計入總分，僅作為確定面試人選的依據(jù)。若同一報考崗位資格復(fù)審合格人員少于30人的，合格人員直接進入面試。

進入面試人員須在規(guī)定的時間內(nèi)領(lǐng)取(或者打印)面試通知書，考生未按時辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動放棄。

(四)組織面試

面試由縣人社局組織實施，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測試報考人員履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。面試總分為100分，面試分數(shù)當場公布，設(shè)最低分數(shù)線為70分，考生面試成績低于70分的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

面試時間、地點等有關(guān)事項另行通知。

面試結(jié)束后，根據(jù)崗位引進計劃數(shù)和應(yīng)聘人員面試成績，從高分到低分，按1:1的比例等額確定體檢和考察對象。最后一名如有數(shù)名考生面試成績相同的，則采取加試的方法，加試方案另行公布(遞補程序如遇成績并列情況按此辦法執(zhí)行)。

(五)體檢和考察

1.體檢標準參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢在紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督下進行。

體檢費用由報考人員自理。體檢時間和地點另行通知。

2.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學業(yè)成績)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，以及是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)http://zxgk.court.gov.cn)。

對體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按面試成績高低順序依次等額遞補。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。

(六)公示和聘用

體檢和考察合格的擬聘用人員名單，在渦陽縣人民政府政務(wù)公開網(wǎng)上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響引進的，按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報人社部門核準，按程序辦理有關(guān)聘用和入編手續(xù)。

對違反公開招聘規(guī)定的報考人員，取消其引進資格。對未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其引進資格。新聘教師須和用人單位簽訂聘用合同，服務(wù)期為5年。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。工資待遇按事業(yè)單位現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。聘用人員解決渦陽縣事業(yè)單位編制。引進人才從工作次月開始享受連續(xù)5年每月1000元的生活補貼，若在5年聘用期內(nèi)離職，生活補貼從當年停發(fā)。

四、有關(guān)事宜

本公告由渦陽縣教育局負責解釋。

本次招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息將在渦陽縣人民政府政務(wù)公開網(wǎng)(https://www.gy.gov.cn/XxgkContent/showList/779/98766/page_1.html)統(tǒng)一發(fā)布，不再另行通知，請考生及時登錄查詢。

本次招聘不指定任何教材、復(fù)習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓活動。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，對違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。

政策咨詢電話：0558-7220028(縣教育局)

考務(wù)咨詢電話：0558-7217535(縣人社局)

監(jiān)督電話：0558-7211160(縣紀委監(jiān)委駐民政局紀檢組)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

附件：渦陽縣教育系統(tǒng)2024年公開引進人才崗位計劃表

渦陽縣教育局

渦陽縣人力資源和社會保障局

2024年7月11日